Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
40 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Wir haben eine tolle Stimmung im gesamten Team und einen sehr guten Zusammenhalt
Das Image am Markt könnte nicht besser sein. Es spricht sich immer mehr herum dass Köswang einfach ein zuverlässiger Lieferant ist mit einem tollen Team das dahinter steht und top Produkten.
Die Zeit im Außendienst kann man sich sehr gut selbst einteilen. Da man immer „on air“ ist und die Kunden oft denken dass wir nie schlafen und 24/7 für sie da sind, ist jeder selbst dafür verantwortlich am Ende des Tages auch die entsprechende Auszeit zu nehmen. Das ist nicht immer ganz einfach und erfordert eine gewisse Selbstdisziplin :)
Es gibt viele Schulungen die für die Mitarbeiter angeboten werden und auch immer wieder interne Beförderungen in höhere Positionen
Sehr leistungsorientiert, wer fleißig ist profitiert davon. Vertrieb eben …
Gute Sozialleistungen, Gesundheitszuschlag, Altersvorsorge, etc.
Es wird sehr darauf geachtet so Klimaneutral wie es in der Logistik eben möglich ist zu arbeiten.
Das möchte ich wirklich hervorheben! Tolle Unterstützung innerhalb des Teams - jeder der Hilfe braucht, da man im Außendienst ja doch auf sich alleine gestellt ist, bekommt bei Fragen sofort eine Rückmeldung von den Teamkollegen. Das gilt auch für die Kollegen im Innendienst, jeder hilft jedem dann funktionierts auch. Auch die Kollegen in der Logistik (Fuhrpark, Lager, usw.) erbringen eine enorme Leistung, bei körperlich sehr harter Arbeit und sind immer lösungsorientiert und hilfsbereit.
Es gibt viele langjährige Kollegen mit 10, 20, oder auch 30 Jahren Betriebszugehörigkeit. Das hat sicher seinen Grund!
Hr Kröswang ist sehr nah an seinen Mitarbeitern und vermittelt eine große Wertschätzung. Am VIP Abend auf der 50 Jahr Jubiläumsfeier waren seine VIP Gäste ausschließlich seine eigenen Mitarbeiter (und zwar ALLE). Wo gibt es sowas bitte noch? Auch unser direkter Vorgesetzter ist immer erreichbar und offen für alle Vorschläge und Anliegen.
Es fehlt an nichts. Jeder Außendienstmitarbeiter wird ausgestattet mir IPad, IPhone, Drucker, Auto, etc. Wem etwas fehlt kann es einfach ansprechen und es wird eine Lösung gesucht.
Funktioniert top und auf kurzen Wegen
Selbstverständlich werden alle gleich behandelt! Alle haben die gleichen Benefits, jeder darf mit aufs KRÖSWANG Wochenende usw.
Sehr abwechslungsreich, wir haben einen bunt gemischten Kundenstamm und tolle Produkte die es Spaß macht zu verkaufen
1/4 jährliche Auszahlung des Urlaubs und Weihnachtsgelds
Teamleiter haben tatsächlich nur die Hände in den Taschen. Ab und zu um 3 Uhr morgens gibt es Kaffee für seine Untertanen. Sie starren den ganzen Tag in den Laptop rein oder sind morgens um 7:30 mit der Familie am Esstisch und den Rest der Arbeit erledigt der Fahrer. Um 12 Uhr kommt er dann wieder in die Firma und tut so als wäre er den ganzen Tag da gewesen. Diese Zustände bekommt jeder mit... Sobald sowas aufgezeigt wird (meine Wenigkeit) wird man nach 10einhalb Jahren zuerst beschimpft und angeschriehen und danach aussortiert.
Führung auswechseln! Vor 6-7 Jahren war es echt gut aber den Führenden haben sie ja zurück gestuft. Dann kam ein "knallharter Geschäftsmann" der zuerst freundlich in dein Privatleben rein hört und das ganze dann gegen dich verwendet.
Niemand hat Zeit um guten Morgen zu sagen
In Böheimkirchen kennt jeder die Bude und die Zustände.
