- Getzner Textil Weberei GmbH24.Mai 2019
- Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
Im Allgemeinen empfinde ich das Betriebsklima am Standort Gera für gut. Die Angestellten in der Führungsebene und der Verwaltung haben ein sehr gutes Verhältnis miteinander und sind auch sehr hilfsbereit zu uns. Schon fast schon freundschaftlich.
Das Arbeitsklima in der Produktion, vor allen in den kleineren Abteilungen ist ebenfalls gut.
Viele gestalten ihr Privatleben sogar miteinander. Natürlich gibt es hier und da mal einige Streitereien, aber nicht von langer Dauer.
Bei uns in der Abteilung, der Weberei, sieht es etwas anders aus. Dort gibt es immer wieder Streitereien und „Mobbing“ in den Schichten.
Aber hier muss man aber bedenken, dass es sich bei den meisten Mitarbeitern in der Weberei um ungelerntes Personal handelt, welches das Niveau leider sinken lässt. Die meisten Probleme sind hausgemacht und inszeniert.
Vorgesetztenverhalten
Hier gibt es im Großen und Ganzen nichts zu meckern. Manchmal wünscht man sich mehr Konsequenz und Stärke der Geschäftsführung. Hier wird mit zu lascher Hand der Betrieb geführt. Auch unsere Meister sind teilweise überfordert mit ihren Aufgaben und setzen dann die „Scheuklappen“ auf. Eine Führung oder Leitung ist auch hier leider nicht gegeben
Kollegenzusammenhalt
Wie schon erwähnt. Super! Mit meinen engsten Kollegen top!
Interessante Aufgaben
Mein Job ist Interessant und abwechslungsreich. Leider sehr laut und etwas staubig.
Kommunikation
Wie auch in anderen Betrieben. Man wünscht sich eine bessere Kommunikation zu und mit den Vorgesetzten (Meister). Manche Informationen werden gar nicht oder viel zu spät kommuniziert.
z.B. Die Webereileitung und auch manche Meister sitzen fast nur im Büro und sollten doch ab und zu mal in die Produktion kommen. Viele Kollegen wissen nicht einmal, wer der Abteilungsleiter oder ihr Meister ist.
Gleichberechtigung
Jeder wird grundsätzlich gleichbehandelt. Der ein oder andere empfindet das sicherlich nicht so, aber das ist wie schon erwähnt auf die mangelnde Schulbildung zurückzuführen.
Umgang mit älteren Kollegen
Da gibt es auch keine Probleme.
Karriere / Weiterbildung
Hier ist alles möglich. Man muss es nur wollen. Es wird intern im Mutterkonzern (Bludenz)ausgebildet.
Gehalt / Sozialleistungen
Tariflohn, Urlaubsgeld, Jahressonderzahlung, 2x Prämie im Jahr und Pensionskasse. Was will man mehr?
Arbeitsbedingungen
Neue Gebäude & neue Technologie! Alles perfekt!
Umwelt- / Sozialbewusstsein
Gutes engagiertes Gesundheitsteam! Viele tolle Veranstaltungen mit den Familien und Förderungen bzw. Zuzahlungen des Betriebes im Fitnessclub. Es gibt auch ein Energieteam um Kosten für Gas, und Strom einzusparen.
Work-Life-Balance
4-Schichtsystem in der Weberei ist absolut familienunfreundlich! Wird sich hoffentlich noch ändern. (Am alten Standort war das 5-Schichtmodell wesentlich besser).
Image
Top! Weltmarktführer für Damast Stoffe. Konzern wird immer größer. Mittlerweile 1700 Mitarbeiter an mehreren Standorten. Einer der größten und besten Arbeitgeber im Raum Gera.
Verbesserungsvorschläge
- Kommunikation / Informationsfluss von oben nach unten verbessern.
Folgende Benefits wurden mir geboten
- FirmaGetzner Textil Weberei GmbH
- StadtGera
- JobstatusAktueller Job
- Position/HierarchieAngestellte/r - Arbeiter/in
- UnternehmensbereichProduktion