744 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
744 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
744 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Grundsätzlicher toller Arbeitgeber aber aktuell viele Änderungen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei Julius Blum GmbH in Höchst gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
wir haben wirklich viele Freiheiten und das schätze ich auch sehr. Homeoffice bis zu 2x in der Woche möglich ohne vorherige Info (ist aber je nach Team ganz unterschiedlich).
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Aktuell SEHR viele Änderungen zum Teil auch Große - es wird sich zeigen, ob die dann wirklich so durchgezogen werden. Aber dadurch das alles gerade gleichzeitig stattfindet ist es bisschen unstabil.
Ich finde es ja grundsätzlich gut, dass sehr auf die Mitarbeiter geachtet wird und ganz selten Kündigen stattfinden, aber manchmal finde ich es auch nicht so gut wer alles so "mitgeschleift" wird, wo die Leistung/das Wissen einfach nicht passt und dann sogar noch wichtige Projekte an solche Personen vergeben werden.
Verbesserungsvorschläge
Manchmal finde ich etwas extrem, dass immer jeder um seine Meinung gefragt wird und man sich bei allem einbringen kann. Manchmal wären Entscheidungen von "oben" besser.
Arbeitsatmosphäre
angenehme und lockere Atmosphäre (es wird aber schon auch fleißig gearbeitet :))
Image
Denke sehr gut. Image das bei Blum nicht gearbeitet wird trifft auf unseren Bereich nicht zu.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt einige interne Kurse. Aufstiegsmöglichkeiten eher schwierig wenn nicht gerade zufällig Führungspositionen freiwerden. Grundsätzlich kann man meiner Meinung nach aber auch gut im bestehenden Job wachsen (ohne Führungsaufgaben).
Gehalt/Benefits
Überstunden werden ausbezahlt, was einerseits gut ist, andererseits ist die Firmenkultur: Mitarbeiter mit vielen Überstunden sind gute Mitarbeiter, was ich etwas fraglich finde. Außerdem wird bei der Gehaltsverhandlung damit geworben, dass man man mit X Überstunden den gewünschten Gehalt verdient.
Man kann auch Gehaltserhöhungen bekommen, wenn man nicht aktiv danach fragt. Allerdings habe ich jetzt bereits seit einigen Jahre keine Gehaltserhöhung bekommen trotz großem Einsatz, werden hier wohl die Gehaltserhöhungen an (Betriebs-)jüngere Kollegen vergeben.
Vorgesetztenverhalten
Leider gibt es zu viele Vorgesetzte, die Vorgesetzte wurden weil sie schon ewig bei Blum sind, unabhängig, ob sie geeignet sind. Das ändert sich langsam. Entscheidungsfreudigkeit lässt bei manchen Vorgesetzten zu Wünschen übrig. Wir haben quasi keine Führung. Hat aber auch den Vorteil, dass wir eigentlich machen können was wir wollen.
Arbeitsbedingungen
super Ausstattung im Büro!
Kommunikation
Es wird wirklich versucht so gut wie möglich zu kommunizieren. Klappt nicht immer ganz so gut, aber ist ok.
Gleichberechtigung
ich fühle mich auch als Frau wertgeschätzt und fühle keinen Unterschied zu meinen männlichen Kollegen
Interessante Aufgaben
sehr abwechslungsreiche Aufgaben, Möglichkeit bei Projekten mitzuarbeiten, internationaler Bezug
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Michael GrabherRecruiting and Employer Branding
Liebe Blümlerin/lieber Blümler,
wir sind dir sehr dankbar, dass du dir die Zeit für diese ausführliche und ehrliche Bewertung genommen hast.
Die Punkte, auf die du eingehst, beschreiben die Idealvorstellung eines Jobs in einem Familienunternehmen: die Möglichkeit zum Homeoffice, die abwechslungsreichen Aufgaben, den starken Kollegenzusammenhalt und die angenehme Arbeitsatmosphäre.
Es wirkt umso authentischer, da du in einem anderen Fachbereich als HR tätig bist.