Zu viel Arbeit am Wochenende wird geschlafen um für Montag fit zu sein
Stillstand
Für den Mitarbeiter der 4-10 Kunden fährt
Die neuen Mitarbeiter werden geschont, dass diese nicht gleich wieder abhauen
Schulterzucken und interessiert mich nicht gestiken
Nur hinterrücks
30 Kunden im Schnitt Gegenüber jemand der nur 4-10 Kunden fährt. Hier gibt es nahezu den selben Lohn
Benefits, gutes Gehalt, familiäre Atmosphäre
nichts
sehr wertschätzend.
auf jeden Fall!
Teile anonym, wie deine Arbeitswoche läuft und finde heraus, ob Kolleg:innen sie ähnlich erleben.
Flache Hierachien - Kollegenzusammenhalt - Firmenevents - Image und Außendarstellung
Interessant wäre ein "Jobfahrrad". Gibt es schon bei vielen Firmen. Würde der Umwelt etwas bringen wenn weniger Mitarbeiter mit dem Auto in die Arbeit fahren.
Sechste Woche Urlaub nach 5 Jahren Firmenzugehörigkeit - bindet die Mitarbeiter vielleicht noch mehr an den Betrieb.
Zeitausgleich auch mehrere Tage wenn betrieblich möglich.
In unserer Abteilung sehr entspannt auch wenn es ab und zu etwas stressig ist.
Das Image der Firma ist ausgezeichnet. Es wird auch viel dafür getan. Ich arbeite gerne für diese Firma und werde wenn nichts passiert in dieser in Pension gehen.
Besser gehts nicht, Arbeitszeit nach meinem Wunsch.
Die Vorgesetzten unterstützen bei der Karriere und es wird Weiterbildung angeboten - wird im jährlichen Mitarbeitergespräch definiert.
Wenn man seine Leistung bringt wird man entsprechend ent- und belohnt. Es gibt zahlreiche Benefits.
Es gibt laufend Evaluierungen bzgl Umweltprojekten bzw werden Verbesserungen rasch umgesetzt. Photovoltaik, Mülltrennung, Strom sparen sind keine leeren Phrasen.
Jeder ist für jeden da, arbeiten auch "Abteilungsübergreifend".
Werden wertgeschätzt und bringen ihre Erfahrung in den Betrieb ein.
Absolut menschlich, ein Vorbild und schon mehr ein Freund.
Es wird darauf geschaut das es den Mitarbeitern gut geht, natürlich kann das nicht überall zu 100 Prozent umgesetzt werden. Vorschläge werden wenn möglich zeitnah umgesetzt.
Mit dem Vorgesetzten und Kollegen auf einer Höhe alles wird intern besprochen.
Bei gleicher Leistung gibts das gleiche Gehalt - mir sind keine Unterschiede bekannt.
Abwechslungsreich, kein Tag gleich. Kann mich mit Ideen und Vorschlägen einbringen.
Dass alle super zusammenhalten und es viele Benefit‘s gibt!
Cool wär noch wenn die Firma, wie es auch andere Betreibe haben, Ermäßigungen anbieten würde. Auf marken die zB. Bekleidung, Sportartikel, Gasgrill, Elektrogeräte (TV, Waschmaschinen, …), etc. anbieten.
Andere Firmen arbeiten da mit Rabatten bis zu 30% !
Oder auch E-Bike Leasings die günstig über die Firma erworben werden können, wären sehr interessant! Würde für die Mitarbeiter Gesundheit sicher auch positiv sein! (Und vielleicht sogar die Parkplatz Situation am Standort verbessern)
Da gibt es auch schon sehr interessante Modelle/Anbieter!
Super Zusammenhalt, erfolge werden gemeinsam gefeiert bei den Meetings, kröswang Wochenende etc.
Tolle Firma, mit einem schlechten Image hätten wir nicht so ein tolles Wachstum! :)
Ist gut, kann natürlich immer besser sein aber damit muss man im vertrieb rechnen!
Könnte etwas besser sein, ist natürlich schwierig mit so vielen Mitarbeitern!
