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Novartis Austriaals Arbeitgeber

Österreich,  4 Standorte
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Novartis Austria Erfahrungsberichte

Bewertungsfaktoren

Wohlfühlfaktor

Arbeitsatmosphäre
2,93
Vorgesetztenverhalten
2,70
Kollegenzusammenhalt
3,27
Interessante Aufgaben
3,73
Kommunikation
2,63
Arbeitsbedingungen
3,39
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,12
Work-Life-Balance
2,98

Karrierefaktor

Gleichberechtigung
3,33
Umgang mit älteren Kollegen
2,91
Karriere / Weiterbildung
3,07
Gehalt / Sozialleistungen
3,54
Image
3,11
Benefits

Folgende Benefits werden geboten

flex. Arbeitszeit bei 32 von 46 Bewertern Homeoffice bei 22 von 46 Bewertern Kantine bei 17 von 46 Bewertern Essenszulagen bei 28 von 46 Bewertern Kinderbetreuung bei 7 von 46 Bewertern Betr. Altersvorsorge bei 22 von 46 Bewertern Barrierefreiheit bei 14 von 46 Bewertern Gesundheitsmaßnahmen bei 21 von 46 Bewertern Betriebsarzt bei 31 von 46 Bewertern Coaching bei 15 von 46 Bewertern Parkplatz bei 21 von 46 Bewertern gute Verkehrsanbindung bei 25 von 46 Bewertern Mitarbeiterrabatte bei 19 von 46 Bewertern Firmenwagen bei 25 von 46 Bewertern Mitarbeiterhandy bei 30 von 46 Bewertern Mitarbeiterbeteiligung bei 8 von 46 Bewertern Mitarbeiterevents bei 19 von 46 Bewertern Internetnutzung bei 21 von 46 Bewertern keine Hunde geduldet
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Bewertungen

  • 05.Juni 2019
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • Die Gehälter der Führungsebene drastisch senken.

Pro

Die Sicherheit eines international agierenden Konzerns.

Contra

Sehr viel Stress - höhere Mitarbeiter un. Manager erhalten absurd hohe Boni.

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
3,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Kantine wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Betriebsarzt wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    Novartis
  • Stadt
    Wien
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige
Wie ist die Unternehmenskultur von Novartis Austria? Mit deinen Einblicken in das Unternehmen hilfst du anderen, die richtigen Entscheidungen zu treffen.
  • 28.Mai 2019
  • Mitarbeiter

Kollegenzusammenhalt

Es gibt einige ‚HighPotentials‘ ohne Potential und einige Mitläufer. Intelligente MA verlassen die Firma.

Interessante Aufgaben

Die Produkte sind an sich gut, aber auch nicht ‚outstanding‘.

Kommunikation

Keine klare Linie! Vor allem die HR Abteilung hat keinen Plan mit schwierigen Situationen umzugehen. Es fehlt ganz klar an Wissen und einer klaren Strategie von ganz oben herab, leider auch was das Business betrifft.

Umgang mit älteren Kollegen

Alte Kollegen bei Novartis in Wien haben ersessene Rechte, da heißts aufpassen

Karriere / Weiterbildung

Wenig Möglichkeiten wenn man charakterlich nicht am Nullpunkt schrammt.

Arbeitsbedingungen

Großraumbüro ohne Kantine

Work-Life-Balance

Es wird viel geredet, am Ende des Tages zählt wer am längsten im Büro sitzt. Der/Die ist dann als braver Mitarbeiter zu bewerten.

Verbesserungsvorschläge

  • Das tun wovon man spricht!

Pro

U-Bahn Anbindung

Contra

Nur political correctness zählt, also nichts für Denker und Lenker!

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
1,00
Interessante Aufgaben
2,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
2,00
Umgang mit älteren Kollegen
2,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
1,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Essenszulagen wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Firmenwagen wird geboten
  • Firma
    Novartis Austria GmbH
  • Stadt
    Wien
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
  • Unternehmensbereich
    Sonstige
  • 13.Mai 2019
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

In wenigen Teams gutes Arbeitsklima.

Vorgesetztenverhalten

Selten Lob, aber jeder noch so kleine Fehler wird hervor gehoben.

Kollegenzusammenhalt

Jeder schaut nur auf sich. Schuldzuweisungen. Fehlersuche.

Arbeitsbedingungen

Großraumbüros mit hohem Lärm, teilweise veraltete und teilweise hochmoderne Ausstattungen.

Work-Life-Balance

Sportprogramm in Firma. Viel Arbeit, viele Überstunden.

Verbesserungsvorschläge

  • leistungsgerechte, faire Entlohnung
  • Mitarbeiter und Leistung schätze

Pro

- Kantine

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
1,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
2,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
2,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
2,00
Work-Life-Balance
2,00
Image
1,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Kantine wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten
  • Firma
    Novartis
  • Stadt
    Kundl
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige
  • 10.Apr. 2019
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Verbesserungsvorschläge

  • Man sollte immer alle Seiten betrachten

Pro

Keine

Contra

Mobbing

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
1,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
1,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
1,00
  • Firma
    novartis österreich
  • Stadt
    Wien
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Vertrieb / Verkauf

Kommentar des Arbeitgebers

Wir danken Ihnen sehr für Ihr Kommentar und es tut uns leid zu hören, dass Sie eine schlechte Erfahrung mit unserem Unternehmen gemacht haben. Wir von Novartis nehmen alle Kommentare zu Mobbing sehr ernst und haben daher Ihren Kommentar an unser Novartis SpeakUp Office (ehemals Business Practices Office (BPO)) weitergeleitet. Gerne können Sie sich auch direkt an unser SpeakUp Office per E-Mail unter bpo@novartis.com wenden, wenn Sie noch zusätzliche Informationen mit uns teilen möchten. Novartis setzt sich dafür ein, für alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ein sicheres und faires Umfeld zu schaffen und wir bedanken uns daher im Voraus dafür, dass Sie uns weitere Informationen zur Verfügung stellen.

