kununu Prüfprozess
43 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Bezahlung
Haarsträubendes Management-Verhalten, das Sagen in dieser Firma haben Leute, die offiziell keinerlei Funktion (mehr) haben
sehr ambivalent
gute Bezahlung
Technologisch (software-technisch) ist die Firma vor 15 Jahren stehen geblieben, daran ändert auch nichts die Kosmetik, die einige "Experten" hier seit vier Jahren betreiben. Die Ergebnisse sind sogar seitdem schlechter geworden.
Der Betriebsrat ist mit der Unternehmensführung "in einem Bett". Wer Hilfe braucht, der ist allein. Sogar die Arbeiterkammer wundert sich über diesen Betriebsrat.
Kritiker hören und Ernst nehmen
Ehrlichkeit als Wert sehen, nicht als Schwäche
wird tlw. nicht gern gesehen, man mache sich "nur für die Konkurrenz" fit ...
teilweise sehr gut, aber leider viele Intrigen
Katastrophe ... Kommunikation ist hier echt ein Fremdwort und wird von einigen mit "laut reden und auf den Putz hauen" verwechselt
Vieles...
Nichts...
Ich habe bereits mehrere Abteilungen in der PKE kennengelernt und habe mich immer wohl gefühlt.
Super Image und stimmt mit der Realität überein.
Funktioniert perfekt!
Gleitzeiten, Zeitausgleich und es werden nicht einmal Zeitbestätigungen für Arztbesuche verlangt!
Von Abteilung zu Abteilung unterschiedlich.
Die PKE bietet eine mehr als marktkonforme Bezahlung in Abhängigkeit von der Qualifikation und Berufserfahrung, jedoch zumindest ein kollektivvertragliches Mindestgehalt.
Plus eine ganze Liste an attraktiven Sozialleistungen wie:
eine Zukunftsicherung
eine Pensionskasse od. eine Betriebliche Kollektivversicherung
Fitnessraum
Chairmassage
Nuad
Shiatsu
Essenszulagen/Kantine
Betriebsarzt
Anhänger zum ausborgen
und vieles mehr...
Im Moment ist der Fokus auf andere Themen gerichtet.
Wurde noch nie von einem Kollegen bzw. einer Kollegin enttäuscht.
Wenn die Kompetenz passt, werden auch Kollegen mit 50+ eingestellt.
Den Kollegen die seit Jahren im Unternehmen sind und sich auf der Zielgeraden befinden, werden auch keine Steine mehr auf den Weg gelegt.
Im großen und ganzen in Ordnung. Hängt ja auch davon ab um welchen Vorgesetzten es sich handelt. Es gibt in jedem Unternehmen mindestens ein schwarzes Schaf.
...werden regelmäßig evaluiert und bei Bedarf verbessert.
...hat in diesem Unternehmen einen besonderen Stellenwert.
Ist in Ordnung.
Aber noch immer nicht gleich.
...gibt es mehr als genug!
Teile anonym, wie deine Arbeitswoche läuft und finde heraus, ob Kolleg:innen sie ähnlich erleben.
Essens Gutscheine
Die Firmen Mentalität.
Man sollte sich das Personal besser anschauen wenn man es einstellt. Denn es gibt leider zu viele Leute in diesem Unternehmen die nur gut reden können aber keine Ahnung haben von ihren Aufgaben.
Es gibt zu viele Möchtegern Chefs die aber keine Ahnung von Technik haben
Findet zwar Stadt aber ist nicht produktiv
die Projekte
den sogenannten Betriebsrat
Ehrlichkeit wieder mehr hochhalten
Manager, die für Fehlentwicklungen stehen, hinterfragen bevor sie zu viel Schaden anrichten
Tendenz fallend
zunehmend wechselhaft
gut
Weiterbildung hatte in diesem Unternehmen noch nie einen hohen Wert
gut
ok
war einmal
nicht (mehr) sehr geschätzt
gab sogar Kündigungen, die als einvernehmliche Auflösungen getarnt wurden
entweder egozentrisch oder unfähig oder zu wenig Gehör verschaffend
ok
zunehmend Gepolter
hm ... schwierig in diesen technischen Umfeld, aber Nackte Mädchen-Kalender werden weniger
Yes
Gute Kommunikation mit den Vorgesetzten. Gute Sozialleistungen. Im Schritt mit der Technik. Generell eine Firma auch für Technik-Freaks.
