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TrafficCom 
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276 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 3,8Weiterempfehlung: 79%
Score-Details

276 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Sehr gut: 4,4 von 5 Sternen

4,4
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Kapsch TrafficCom AG in Klagenfurt gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Homeoffice möglich zu 60% zuhause, wird aber nicht kontrolliert.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

45km von meinem Zuhause entfernt

Verbesserungsvorschläge

kostenloses Parken oder finanzierung eines Jobticket.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Tatiana Rezan-SirotinskisTalent Acquisition Austria & Germany

Vielen Dank für Ihr Feedback und Ihre Verbesserungsvorschläge. Das Jobticket wird bei uns angeboten.

Wir freuen uns, dass Sie die Möglichkeit, bis zu 60% im Homeoffice zu arbeiten, als positiv empfinden. Diese Flexibilität ist uns wichtig, um eine gute Work-Life-Balance für unsere Mitarbeiter zu fördern.
Ihre Rückmeldungen sind uns wichtig, da sie uns helfen, kontinuierlich besser zu werden und ein attraktives Arbeitsumfeld zu schaffen.

Mit freundlichen Grüßen,
Tatiana Rezan-Sirotinskis

Sehr gut: 4,8 von 5 Sternen

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Kapsch in Wien gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Dynamisches Arbeitszeiteinteilung, sowie lockeres Umfeld und Umgang mit den Kollegschaften

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Ruf, den manche Mitarbeiter untereinander dem Unternehmen zusprechen.

Verbesserungsvorschläge

Weiterhin den eigenen Worten und Leitzielen treu bleiben.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Tatiana Rezan-SirotinskisTalent Acquisition Austria & Germany

Es freut uns, dass Sie unsere dynamische Arbeitszeiteinteilung sowie das lockere Umfeld und den Umgang mit den Kolleg*innen positiv hervorheben. Ein flexibles Arbeitsumfeld und eine angenehme Atmosphäre sind uns wichtig, um ein produktives und unterstützendes Arbeitsumfeld zu schaffen.
Vielen Dank für Ihre offenen Worte und Ihr Engagement für unser Unternehmen.
Mit freundlichen Grüßen,
Tatiana Rezan-Sirotinskis

Sehr gut: 4,2 von 5 Sternen

4,2
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Kapsch in Wien gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Mein arbeitgeber stellt ein arbeitsklima her, das der konkurrenz offen steht

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die kommunikation vom management mit ihren mitarbeitern kann noch eingehender werden

Verbesserungsvorschläge

Die anzahl der freien tage und ferien erhöhen


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Tatiana Rezan-SirotinskisTalent Acquisition Austria & Germany

Es freut uns sehr, dass Sie das offene Arbeitsklima in unserem Unternehmen schätzen. Wir sind stolz darauf, ein Umfeld zu schaffen, das den Austausch und die Zusammenarbeit fördert und in dem sich alle Mitarbeitenden wohlfühlen.
Vielen Dank für Ihren Vorschlag, die Anzahl der freien Tage und Ferien zu erhöhen. Wir verstehen, wie wichtig Erholungszeiten für die Work-Life-Balance sind. Wir werden diese Anregung in unsere Überlegungen einbeziehen und prüfen, wie wir die Bedürfnisse unserer Mitarbeitenden noch besser unterstützen können.
Wir danken Ihnen nochmals für Ihre offenen Worte und wünschen Ihnen weiterhin viel Erfolg und Zufriedenheit in Ihrer beruflichen Laufbahn.

Mit freundlichen Grüßen,
Tatiana Rezan-Sirotinskis

Kapsch als Arbeitgeber neben einer Ausbildung

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei KapschTrafficCom in Wien gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Stimmung im Team ist hervorragend, man freut sich auf das gemeinsame Zusammenarbeit. Die Führungskräfte ermutigen eine gute Work-Life-Balance und nehmen Rücksicht auf zusätzliche Ausbildungsverhältnisse. Die Flexibilität der Arbeitszeit- und Ort ist außerdem ein großer Pluspunkt.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Essenszulage sollte sich nicht auf die Kantine beschränken sondern diversifiziert werden und das Angebot stärken.