Gleichzeitig sprichst du die vielen Veränderungen an, die aktuell spürbar sind. Wir verstehen gut, dass zahlreiche parallele Entwicklungen Unsicherheit auslösen können und Entscheidungen nicht immer für alle nachvollziehbar sind. Es ist oft eine Herausforderung, notwendige Veränderungen voranzutreiben und gleichzeitig Orientierung und Stabilität zu gewährleisten. Umso wichtiger ist uns der offene Austausch. Wir arbeiten kontinuierlich daran, Hintergründe transparenter zu machen und unterschiedliche Perspektiven in Entscheidungen einzubeziehen.
Vielen Dank für deine differenzierte Einschätzung. Wir wünschen dir weiterhin viel Freude bei deinen Aufgaben und alles Gute.
Kein richtige förderung für Schwerbehinderte keine Kollektiv erhöhung Urlaubswoche
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2026 im Bereich Produktion bei Julius Blum GmbH in Höchst gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
An sich währe die Firma gut , Arbeit ist abwechslungsreich , Die Arbeitenden Menschen unter der Führungsposition sind die meisten sehr umgänglich
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kantine kein warmes essen ungleich berechtigung gegenüber Normalarbeitern mit dem Digi Bon
Verbesserungsvorschläge
Für Schwerbehindere Urlaubserhöhung Kollektiv ich kämpfe jeden tag damit ich noch Arbeitsfähig sein kann .
Arbeitsatmosphäre
Sie währe top wenn man nicht immer für die nichts nutz mitarbeiter mitarbeiten müsste . Segr schade für die Firma so werden die nie mehr konkurrenzfähig und können die Produktionskosten de
Work-Life-Balance
Troz Schwerbehinderung wird überhaupt nicht darauf geachtet es wird die gleiche Leistungsfähige vorausgesetzt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Troz Schwerbehinderung keine 6 Woche Urlaub im Kollektiv so wie jede andere große Firma. Keine Behinderten Parkplätze
Vorgesetztenverhalten
Sehr viel lehre verspreche fast alle Invest in meiner alten Abteilung vorgenommen die kein mensch braucht anstatt in wichtige dinge zu investieren bzw . man hätte das geld lieber gespart da hätte die firma mehr davon gehabt
Kommunikation
Ea wird immer viel geredet aber nichts dahinter von den Abteilungschefs
Gleichberechtigung
Troz Schwerbehinderung keine 6 Woche Urlaub im Kollektiv so wie jede andere große Firma. Keine Behinderten Parkplätze
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Michael GrabherRecruiting and Employer Branding
Liebe ehemalige Blümlerin/lieber ehemaliger Blümler,
vielen Dank für deine offene Rückmeldung. Es freut uns, dass du die abwechslungsreichen Aufgaben und den Umgang vieler Kolleginnen und Kollegen positiv erlebt hast. Gleichzeitig nehmen wir die von dir angesprochenen Punkte ernst.
Bei einzelnen Benefits gibt es Unterschiede zwischen Produktion und Büro, da die Arbeitsbedingungen und Anforderungen nicht in allen Bereichen gleich sind. Deshalb sind manche Angebote gezielt auf den jeweiligen Arbeitsalltag abgestimmt.
Besonders wichtig ist uns dein Hinweis auf die Situation von Menschen mit Behinderung. Wir verstehen, dass Themen wie eine zusätzliche Urlaubswoche oder reservierte Behindertenparkplätze für Betroffene eine hohe Bedeutung haben. Unsere Unterstützung erfolgt nicht primär über pauschale Regelungen, sondern wir versuchen hier jeweils passende individuelle Lösungen zu finden. Bei Bedarf arbeiten wir eng mit externen Expertinnen und Experten zusammen, beispielsweise mit Arbeitsassistenz- und Beratungsstellen. Diese unterstützen sowohl Mitarbeitende als auch das Unternehmen dabei, individuelle Lösungen zu entwickeln und eine erfolgreiche Teilhabe am Arbeitsleben zu ermöglichen.
Wir nehmen Rückmeldungen wie deine als wichtigen Impuls mit. Unser Ziel ist es, auch künftig ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem sich alle Mitarbeitenden bestmöglich unterstützt und wertgeschätzt fühlen.
