Technical Lead Hardwareentwicklung (m/w/d)
Vor 29 TagenLindau
Vollzeit
Was ehemalige und aktuelle Mitarbeiter:innen über diesen Arbeitgeber sagen
Geschätztes Gehalt
Das könntest du laut kununu User:innen als Technische:r Berater:in in Deutschland verdienen
Ø 65.000 €
Bruttodurchschnittsgehalt Vollzeit
43.200 €101.100 €
Mehr Einblicke
Was die Firma über den Job sagt
Hinweis zur Bewerbung:
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Faszinierendes schaffen: Ihre Aufgaben
- Definieren und Verantworten von Hardwarekonzepten und Schaltungstopologien komplexer leistungselektronischer Geräte in der Luftfahrt
- Erstellung, Review und Freigabe technischer Dokumente wie Spezifikationen und Entwicklungspläne sowie Durchführung von Design Reviews und Bewertung technischer Risiken sowie Unterstützung bei Technologieentscheidungen
- Technische Führung des Hardware-Entwicklungsteams und Koordination der technischen Schnittstellen mit Kunden, Partnerfirmen und Zulieferern
- Erstellung und Prüfung technischer Dokumente und Durchführung technischer Reviews gemäß RTCA-DO254 Entwicklungsprozess
Stärken einbringen: Ihre Qualifikationen
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Elektrotechnik, Luft- und Raumfahrttechnik oder ähnliche Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Entwicklung komplexer luftfahrttechnischer Geräte oder Systeme
- Umfassende Kenntnisse im Requirements Engineering und RSMT (Reliability, Safety, Maintainability, Testability)
- Ausgeprägte Führungsqualitäten, Umsetzungsstärke und sicheres Auftreten sowie hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit mit souveränem Umgang in Konfliktsituationen
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Ihre Benefits: Das bieten wir Ihnen
Wir bieten Ihnen einen spannenden und sicheren Arbeitsplatz in einem weltweit erfolgreichen Familienunternehmen.
Zudem erwarten Sie diverse Sozialleistungen eines modernen Unternehmens sowie eine faire Vergütung:
- Kollegiales Miteinander und unkomplizierte Zusammenarbeit mit KollegInnen und Geschäftspartnern
- Gestaltungsfreiraum für innovative Lösungen
- Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Faire, leistungsgerechte Vergütung inkl. tariflicher Sonderzahlungen
- Gute Work-Life-Balance - mit 30 Tagen Urlaub, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit auf mobiles Arbeiten
- Diverse Sozialleistungen wie eine betriebliche Altersvorsorge, Betriebsrestaurant, Wegegeld
- Vorteile & Rabatte für Mitarbeitende, bspw. für Freizeit und Sport, Shopping, Tanken u.v.m.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung. Bei Fragen kontaktieren Sie bitte Katja Liedtke.
One Passion. Many Opportunities.
Neugierig, hier zu arbeiten?Dann bewirb dich gleich für den Job bei Firmengruppe Liebherr Österreich.
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