IKEA ist steht für gutes Miteinander, Wertschätzung und Respekt? Nicht im Bewerbungsprozess!
Verbesserungsvorschläge
Recruiting-Systeme sind gängig und auch für Bewerber angenehm, um nicht in der Flut der Email-Eingänge bei den Recruitern unterzugehen. Es ist jedoch nicht wertschätzend und respektvoll, und damit absolut nicht den Werten des Unternehmens entsprechend, dass man im Recruitingsystem nicht den aktuellen Stand des Prozesses ersehen kann, wenn schon keinerlei Möglichkeit zur Kontaktaufnahme/Nachfrage besteht. Es kann ja passieren, dass man nicht dem Profil entspricht, nicht akzeptabel ist jedoch, dass man nicht wenigstens eine Absage im System bekommt, was im Normalfall simpel über wenige Klicks für den Arbeitgeber möglich ist - deswegen bedient man sich eines solchen Systems ja überhaupt erst. Obwohl IKEA bei kununu immer wieder als Antwort gibt, dass man am Thema lernen/arbeiten wolle, passiert augenscheinlich nichts. Schade, denn für mich galt das Unternehmen stets als Wunsch-Arbeitgeber, doch nach mehrmaligen Bewerbungen mit immer demselben Verlauf, Bewerbung - keinerlei Updates, sehe ich keinen Grund, es nochmals zu versuchen, auch weil IKEA das einzige !! Unternehmen war, das gar keine Rückmeldung, auch keine Absage nach 6 Monaten, zu meinen Bewerbungen gegeben hat.