Wir danken dir für deine Offenheit und wünschen dir für deinen weiteren Weg alles Gute.
Bester Arbeitgeber im Ländle
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Julius Blum GmbH in Höchst gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Sehr gute Arbeitsatmosphäre. Sowohl unter Kollegen als auch zum Thema Infrastruktur
Image
Image ist sehr hoch
Work-Life-Balance
In den Büros herrschen flexible Arbeitszeiten und mit Home Office ist eine mehr als gute Work-Life-Balance gegeben
Karriere/Weiterbildung
Jeder hat die Möglichkeiten dafür
Gehalt/Benefits
Gehalt ist überdurchschnittlich und man bekommt einiges an Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Durch gezielte Maßnahmen wie Förderungen wie Klimaticket, Jobrad, EcoPoints, etc. wird darauf sehr viel Wert gelegt
Kollegenzusammenhalt
Man ist füreinander da und kann immer auf jeden zukommen
Umgang mit älteren Kollegen
Ist kein Thema. Werden so behandelt wie jüngere
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte sind immer für einen da und haben die nötige soziale und fachliche Kompetenz
Arbeitsbedingungen
Es wird einem alles benötigte zur Verfügung gestellt
Kommunikation
Kommunikation via Teams läuft reibungslos
Gleichberechtigung
Ist durchaus gegeben!
Interessante Aufgaben
Sehr abwechslungsreiche Aufgaben. Aber auch genügend Flexibilität für neues
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Michael GrabherRecruiting and Employer Branding
Liebe Blümlerin/lieber Blümler,
vielen Dank für deine großartige Bewertung und die Weiterempfehlung.
Besonders freut es uns, dass du dir die Zeit genommen hast, deine Erfahrungen so ausführlich zu teilen und eben auch zu beschreiben, was hinter deinen 5-Sterne-Bewertungen steckt. Damit schaffst du für andere kununu-Nutzerinnen und -Nutzer authentische Einblicke in den Arbeitsalltag bei Blum und unterstützt sie dabei, sich ein realistisches Bild von uns als Arbeitgeber zu machen.
Wir wünschen dir weiterhin viele schöne Erfahrungen und eine rundum gute Zeit bei Blum.
Nicht umsonst einer der besten Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Julius Blum GmbH in Höchst gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Herzlichkeit, die Menschlichkeit, das riesige Commitment aller Mitarbeitenden, das Unternehmen voran zu bringen
Verbesserungsvorschläge
Weiter so :)
Arbeitsatmosphäre
Das Arbeitsklima ist wirklich großartig. Alle, durch die Abteilungen, Level und Gebäude hinweg, begegnen sich äußerst freundlich und herzlich, es herrscht die Du-Kultur bis zu den Inhabern, die Wertschätzung und auch Anerkennung ist hoch. Die Ausstattung der Arbeitsplätze ist super und es gibt wirklich viele Benefits.
Image
Blum ist einer der besten Arbeitgeber im Vorarlberg und wahrlich überall bekannt als sehr sozialer und entgegenkommender Arbeitgeber. Ich habe bisher nie eine schlechte oder mittelmäßige Reaktion gehört.
Work-Life-Balance
Hängt von der Abteilung ab. Bei einigen mehr Work, bei vielen mehr Life als Work. Es wird auch von den Vorgesetzten darauf geachtet, dass die Balance für einen selbst individuell gefunden wird.
Karriere/Weiterbildung
Es wird extrem auf die fachliche Weiterbildung geachtet - hat man also bestimmte Ambitionen, sich in einen Bereich, einem Skill weiterzubilden, bekommt das auf jeden Fall ermöglicht. Karriere im klassischen Sinne gibt es aber (noch?) nicht; also nur weil man Führungsverantwortung hat heißt das noch nicht, dass man mehr verdient. Die fachliche Komponente wird da sehr viel höher geschätzt.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt ist gut, weit über dem österreichischen Tarif. Auf dem Papier wirkt es weniger wie in Deutschland, durch das System hier aber gleichzusetzen.
