Mitarbeiter Caddydienst / Leergut (m/w/d), 18 Std./Woche, IM66

Vor 30+ Tagen
Schwaz
Teilzeit
2.090 € / Monat (laut Jobangabe)
Geschätztes Gehalt

Das könntest du laut kununu User:innen als Fernsehmoderator:in in Österreich verdienen

Ø 43.100 €
Bruttodurchschnittsgehalt Vollzeit
26.000 €68.800 €
Was die Firma über den Job sagt

Mitarbeiter Caddydienst / Leergut (m/w/d), 18 Std./Woche, IM66

Allgemeines

INTERSPAR - das größte Tochterunternehmen von SPAR, bietet auf bis zu 5.000 m2 für jeden den richtigen Job. Ein menschlicher Umgang und ein tolles Team treffen auf viele handfeste Vorteile wie faire Bezahlung, flexible Arbeitszeiten und vor allem mehr Möglichkeiten mit Sicherheit.

Ihre Aufgaben

  • Pfand im Griff: Betreuung der Pfandrücknahme und Ansprechperson für Fragen rund um das Leergut - zuverlässig und serviceorientiert
  • Alles läuft rund: Für Ordnung, Struktur und einen reibungslosen Ablauf im Pfandbereich wird gesorgt
  • Leergutprozesse im Blick: Sortieren, Rückführen und ordnungsgemäße Abwicklung im gesamten Leergutbereich
  • Ein guter Eindruck beginnt draußen: Auch für die Sauberkeit am Parkplatz wird gesorgt, damit sich unsere Kund:innen vom ersten Moment an wohlfühlen.
  • Gemeinsam geht's besser: Aktive Unterstützung und konstruktives Miteinander im Team

Ihr Profil

  • Berufserfahrung im Lebensmitteleinzelhandel von Vorteil - aber auch Quereinsteiger sind willkommen
  • Hohes Maß an Selbstständigkeit und Organisationsgeschick
  • Bereitschaft zur Weiterbildung (Besuch von Seminaren, Schulungen,...)
  • Deutschkenntnisse, die eine einwandfreie Kundenkommunikation gewährleisten
  • Gültige Arbeitserlaubnis

Unser Angebot an Sie

  • Mehr im Börserl: Kollektivvertrags-Mindestgehalt ab € 2.090,- brutto/Monat (Basis Vollzeitbeschäftigung)
  • Mahlzeit: 5% Treuebonus auf den Jahreseinkauf und Essenszuschuss für die Mittagspause
  • Ausgezeichnet: Vereinbarkeit von Beruf und Familie (u.a. zeitgerechte Dienstplaneinteilung, Kinderbetreuungszuschuss)
  • Unser höchstes Gut: positive Gesundheitsmaßnahmen und SPAR-Versicherungsdienst
  • Sehr gut: umfangreiche Entwicklungsangebote - von Fachtrainings über Führungskräfteentwicklung bis hin zur persönlichen Weiterentwicklung
  • Ganz in der Nähe: Arbeiten dort, wo man sich wohlfühlt - regional verankert, persönlich geführt
  • Spaß im Team: Feste, Feiern und AusflügeGilt für alle von der SPAR Österreichische Warenhandels-AG geführten Filialen, Produktions- und Verwaltungseinheiten sowie für alle Märkte, Produktions- und Verwaltungseinheiten der INTERSPAR Gesellschaft m.b.H. und der Maximarkt Handels-Gesellschaft m.b.H.

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