Employer Representative

  • 20.März 2019
  • Mitarbeiter

Vorgesetztenverhalten

Kommt natürlich immer auf den Vorgesetzten an, ich hatte bisher immer Chefs auf Augenhöhe

Kollegenzusammenhalt

Teamspirit ist gut!

Interessante Aufgaben

Man ist sehr flexibel und kann selbstständig arbeiten

Kommunikation

Durch die Größe eines Konzerns wird dies Kommunikation teilweise etwas komplexer, daher ein Abzug eines Sterns

Gleichberechtigung

Etwa die Hälfte der Führungsebene sind Frauen

Umgang mit älteren Kollegen

Es macht den Eindruck als gäbe es immer weniger ältere Personen im Unternehmen

Work-Life-Balance

Es wird seitens HR darauf geachtet dass man die gesetzliche Arbeitszeit einhält.

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Essenszulagen wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Novartis Pharma GmbH
  • Stadt
    Wien
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Marketing / Produktmanagement
  • 20.Feb. 2019
  • Mitarbeiter

Vorgesetztenverhalten

Bis auf wenige Ausnahmen eine Katastrophe. Durchsetzungsunvermögen, Fehlentscheide und Inkompentenz scheint mit Karriere in diesem Unternehmen positiv zu korrelieren.

Interessante Aufgaben

Die Arbeit und Produkte des Unternehmens per se sind toll.

Kommunikation

Fürchterliche email Flut, teilweise aber essentielle Informationen nicht.

Karriere / Weiterbildung

Karriere prinzipiell ja, die "Förderung" einzelner Mitarbeiter ist aber sehr willkürlich.

Arbeitsbedingungen

Fürchterliche EDV. Unmöglicher Support.

Work-Life-Balance

Krasse Spitzenzeiten und konstanter Workoverload... Menschliche Ressourcen sind nichts wert.

Image

Top Unternehmen im internationalen Vergleich.

Verbesserungsvorschläge

  • Führungskräft nach Kompetenz befördern, nicht nach "Gefallen" und "Freunderlwirtschaft"
  • Kritik und Feedback der Mitarbeiter ernst nehmen
  • Mitarbeiter sind keine Ressource, die man bis zum Umfallen melken kann.
  • Workarounds für nicht funktionierende Technik / Prozesse sollten nicht usus sein.

Pro

- Kollegen
- Interessante Tätigkeitsfelder

Contra

Der Umgang mit Mitarbeitern.

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Homeoffice wird geboten
  • Firma
    Novartis Austria GmbH
  • Stadt
    Wien
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Freelance/Freiberuflich
  • Unternehmensbereich
    Forschung / Entwicklung
  • 02.Feb. 2019
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • Respektvoller Umgang mit Mitarbeitern, jene Mitarbeiter, die wirklich was leisten, sollten auch wirklich belohnt werden.

Pro

Es wird statt 38 Stunden pro Woche, 40 Stunden gearbeitet. Diese 2 Stunden Mehrarbeit werden dann in 12 zusätzlich freien Tagen abgegolten. Das hat seine Historie in der Änderung von einem KV zu einem anderen.

Contra

Der Umgang mit älteren Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen in Elternteilzeit ist respektlos. Mitarbeiter sind nur Spielfiguren...

Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
2,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
1,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,00
Arbeitsbedingungen
2,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
2,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
2,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Essenszulagen wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    Novartis Pharma
  • Stadt
    Wien
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige
  • 01.Feb. 2019
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • Mehr Wertschätzung; mehr Längerfristigens Denken als billige Arbeitskräfte; Outsourcing einstellen

Pro

Alles bereits genannt...................

Contra

Firmen sind zu groß; individuelle Wertschätzung nicht vorhanden

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
3,00
Kollegenzusammenhalt
1,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Kantine wird geboten Essenszulagen wird geboten Kinderbetreuung wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    Novartis
  • Stadt
    Langkampfen
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Forschung / Entwicklung
  • 17.Okt. 2018
  • Mitarbeiter

Work-Life-Balance

Zu wenige Mitarbeiter in gewissen Bereichen

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
2,00
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Kantine wird geboten Essenszulagen wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten
  • Firma
    Novartis
  • Stadt
    Unterach am Attersee
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige
  • 28.Juni 2018
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • mehr Weiterbildungen anbieten bzw. genehmigen;

Pro

Sozialleistungen für MA (Versicherung, Kantine, Gesundheitsinitativen)

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Kantine wird geboten Essenszulagen wird geboten Kinderbetreuung wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Parkplatz wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Novartis
  • Stadt
    Kundl
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Administration / Verwaltung