Es werden sehr viele Benefits angeboten. Sportveranstaltungsgebühren werden gesponsert, es gibt unfassbar viel Rabatte in den Läden und Restaurants direkt vor Ort in Höchst, zusätzlich die klassischen Corporate Benefits. Essenszuschuss, Umsatzbeteiligung sowieso.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Blum hat ein immens hohes Sozialbewusstsein. Das spiegelt sich darin wieder, dass sehr sehr viele Sportvereine gesponsert werden, Hilfsorganisationen und Initiativen unterstützt werden, von Jungenverbänden bis Kindergärten. Es gibt einige Umweltaktionen wie zB Fahrradwettbewerbe, Sportangebote für Mitarbeiter etc.
Kollegenzusammenhalt
Meine KollegInnen wurden in kürzester Zeit FreundInnen und Familie. Ich kann sowohl fachlich als auch privat mit meinen Themen zu allen in meinem Team gehen und werde immer ein offenes Ohr, Unterstützung oder einen Rat bekommen.
Umgang mit älteren Kollegen
Ohne konkretes Wissen darüber, gibt es wohl Veranstaltungen und Events für ältere KollegInnen. Die Wertschätzung ist aber weiterhin sehr hoch und es wird intern öfter noch von ehemaligen KollegInnen gesprochen.
Vorgesetztenverhalten
Meine Vorgesetzte ist großartig, sowohl fachlich ist sie überragend wie auch menschlich. Sehr darauf bedacht, ihre Entscheidungen transparent zu machen, die Stärken von jedem im Team zu fördern und Raum für Lernen zu geben, was ihr ein großes Anliegen ist.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsplätze sind alle modern, es gibt bei Bedarf die neusten Diensthandys plus Verträge, die man auch privat nutzen darf; die Ausstattung allgemein ist für jeden frei zugänglich und nutzbar. Die Meetingräume sind alle modern und digital gut ausgestattet. Der Kaffee ist furchtbar, aber das gehört zur Firmenhistorie und ist irgendwie auch wieder sympathisch :D
Kommunikation
Es wird viel kommuniziert, eher fast zu viel als zu wenig. Partizipation und Inklusion vieler Perspektiven und Meinungen ist Grundsatz. Der Geschäftsleitung ist ein regelmäßiger Austausch über Zahlen und Fakten wichtig,
Gleichberechtigung
Gleichberechtigung ist ein großes Thema, sowohl Fairness zwischen Produktion und Verwaltung, als auch von Geschlechtern etc.
Interessante Aufgaben
Aufgaben konnten komplett frei auf Basis der Präferenzen, Stärken und Entwicklungsambitionen gewählt werden. Vorschläge für eigene Projekte werden positiv aufgenommen und dürfen auch angegangen werden bei entsprechender Vorbereitung.
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Michael GrabherRecruiting and Employer Branding
Liebe Blümlerin/lieber Blümler,
vielen Dank für deine außergewöhnlich positive Bewertung und die wertschätzenden Worte.
Es freut uns sehr zu lesen, dass du Blum als einen Arbeitgeber erlebst, bei dem Menschlichkeit, Miteinander und gegenseitige Unterstützung nicht nur Werte auf dem Papier sind, sondern im Alltag spürbar werden. Besonders schön finden wir, dass du dich sowohl fachlich als auch persönlich gut aufgehoben fühlst und die Zusammenarbeit über Teams und Bereiche hinweg so positiv wahrnimmst.
Dein Feedback zeigt uns, wie wichtig eine offene Unternehmenskultur, Vertrauen und die Möglichkeit zur Weiterentwicklung für ein gutes Arbeitsumfeld sind.
Vielen Dank für deinen Einsatz und dafür, dass du deine Erfahrungen mit uns geteilt hast. Wir wünschen dir weiterhin viel Freude und Erfolg bei Blum.
Mit falschen Versprechnungen abgeworben
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT bei Julius Blum GmbH in Höchst gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gute Einführung in den Betrieb, andere Standorte und die Produktpalette
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zu starr, zu viele Hierarchien, Flexibilität fehlt.
