Legal Counsel M&A und Corporate Law (w/m/d)
Vor 30+ TagenDas könntest du laut kununu User:innen als Legal Counsel bei Knapp AG verdienen
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Deine Aufgaben
- Rechtliche Projektsteuerung im cross - funktionalen M&A Team über alle Phasen: Due Diligence, Vertragsgestaltung, Signing/Closing, Post - Merger - Integration
- Koordination externer Kanzleien und Schnittstelle zu Finance, Tax, Strategy und den operativen Bereichen
- Erstellung von standardisierten Vertragsunterlagen, Playbooks, Implementierung von Quality Gates und verbindlichen Prozessen bei Transaktionen
- Rechtliche Begleitung bei Umstrukturierungen, Joint Ventures und internationalen Projekten
- Laufende Beratung zu konzernweiten Corporate - Governance - Themen
- Monitoring rechtlicher Entwicklungen im Gesellschafts - und Transaktionsrecht
- Entity Management und gesellschaftsrechtliche Betreuung bestehender Tochtergesellschaften
- Verantwortung für die laufende Verbesserung der bestehenden Prozesse in den genannten Themenfeldern
Dein Profil
- Abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften
- Mehrjährige einschlägige Erfahrung im M&A - und Gesellschaftsrecht (Unternehmen oder Kanzlei)
- Hohe Beratungskompetenz und lösungsorientierte Denkweise
- Fähigkeit, komplexe juristische Inhalte klar und verständlich aufzubereiten
- Strukturierter, proaktiver Arbeitsstil sowie Freude an internationaler Zusammenarbeit
- Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und Entscheidungen vorzubereiten und zu treffen
- Sehr gute Projektmanagementfähigkeiten
- Sehr gute Englischkenntnisse
Vergütung & Benefits
Wir bieten dir neue Herausforderungen in einem strategisch relevanten Themenfeld im Konzern in einem internationalen Umfeld, fachliche Weiterbildungsmöglichkeiten und flexibles, verantwortungsvolles Arbeiten mit hohen Gestaltungsmöglichkeiten in einem dynamischen Team in enger Zusammenarbeit mit dem Management.
Für diese Position gilt ein kollektivvertragliches Mindestgehalt von EUR 3.893,09 brutto pro Monat.
Wir bieten jedoch eine marktkonforme Bezahlung in Abhängigkeit von deiner Qualifikation und Vorerfahrung.
Über den Arbeitgeber
Die KNAPP AG erweitert ihr Corporate Legal - Team und sucht eine:n Legal Counsel mit Schwerpunkt M&A sowie Gesellschaftsrecht.
Die KNAPP AG erweitert ihr Corporate Legal - Team und sucht eine:n Legal Counsel mit Schwerpunkt M&A sowie Gesellschaftsrecht.
#yourmission
- Rechtliche Projektsteuerung im cross - funktionalen M&A Team über alle Phasen: Due Diligence, Vertragsgestaltung, Signing/Closing, Post - Merger - Integration
- Koordination externer Kanzleien und Schnittstelle zu Finance, Tax, Strategy und den operativen Bereichen
- Erstellung von standardisierten Vertragsunterlagen, Playbooks, Implementierung von Quality Gates und verbindlichen Prozessen bei Transaktionen
- Rechtliche Begleitung bei Umstrukturierungen, Joint Ventures und internationalen Projekten
- Laufende Beratung zu konzernweiten Corporate - Governance - Themen
- Monitoring rechtlicher Entwicklungen im Gesellschafts - und Transaktionsrecht
- Entity Management und gesellschaftsrechtliche Betreuung bestehender Tochtergesellschaften
- Verantwortung für die laufende Verbesserung der bestehenden Prozesse in den genannten Themenfeldern
#youareknapp
- Abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften
- Mehrjährige einschlägige Erfahrung im M&A - und Gesellschaftsrecht (Unternehmen oder Kanzlei)
- Hohe Beratungskompetenz und lösungsorientierte Denkweise
- Fähigkeit, komplexe juristische Inhalte klar und verständlich aufzubereiten
- Strukturierter, proaktiver Arbeitsstil sowie Freude an internationaler Zusammenarbeit
- Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und Entscheidungen vorzubereiten und zu treffen
- Sehr gute Projektmanagementfähigkeiten
- Sehr gute Englischkenntnisse
#weareknapp
Wir bieten dir neue Herausforderungen in einem strategisch relevanten Themenfeld im Konzern in einem internationalen Umfeld, fachliche Weiterbildungsmöglichkeiten und flexibles, verantwortungsvolles Arbeiten mit hohen Gestaltungsmöglichkeiten in einem dynamischen Team in enger Zusammenarbeit mit dem Management. Für diese Position gilt ein kollektivvertragliches Mindestgehalt von EUR 3.893,09 brutto pro Monat. Wir bieten jedoch eine marktkonforme Bezahlung in Abhängigkeit von deiner Qualifikation und Vorerfahrung.
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