CO2 neutrale Firma, mehr muss man nicht sagen!
Unter den Gebietsleitern toll, genauso wie abteilungsübergreifend!
Denke dass es da auch keine Probleme gibt, immerhin haben wir viele langjährige ältere Kollegen!
Immer ein offenes Ohr, man muss sich nicht „fürchten“
Top moderne Autos, soft + Hardware zum Arbeiten auch TOP
Funktioniert tadellos!
Bestandskunden, Neukunden Akquise, Meetings … jeder tag bringt neues mit sich!
Die persönliche Note! - obwohl das Unternehmen doch schon recht groß ist, ist es immer noch familiär und der Eigentümer ist nahe an der Mannschaft und ehrlich interessiert an der Unternehmenskultur und der Stimmung
Dynamisch <- die Branche verlangt Schnelligkeit und Flexibilität, amikaler und wertschätzender Umgang untereinander, offenes Gespräch ist immer möglich
Sicher Top in Branche und Region OÖ
Durch flexible Arbeitszeiten gut, HOme Office Möglichkeit 1x pro W wo es der Job zulässt
Es wird auch noch auf individuelle Bedarfe geschaut
Gratis Salat/Suppe/kleine Gerichte zu Mittag!!
Vergünstigter Mitarbeitereinkauf,
Zuschuss zu Gesundheitsmassnahmen,
gemeinsames Mitarbeiter-Wochenende (aufwärts mit Hotel-ÜN und Rahmenprogramm!!)
usw
Fuhrpark/ Alternative Energien/ Sozialprojekte
Soweit einschätzbar in den meisten Abteilungen recht gut, im meiner eigenen auf jeden Fall
Es gibt viele langgediente KollegInnen, das spricht für sich finde ich
"Arbeiten am Bauernhof" - die Firmenzentrale ist ein schön renovierter Vierkanthof mit modernem angebauten Logistikzentrum.
Alles sehr neuwertig bis hin zum Fuhrpark, Ausstattung up to date, vor allem Pausenbereiche für Mitarbeiter sind sehr nett gestaltet (innen und außen (Schanigarten / Innenhof)
Es gibt viel interne Kommunikations und Informationsmedien - über Dinge REDEN bleibt trotzdem das wichtigste!
Soweit einschätzbar gut
Ja!
Das Kröswang-Wochenende. Absolut super! Sowas gibts sonst nicht.
Das trotzdem Kollegen jammern die aber nicht wissen, wie gut es uns geht.
Freundlicher Umgang untereinander, nette Kollegen. Gute Gemeinschaft
Sehr guten Ruf in der Gegend.
Nachmittag frei, Wochenende immer frei.
Gute Fahrer können auch befördert werden.
Sehr gutes Gehalt.
Sehr sozialer Firma. Man ist nicht nur eine Nummer, auch wenn schon sehr groß.
Absolut Top! Wir helfen uns gegenseitig. Wenn man was nicht weiss, helfen alle zusammen.
Respektiert, meine Ideen hören sie sich an. Bin schon lange dabei, und möchte bis zur Pension bleiben!
Sind da wenn man sie braucht. Helfen auch mit wenns viel ist.
Arbeit ist nicht leicht, aber Firma macht es erträglich. Verbesserungsvorschläge von uns Fahrern werden auch umgesetzt. Immer wieder neue LKWs.
Da haperts ab und zu aber sie versuchen es so gut es geht. Bei Besprechungen kann jeder sagen was ihm stört.
Immer wieder neue Kunden und Wirte, die wir beliefern. Viele ganz nett.
Ich bin sehr stolz ein Teil der KRÖSWANG Familie zu sein. Es gibt eine große Wertschätzung für erbrachte Leistung und Erfolge und ich finde es toll, dass alle Mitarbeiter diese Wertschätzung bekommen egal in welchem Bereich sie arbeiten.
