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Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Informationen auf das Wichtige fokussieren und Mitarbeitern vertrauen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 27 Mitarbeitern bestätigt.
Rabatte
Flexible Arbeitszeiten
Parkplatz
Barrierefrei
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Diensthandy
Mitarbeiter-Events
Gesundheits-Maßnahmen
Firmenwagen
Internetnutzung
Mitarbeiter-Beteiligung
Betriebsarzt
Hund erlaubt
Homeoffice
Essenszulage
Kantine
KinderbetreuungGutes Betriebsklima alle Mitarbeiter sehr nett egal wer von den Chefs kommt immer sehr freundlich
Flexible Arbeitszeiten, Parkplatz, wertschätzendes Miteinander, sehr gutes Teamwork
Das Vorschläge gut angenommen werden
Großteils selbstständiges arbeiten
Familienfreundliche Arbeitszeiten
Bekanntheitsgrad bei Kunden
Sehr abwechslungsreiche Arbeit
Man fühlt sich oft im Stich gelassen, nicht ernst genommen. Steht wirklich sehr oft alleine im Geschäft. Bekommt dann noch eine am Deckel, wenn Dinge nicht passen, die leider oft dem Arbeitspensum und der nicht bereitgestellten Besetzung geschuldet sind.
Ausländer sind in Wald nicht herzlich Wilkommen
Selten in der Filiale
Sind mir keine bekannt ausser das der handl sehr schlecht bezahlt wird
Es gibt keine Nachteile beim nkd
Klimaanlage wer in manchen Filialen nicht schlecht!
Würde nur bei den Kabinen reichen für die Kunden im Sommer
Anliegen, die die MA äußeren auch ernst nehmen!
Verbesserung der Marke/Image
Mehr Zeit um Projekte umzusätzen und Körperlich schwere Arbeiten zu zweit machen
Mehr Respekt
Der am besten bewertete Faktor von NKD Österreich ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,1 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Wird komplett Rücksicht genommen auch TOP
Sehr respektvoll
+ältere werden auch eingestellt
+man teilt die Arbeiten gerecht ein
-langjährige Mitarbeiter werden bevorzugt,Neulinge haben es da echt schwer
Der am schlechtesten bewertete Faktor von NKD Österreich ist Karriere/Weiterbildung mit 3,2 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
-es gibt firmeninterne Verkaufsschulungen ist aber noch nie zu Stande gekommen
+Aufstieg Filialleitung/Gebietsleitung
-Einschulung Filialleitung wird oft versäumt