Verbesserungsvorschläge
Arbeitsprozesse straffen - aber dann müsste man ja noch mehr Zeit totschlagen.
Arbeitsatmosphäre
lautes Großraumbüro, Rückzugsmöglichkeiten wurden eingeschränkt.
Image
"Familie" ist immer eine Lüge, da war überhaupt nichts familiär.
Work-Life-Balance
Zeit absitzen, dann ist man ausgelaugt.
Karriere/Weiterbildung
keine bzw. Weiterbildung wurde als unnötig abgelehnt.
Gehalt/Benefits
Aufgrund des hohen Gehaltes hatte ich mir mehr Anspruch erwartet.
Die Benefits waren OK. Auf der anderen Seite waren die Ruheräume sehr bescheiden ausgestattet. Freie Heiß- oder Kaltgetränke oder gar Obst gab es nicht.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Mehr Schein als Sein.
Kollegenzusammenhalt
geht so weit.
Umgang mit älteren Kollegen
i.O.
Vorgesetztenverhalten
Micromanagement, wurde behandelt wie ein Lehrling. Meine Verbesserungsvorschläge wurden bestraft.
Arbeitsbedingungen
Klimaanlage kalte Zugluft, die Luft stinkt nach Zigarettenrauch, Sonne blendet.
Kommunikation
Unklare Ansagen, falsche Versprechungen
Gleichberechtigung
keine Beanstandung
Interessante Aufgaben
Arbeitsbeschaffungsmaßnahmen, Unterforderung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Michael GrabherRecruiting and Employer Branding
Liebe ehemalige Blümlerin/lieber ehemaliger Blümler,
danke, dass du dir die Zeit genommen hast, deine Erfahrungen so offen mit uns zu teilen.
Es tut uns leid zu lesen, dass deine Zeit bei Blum insgesamt von Enttäuschungen geprägt war. Gleichzeitig schätzen wir es sehr, dass du deine Kritik mit konkreten Beispielen untermauerst. Genau solche Rückmeldungen helfen uns, Themen im Fachbereich genauer nachzugehen und zu verstehen.
Besonders nachdenklich stimmen uns deine Hinweise zu, aus deiner Sicht, falschen Versprechungen, fehlenden Entwicklungsmöglichkeiten, dem Eindruck von wenig sinnstiftenden Aufgaben sowie dem Umgang mit deinen Verbesserungsvorschlägen. Offene Kommunikation, gegenseitiger Respekt und die Möglichkeit, Ideen einzubringen und sich weiterzuentwickeln, sind zentrale Werte unserer Unternehmenskultur. Unser Anspruch ist daher, dass diese Werte auch im Führungsalltag spürbar gelebt werden.
Danke für deine Offenheit und die Anregungen, die du uns mitgibst. Wir wünschen dir, dass du inzwischen eine Tätigkeit gefunden hast, die zu deinen Erwartungen passt und dir Freude bereitet.
Tolle Work Life Balance
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Julius Blum GmbH in Höchst gearbeitet.
Work-Life-Balance
Das Unternehmen bietet eine gute Work-Life-Balance und berücksichtigt individuelle Bedürfnisse der Mitarbeitenden im Rahmen der Möglichkeiten bestmöglich.
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Michael GrabherRecruiting and Employer Branding
Liebe Blümlerin/lieber Blümler,
als Familienunternehmen wissen wir, wie unterschiedlich Lebenssituationen sein können. Deshalb sind wir bestrebt, im Rahmen der Möglichkeiten flexible Lösungen zu schaffen, die uns im Alltag entlasten und unterstützen.
Wir freuen uns, dass du diese Work-Life-Balance so positiv erlebst. Vielen Dank für deine Bewertung und die Weiterempfehlung.
Meine Bewertung
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Maschinenbautechniker im Bereich Produktion bei Julius Blum GmbH in Höchst absolviert.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre zwischen den Auszubildenden ist im großen und ganzen sehr gut. Es wird auch viel Wertschätzung darauf gelegt das ein gutes Arbeitsklima entsteht und das alle gut miteinander auskommen
Karrierechancen
In diesem Betrieb gibt es nach der Lehre sehr gute Aufstiegschancen
Arbeitszeiten
Es wird sehr gut darauf geschaut, dass man eine gute Work-Life-Balance hat.