Überstunden werden nicht wirklich geschätzt.
Geleistete Mehrarbeit loben. Bei den Schulungsprorammen wurde bereits nachgebessert, wäre aber noch mehr drin.
Sehr hohes Niveau!
Vieles...
Nichts...
Ich war schon in mehreren Abteilungen in der PKE und habe mich immer wohl gefühlt.
Super Image und stimmt mit der Realität überein.
Funktioniert perfekt!
Gleitzeiten, Zeitausgleich und es werden nicht einmal Zeitbestätigungen für Arztbesuche verlangt!
Von Abteilung zu Abteilung unterschiedlich.
Die PKE bietet eine mehr als marktkonforme Bezahlung in Abhängigkeit von der Qualifikation und Berufserfahrung, jedoch zumindest ein kollektivvertragliches
Mindestgehalt.
Plus eine ganze Liste an attraktiven Sozialleistungen wie:
eine Zukunftsicherung
eine Pensionskasse od. eine Betriebliche Kollektivversicherung
Fitnessraum
Chairmassage
Nuad
Shiatsu
Essenszulagen
Betriebsarzt
Anhänger zum ausborgen
und vieles mehr...
Im Moment ist der Fokus auf andere Themen gerichtet.
Wurde noch nie von einem Kollegen bzw. einer Kollegin enttäuscht.
Wenn die Kompetenz passt, werden auch Kollegen mit 50+ eingestellt.
Den Kollegen die seit Jahren im Unternehmen sind und sich auf der Zielgeraden befinden, werden auch keine Steine mehr auf den Weg gelegt.
Im großen und ganzen in Ordnung. Hängt ja auch davon ab um welchen Vorgesetzten es sich handelt. Es gibt in jedem Unternehmen mindestens ein schwarzes Schaf.
...werden regelmäßig evaluiert und bei Bedarf verbessert.
...hat in diesem Unternehmen einen besonderen Stellenwert.
Ist in Ordnung.
Aber noch immer nicht gleich.
...gibt es mehr als genug!
die Geschichte, den Zusammenhalt der Mitarbeiter, die sich mit dem Unternehmen identifizieren ohne primär auf ihren eigenen Vorteil zu schauen
die Gegenwart und die Zukunft aufgrund zunehmender Verrohung des Umganges untereinander, teilweise gefördert durch aufgeblasene Manager ohne Personal-Führungskompetenz
Arbeitsatmosphäre über die Jahre stetig schlechter
uneinheitlich ... teils sehr gut und professionell, dann wieder stümperhaft
läuft ganz gut
In diesem Unternehmen gibt es mehrere Familienclans. Wenn man da dazugehört gut, sonst ..
gutes Niveau und gute Sozialleistungen
keine besonderen Aktivitäten, hier gelten andere Werte mehr
ausgehend von einem wirklich sehr hohen Niveau aufgrund von Missmanagement zunehmend schlechter
historisch gut, wird durch neues Management aber ausgehöhlt und teilweise sich sehr abfällig geäußert
Manager mit menschlichem Antlitz werden entfernt und zunehmend durch Polterer und Selbstdarsteller ersetzt
gute Ausstattung, Haus ist etwas in die Jahre gekommen
im direkten Kontakt freundlich, zunehmend hintenherum geführt
Frauen werden eher nach Schuhabsatzhöhe bevorzugt
Sehr interessantes Aufgabenspektrum
Marktführer mit exzellenter Mannschaft
Managementpositionen nicht durch Qualifikation sondern aufgrund der Aktienanteile/Familienzugehörigkeit besetzt - keine Chance für Karriere "großen Stil". Viele undurchsichtige Vorgänge am Rande der Legalität und oft auch gegen die MA
Profis an die "Macht" - Management nach Qualifikation besetzen!
Super tolle Arbeitsbedingungen.
Sehr kühle Atmosphäre, hinter der schönen Fassade - Konkurrenzkampf, keine Offenheit, Kampf ums Überleben. Wenn man bei PKE bleiben möchte - ist Hinterhältigkeit angesagt.
So verdient kununu Geld.