Verbesserungsvorschläge

Employer Branding besonders bei jungen Arbeitskräften verstärken. Die Marke besser positionieren und nach außen besser kommunizieren.

Arbeitsatmosphäre

Nur nette Kolleg:innen in meiner Abteilung

Work-Life-Balance

Durch Flexibilisierungsmaßnahmen gut zu organisieren

Kollegenzusammenhalt

Innerhalb der Abteilung ausgezeichnet, außerhalb schwer zu bewerten

Vorgesetztenverhalten

Großartig

Kommunikation

Durch ein neues Intranet deutlich verbessert


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Tatiana Rezan-SirotinskisTalent Acquisition Austria & Germany

Es freut uns außerordentlich, dass Sie die Stimmung im Team und die Zusammenarbeit so positiv erleben. Ein harmonisches und unterstützendes Arbeitsumfeld ist uns sehr wichtig. Ebenso freut es uns, dass Sie die Unterstützung der Führungskräfte bei der Work-Life-Balance und den zusätzlichen Ausbildungsverhältnissen sowie die Flexibilität von Arbeitszeit und -ort schätzen.
Vielen Dank für Ihre wertvollen Verbesserungsvorschläge zum Employer Branding, insbesondere bei jungen Arbeitskräften. Wir erkennen die Bedeutung einer starken und gut kommunizierten Marke und werden Ihre Anregungen nutzen, um unsere Positionierung und Kommunikation nach außen weiter zu stärken.

Ihr Feedback ist uns sehr wichtig, da es uns hilft, uns kontinuierlich zu verbessern und ein noch besserer Arbeitgeber zu werden. Sollten Sie weitere Anregungen oder konkrete Vorschläge haben, zögern Sie bitte nicht, uns direkt zu kontaktieren.

Nochmals vielen Dank für Ihre positiven Worte und Ihre konstruktiven Anregungen. Wir freuen uns darauf, weiterhin erfolgreich mit Ihnen zusammenzuarbeiten.

Mit freundlichen Grüßen,
Tatiana Rezan-Sirotinskis

Der fairste Arbeitgeber meiner Karriere. Ich bin bis heute traurig diesen verlassen haben zu müssen.

4,6
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2021 im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Kapsch Partner Solutions GmbH in Wien gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Klare Anweisungen, klare Strukturen, hohes vertrauen in die Fähigkeiten der Mitarbeiter.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Intern etwas behäbig

Verbesserungsvorschläge

Das Ausbildungsprogramm könnte bteiter gefächert sein.

Arbeitsatmosphäre

Bestens. Keine Einmischung von "oben" wenn die Vorgabe erfüllt wird.

Gehalt/Benefits

Für einen Ausbilder weit über den allgemeinen Gehältern.

Kollegenzusammenhalt

Bestens. Hilfe der KollegInnen wird gelebt und nicht nur phrasiert

Umgang mit älteren Kollegen

Große Wertschätzung erfahren

Vorgesetztenverhalten

Borbildlich!

Kommunikation

Klare Ziele werden definiert. Etwas behäbig.


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Tatiana Rezan-SirotinskisTalent Acquisition Austria & Germany

Es freut uns außerordentlich, eine so positive Bewertung über unsere Organisation zu lesen. Vielen Dank für die freundlichen Worte!

Uns ist bewusst, dass Mitarbeiterzufriedenheit und ein faires Arbeitsumfeld essentiell sind. Wir sind stets bestrebt, ein unterstützendes und angenehmes Arbeitsumfeld zu schaffen, und es freut uns, dass dies für Sie spürbar war.

Wir bedanken uns herzlich für Ihre Mitarbeit und wünschen Ihnen für Ihre berufliche Zukunft nur das Beste. Sollten sich in der Zukunft neue Möglichkeiten für eine Zusammenarbeit ergeben, würden wir uns freuen, Sie wieder in unserem Team begrüßen zu dürfen.