Ausbildungsvergütung
Die Löhne werden sehr gut gezahlt. Als Auszubildender profitiert man von sehr hohen Prämien bei guter Leistung. Außerdem kommt der Lohn immer pünktlich
Die Ausbilder
Nicht alle Ausbilder machen ihren Job gut
Spaßfaktor
In diesem Betrieb sind im allgemeinen sympathische Menschen und die Arbeit macht auch Spaß
Aufgaben/Tätigkeiten
Auf uns wird in der Ausbildung schon sehr viel gesetzt. Wir dürfen in der Produktion schon Selbstständig Arbeit erledigen. Es wird uns neben der Arbeit auch ständig viel Theorie beigebracht, die wir dann später in der Praxis auch anwenden. Außerdem gibt es auch die Möglichkeit sich für drei Wochen ins Ausland zu begeben.
Variation
Die Aufgaben können sehr abwechslungsreich und fordernd sein, weshalb dies für mich sehr Spaß macht. Dennoch gibt es hin und wieder Tätigkeiten die eintönig und langweilig sein können. Es gibt jeden Tag was neues zu lernen
Respekt
In den meisten Fällen sind die Mitarbeit sehr respektvoll bis auf ein paar Ausnahmen
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Michael GrabherRecruiting and Employer Branding
Liebe Auszubildende/lieber Auszubildende,
wir freuen uns, dass du die abwechslungsreichen Aufgaben, die Möglichkeit, früh Verantwortung zu übernehmen, das gute Miteinander sowie die Zukunftsperspektiven nach der Ausbildung hervorhebst – das überzeugt hoffentlich auch künftige Interessentinnen und Interessenten, ihre Bewerbung abzuschicken :)
Vielen Dank, dass du dir die Zeit für deine ausführliche Bewertung genommen hast. Wir wünschen dir weiterhin viel Spaß und alles Gute.
Toller Arbeitgeber aber mit kleinen Verbesserungspunkten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Julius Blum GmbH in Höchst gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Arbeitsplatz und Kolleginnen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Bereits erhnt
Verbesserungsvorschläge
Gleichberechtigung dee Gehälter zwischen Mann und Frau
Arbeitsatmosphäre
Grundsätzlich loben die Vorgesetzten allgemein die Abteilung oder größere Projektverantwortliche
Image
top
Work-Life-Balance
Es gibt einen 2wöchigen Betriebsurlaub wo wir Urlaub konsumieren müssen, was nicht so vorteilhaft ist, weil es meist die Hochsaison betrifft.
Karriere/Weiterbildung
Auch super
Gehalt/Benefits
Ungleichberechtigt und nicht unterstützend
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sie investieren viel zu dieser Kategorie
Kollegenzusammenhalt
Kolleginnen sind super freundlich und hilfsbereit
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr gut
Vorgesetztenverhalten
Das geht insbesondere an mein Gruppenleiter, weil alle anderen Vorgesetzten sehr lieb und engagiert sind
Arbeitsbedingungen
Top ausgestattet
Kommunikation
funktioniert problemlos
Gleichberechtigung
Das gibt es hier Thema Gehalt nicht
Interessante Aufgaben
Ja unterschiedlich immer wieder
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Michael GrabherRecruiting and Employer Branding
Liebe Blümlerin/lieber Blümler,
beim Thema Gehalt ist uns Fairness besonders wichtig. Deshalb orientiert sich unsere Gehaltsstruktur an der jeweiligen Rolle, den Aufgaben und der Verantwortung – das Geschlecht spielt dabei keine Rolle. Solltest du hier eine andere Erfahrung gemacht haben, dann unterstützen wir dich gerne in deinem Anliegen. Nimm dafür bitte Kontakt mit uns auf.