Die Firma schafft für alle Angestellten ein sehr gutes und positives Betriebsklima
Die Firma hat ein Top Image auf dem Markt und ich bin stolz damit die Kunden überzeugen zu können. Sehr gute Qualität, Hohe Lieferzuverlässigkeit, feste Ansprechpartner, freundliche zuverlässige Fahrer…
Im Vertrieb hat jeder die Möglichkeit sich seine Zeit selbst und flexibel einzuteilen.
Viele Mitarbeiter werden intern gefördert und bekommen auch die Chance bei guter Leistung eine Führungsposition einzunehmen.
Festes Grundgehalt welches Leistungsbezogen gesteigert werden kann. Das Provisionsmodell wird bei Bedarf (z.B. während der Pandemie) immer wieder zugunsten der Mitarbeiter angepasst.
Moderner Fuhrpark, Photovoltaikanlagen, Ökostrom, etc.
Sehr umfangreiche Sozialleistungen für alle Mitarbeiter z.B. Personalrabatt, Gesundheitszuschlag, Altersvorsorge, etc.
Die Stimmung unter den Kollegen aus allen Abteilungen ist sehr positiv. Ein jährlicher Teamausflug für alle Mitarbeiter verstärkt den Zusammenhalt nochmal enorm.
Es gibt viele langjährige Kollegen welche eine große Wertschätzung in der Firma haben.
Die Vorgesetzten haben immer ein offenes Ohr und unterstützen die Mitarbeiter in allen Belangen. Es wird Wert auf eine ehrliche und offene Kommunikation gelegt.
Top moderne Arbeitsmittel - IPad, IPhone, Dienstwagen, Drucker etc.
Die Kommunikation funktioniert sehr gut. Es gibt regelmäßige, klar strukturierte Meetings. Verbesserungsvorschläge werden sehr ernst genommen, interne Abläufe immer wieder hinterfragt und besser strukturiert.
Alle werden ausnahmslos gleich behandelt
Sehr abwechslungsreich - die Schnelllebigkeit der Branche lässt keine Langeweile zu
Neue LKW´s Kleidung sowie Schulungen und alles was dazu gehört. Top.
Das man leider immer glaubt was die Gruppen sagen und sich nie einmal hinterfragt ob es sein kann das es immer so ist.
Bitte mehr mit den Beschuldigten reden und auch mal Glauben schenken und nachhaken.
PS: Schaut mal öfters in die Kameras es lohnt sich.
Die Geschäftsleitung sollte aufwachen und sich mehr kümmern die mit den Mitarbeiter der Niederlassungen umgegangen wird.
Bitte auch mal glauben was die Beschuldigten sagen.
Nur Gruppen den man sich fügen sollte wenn nicht dan war es das.
Sehr gut
Naja.
Bestimmt besser wenn die Richtigen am Werk wären.
Spitze nur Geld ist nichts alles wenn man behandelt wird wie ein Schuljunge.
Sehr gut.
Nur wenn man zur Gruppe gehört.
Nur mit Durchsetzungsvermögen.
Unmöglich vor allem der Spruch weil ich es kann bin ich so zu dir.Schade
Das Passt
Nur eine Meinung zählt.
Oh Gott nein.
Abwechslungsreich
Dass die Firma und auch die Geschäftsführung immer präsent somit nicht unnahbar ist für Kunden wie auch für Mitarbeiter.
sehr gutes Betriebsklima
Bewerber schwärmen immer davon wie toll unsere Firma ist
Beruf- und Privatleben lässt sich gut vereinbaren
es gibt zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten um sich zu entwickeln und sein Wissen zu erweitern und auch um verantwortungsvollere Aufgaben zu übernehmen oder sich zu einer Führungskraft zu entwickeln.
zusätzlich werden Wettbewerbe angeboten
das zeichnet uns aus
Alter spielt keine Rolle - jeder macht einen guten Job
wir begegnen uns auf Augenhöhe und Respekt
an stressigen Tagen machen wir uns nicht unnötig verrückt und unterstützen uns gegenseitig
hervorragende Kommunnikation in der Abteilung und auch abteilungsübergreifend.
es wird stets darauf geschaut niemanden zu bevorzugen
sehr abwechslungsreicher Job
So verdient kununu Geld.