Vielen Dank für Ihr Vertrauen in unser Unternehmen!

Mit freundlichen Grüßen,
Tatiana Rezan-Sirotinskis

Mehrfachbewertung

Working to challenge the limits

4,6
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Kapsch TrafficCom AG in Wien gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

work life flexibility, international collaboration, seeing how my work makes a difference and positive impact

Verbesserungsvorschläge

could be more transparent on compensation

Karriere/Weiterbildung

it is great to see that a lot of improvements are on the way to leverage technology to help everyone at KTC have the same opportunities to grow their careers even in times of restricted budgets

Kollegenzusammenhalt

excellent collaboration within the team and it's great to see how we improve to collaborate across teams globally

Vorgesetztenverhalten

clear and appreciative communication, focused and dedicated to the team members growth


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Tatiana Rezan-SirotinskisTalent Acquisition Austria & Germany

Thank you very much for your positive feedback! We appreciate your recognition of the excellent collaboration within the team and are delighted to hear that you have observed improvements in collaboration across global teams.
Your feedback is valuable to us, and it motivates us to continue fostering a positive workplace culture. If you have any further insights or suggestions, please feel free to share them. We are always open to feedback that helps us enhance our working environment.

Thank you again for taking the time to share your thoughts.

Best regards,
Tatiana Rezan-Sirotinskis

Uncoole ausbildung

2,0
Nicht empfohlen
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Systemtechniker im Bereich IT bei Kapsch Partner Solutions GmbH in Wien absolviert.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Wenig Arbeit in den stunden

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Es ist eine riesen Firma und man hat kein Geld um neue endgeräte zu besorgen die den Standards entsprechen

Verbesserungsvorschläge

Überbetriebliche Lehrlinge sollten aus Kulanz Weihnachts Geld bekommen oder prämien da sich einige verppelt vor kommen

Ausbildungsvergütung

860€ netto im 4 Lehrjahr und kein Weihnachtsgeld und urlaubsgeld


Arbeitsatmosphäre

Karrierechancen

Arbeitszeiten

Die Ausbilder

Spaßfaktor

Aufgaben/Tätigkeiten

Variation

Respekt

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Arbeitgeber-Kommentar

Tatiana Rezan-SirotinskisTalent Acquisition Austria & Germany

Vielen Dank für Ihr Feedback. Wir schätzen Ihre Perspektive und Ihre Meinung ist uns wichtig. Unser Bestreben ist, ein positives und unterstützendes Umfeld für alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, einschließlich der Lehrlinge, zu schaffen.

Wenn Sie weitere Gedanken oder Vorschläge haben, die Sie gerne mit uns teilen würden, stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung. Wir schätzen Ihre Offenheit und setzen uns dafür ein, die Arbeitsbedingungen kontinuierlich zu verbessern.

Vielen Dank für Ihr Verständnis und Ihre konstruktive Kritik.

Mit freundlichen Grüßen,
Tatiana Rezan-Sirotinskis

External Contractor Customer Finance

3,3
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Kapsch in Wien gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sehr flexibel


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Tatiana Rezan-SirotinskisTalent Acquisition Austria & Germany

Wir möchten uns herzlich bei Ihnen bedanken, dass Sie sich die Zeit genommen haben, Ihr Feedback zu teilen. Es freut uns sehr zu hören, dass Sie mit unserer Arbeitsumgebung positive Erfahrungen gemacht haben.
Ihre Anerkennung in Bezug auf die Flexibilität, die Arbeitsatmosphäre und die Kommunikation innerhalb des Unternehmens ist für uns von großer Bedeutung. Wir sind bestrebt, ein Umfeld zu schaffen, das auf die Bedürfnisse unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter eingeht, und es ist erfreulich zu hören, dass Sie dies positiv wahrnehmen.

Vielen Dank für Ihr Vertrauen und Ihre positive Bewertung!