Was den Betriebsurlaub betrifft, gibt es für dich eine gute Nachricht: ab 2027 starten wir eine Pilotphase, durch die der zweiwöchige Betriebsurlaub nur noch für den Produktionsbereich und angrenzende Bereiche gilt. Alle anderen Fachbereiche haben nur noch eine Woche Betriebsurlaub – die restlichen Urlaubstage können daher individuell geplant werden.
Vielen Dank für deine Offenheit und hoffentlich bis bald.
Klare Empfehlung!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Julius Blum GmbH in Höchst gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Angenehmes Betriebsklima
Image
Angesehene Firma
Work-Life-Balance
teilweise flexible Arbeitszeiten
Karriere/Weiterbildung
Fortlaufende Möglichkeiten
Gehalt/Benefits
Klar über Kollektiv und zusätzliche Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wir haben ein sehr Umweltfreundliches Unternhemen
Kollegenzusammenhalt
Tolle Teams
Umgang mit älteren Kollegen
Respektvoller Umgang
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetze die einen Fördern
Arbeitsbedingungen
Verschiedene Arbeitsplätze werden angeboten
Kommunikation
Direkte und Vertrauensvoller Umgang
Gleichberechtigung
Wir sind eine große Familie
Interessante Aufgaben
freie Projektauswahl
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Denise NockRecruiting & Employer Branding
Liebe Blümlerin/lieber Blümler,
herzlichen Dank für deine tolle Bewertung und die vielen positiven Worte.
Es freut uns sehr zu lesen, dass du den Zusammenhalt im Team, die vertrauensvolle Zusammenarbeit und die Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung bei Blum so positiv erlebst. Genau solche Erfahrungen sind wichtig für uns, da diese Aspekte unsere Unternehmenskultur im Wesentlichen prägen.
Du beschreibst Blum als „eine große Familie“. Dass du dieses Miteinander – geprägt von Respekt, Wertschätzung und gegenseitiger Unterstützung – im Arbeitsalltag so erlebst, bedeutet uns besonders viel.
Vielen Dank für dein Vertrauen und die klare Empfehlung. Wir wünschen dir weiterhin viel Freude, spannende Herausforderungen und viele erfolgreiche Momente bei Blum.
Blum ist ein guter AG
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Julius Blum GmbH in Bregenz gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Gut
Image
Top in der Region Nr 1
Work-Life-Balance
Je nach Arbeit
Karriere/Weiterbildung
Kann ich nicht bewerten nach 1 Jahr
Gehalt/Benefits
Gut
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gut
Kollegenzusammenhalt
Top
Umgang mit älteren Kollegen
Gut
Vorgesetztenverhalten
Ab und an verbesserungsbedürftig
Arbeitsbedingungen
Sehr gut
Kommunikation
Gut
Gleichberechtigung
Ja
Interessante Aufgaben
Ja
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Michael GrabherRecruiting and Employer Branding
Liebe Blümlerin/lieber Blümler,
vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast, deine Erfahrungen bei Blum zu teilen.
Es freut uns sehr, dass du uns als Arbeitgeber weiterempfiehlst und dabei einige Kategorien mit der Bestnote versiehst. Solche Rückmeldungen bestätigen uns in unserem täglichen Bestreben, ein attraktives Arbeitsumfeld zu schaffen.
Gleichzeitig nehmen wir auch deine Hinweise zur Work-Life-Balance und zum Vorgesetztenverhalten ernst. Uns ist bewusst, dass diese Themen je nach Aufgabenbereich und persönlicher Situation unterschiedlich wahrgenommen werden können. Gerade deshalb legen wir großen Wert auf den offenen Dialog und arbeiten ständig daran, unsere Zusammenarbeit und Führungsqualität weiterzuentwickeln.
Vielen Dank für dein Feedback und für deinen Beitrag zu unserer Weiterentwicklung. Für deine weitere Zeit bei Blum wünschen wir dir alles Gute und viel Erfolg.
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 744 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Julius Blum durchschnittlich mit 4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Industrie (3,4 Punkte). 85% der Bewertenden würden Julius Blum als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 744 Bewertungen gefallen die Faktoren Umwelt-/Sozialbewusstsein, Umgang mit älteren Kollegen und Image den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 744 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Julius Blum als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.