Frauenverständnis aus der Agenturwelt der 80er.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Positiv ist höchstens, dass die Probleme mittlerweile auch nach außen sichtbar sind.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
In Summe habe ich kaum Bereiche erlebt, die nachhaltig funktionieren.
Verbesserungsvorschläge
Nicht Kunden das Blaue vom Himmel versprechen und die Grundlagen der Buchhaltung lernen.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre habe ich als angespannt und teilweise von Misstrauen geprägt wahrgenommen.
Image
Sie sind pleite, wie man den Medien entnehmen kann.
Work-Life-Balance
Für Mitarbeiter nicht vorhanden, Management 50 Prozent am Arbeiten und 50 Prozent auf Urlaub.
Karriere/Weiterbildung
Wer gut Kunden keilen kann, dem stehen allen Türen offen. Für alle anderen Fehlanzeige.
Gehalt/Benefits
Je nützlicher man für die Chefs ist, desto besser wird man bezahlt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
was ist das? wäre wohl die Frage des Managements
Kollegenzusammenhalt
Wer gern nach der Arbeit mit Kolleg:innen feiert, wird hier sicher Anschluss finden.
Umgang mit älteren Kollegen
Bis zum Ende ausgepresst. Zumindest hier herrscht Gleichberechtigung.
Vorgesetztenverhalten
Führungskräfte reden negativ über abwesende Mitarbeitern vor Kolleg:innen.
Arbeitsbedingungen
Grundlegende Dinge wie Buchhaltung nicht stabil aufgesetzt.
Kommunikation
Kritik wurde eher persönlich genommen als professionell verarbeitet. Gleichzeitig habe ich wiederholt erlebt, dass über Mitarbeitende in Abwesenheit gesprochen wurde.
Gleichberechtigung
Frauenverständnis aus der Agenturwelt der 80er. Einzelne Aussagen im Arbeitsumfeld haben bei mir den Eindruck hinterlassen, dass Rollenbilder vertreten werden, die ich für klar nicht mehr zeitgemäß halte.
Interessante Aufgaben
Wer es super findet andere hinters Licht zu führen ist dort perfekt.