Mit freundlichen Grüßen,
Tatiana Rezan-Sirotinskis

Hohe Flexibilität

4,5
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Forschung / Entwicklung bei KapschTrafficCom in Wien gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Dass vom Vorgesetzten nicht unnötig Druck auf die Mitarbeiter ausgewirkt wird, sondern sie selbst verantwortlich für gewisse Themen und den Fortschritt sind. Wenn sie Hilfe benötigen, werden sie vom Team unterstützt.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Mülltrennung, ewige Prozesshierarchien weil jeder seinen Senf dazugeben muss und daher viele Dinge nur sehr langsam Fortschritte machen.

Verbesserungsvorschläge

Es gibt wenig Anreize für junge Mitarbeiter.

Arbeitsatmosphäre

Sehr freundliche und kommunikative Atmosphäre

Work-Life-Balance

Je nach Abteilung etwas unterschiedlich gestaltet. Meistens wird vom Mitarbeiter erwartet, dass er es sich selbst einteilt, sodass er am besten arbeiten kann.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Die Mülltrennung ist nur zum Schein und guten Gewissen der Mitarbeiter. Im Müllraum wird vieles dann wieder zum Restmüll zusammengemischt.

Vorgesetztenverhalten

Die Vorgesetzten bemühen sich ehrlich um Gleichbehandlung und um eine gute Führung ihres Teams.

Kommunikation

Oft schwierig mit Vorgesetzten, da diese oft in Meetings sind. Teilweise gibt es zu viele Meetings wegen jedem Blödsinn.


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Tatiana Rezan-SirotinskisTalent Acquisition Austria & Germany

Wir möchten uns aufrichtig bei Ihnen für Ihr konstruktives Feedback bedanken. Es freut uns zu hören, dass Sie die positive Arbeitsweise schätzen.
Ihr Feedback ist für uns entscheidend, um kontinuierliche Verbesserungen vornehmen zu können.

Nochmals herzlichen Dank für Ihre Rückmeldung!

Mit freundlichen Grüßen,
Tatiana Rezan-Sirotinskis

Trainer bei den Lehrlingen

3,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei KapschTrafficCom in Wien gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das angenehme familiäre Verhältnis.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das langsame Umsetzen von Verbesserungsvorschläge. Das unflexible Freizeit und Urlaub nehmen.

Verbesserungsvorschläge

Es sollten die Verbesserungsvorschläge in den diversen Besprechungsrunden angenommen und rascher umgesetzt werden.

Arbeitsatmosphäre

OK

Image

OK

Work-Life-Balance

Manchmal schwierig, weil du dir nur zu bestimmten Zeiten freinehmen kannst.

Karriere/Weiterbildung

OK

Gehalt/Benefits

OK aber verbesserungswürdig

Umwelt-/Sozialbewusstsein

OK

Kollegenzusammenhalt

GUT

Umgang mit älteren Kollegen

OK

Vorgesetztenverhalten

Verbesserungswürdig

Arbeitsbedingungen

OK

Kommunikation

Ok aber verbesserungswürdig

Gleichberechtigung

Verbesserungswürdig

Interessante Aufgaben

OK

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Arbeitgeber-Kommentar

Tatiana Rezan-SirotinskisTalent Acquisition Austria & Germany

Wir möchten uns herzlich bei Ihnen für Ihr offenes Feedback bedanken. Es freut uns zu hören, dass Sie das angenehme familiäre Verhältnis in unserem Unternehmen schätzen.
Wir sind stets bestrebt, uns kontinuierlich zu verbessern, und Ihr Feedback ist dabei äußerst hilfreich.

Um die Umsetzung von Verbesserungsvorschlägen zu beschleunigen, werden wir interne Prozesse überprüfen und effizientere Wege suchen, um positive Veränderungen schneller einzuführen.

Wir sind dankbar für Ihr Vertrauen und Ihr Engagement für konstruktive Kritik.
Nochmals herzlichen Dank für Ihre ehrliche Meinung!

Mit freundlichen Grüßen,
Tatiana Rezan-Sirotinskis

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.