Ihr Unternehmen?

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Ricoh 
Austria 
GmbH
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Es ist kompliziert...

2,8
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Ricoh Austria GmbH gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Dass man meistens in Ruhe gelassen wird.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Entscheidungen werden aufgeschoben. Notwendige Änderungen auch, oder ganz verweigert.

Verbesserungsvorschläge

Dorthin schauen, wo es schon lange zwickt.
Auch einmal überlegen, was die Firma den Mitarbeitern bieten kann und nicht nur umgekehrt.

Arbeitsatmosphäre

Wenn die Zahlen passen, dann ist alles eitel Wonne. Aber das schlägt dramatisch um, wenn kein Wachstum in Sicht ist.

Image

Man möchte Premium sein und geht den Discounterweg

Work-Life-Balance

Ist absolut ok

Gehalt/Benefits

Ist Durchschnitt, aber pünktlich und korrekt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umweltbewusstsein top, Sozialbewusstsein flop

Kollegenzusammenhalt

Wo die Führung schwächelt rückt oft die Belegschaft zusammen.

Umgang mit älteren Kollegen

Je nach Rolle würd ich sagen

Vorgesetztenverhalten

Je weiter oben, umso dünner die Suppe

Arbeitsbedingungen

Schwierig. Dauerhafte Defizite in verschiedenen Abteilungen erschweren den Alltag erheblich

Kommunikation

Zu willkürlich und zu ungeordnet. Informationen sind oftmals Holschuld. Diese sind dann mehr oder weniger aktuell. Dafür wird man mit Newslettern zugespamt.

Gleichberechtigung

Passt glaub ich

Interessante Aufgaben

Man macht sein Ding und gibt sein Bestes. Spannend ist es selten.


Karriere/Weiterbildung

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team

Liebe:r Kolleg:in,

vielen Dank für dein ehrliches Feedback! Es freut uns sehr, dass du den Kollegenzusammenhalt so positiv bewertest - das zeigt, dass unser Team auch in herausfordernden Zeiten zusammenhält.

Deine Kritikpunkte zur Kommunikation und zu den Führungsstrukturen nehmen wir ernst. Dass Informationen oft als Holschuld empfunden werden und gleichzeitig Newsletter als zu viel wahrgenommen werden, zeigt uns, dass wir an einer gezielteren und strukturierteren Kommunikation arbeiten müssen. Auch dein Hinweis zu den Arbeitsbedingungen und den dauerhaften Defiziten in verschiedenen Abteilungen ist wichtig für uns.

Deine Verbesserungsvorschläge sind wertvoll - besonders der Punkt, dass wir schauen sollten, was wir unseren Mitarbeitenden bieten können. Das nehmen wir gerne als Anstoß für weitere Gespräche und Verbesserungen.

Falls du Lust hast, deine Erfahrungen und Ideen noch detaillierter mit uns zu teilen, melde dich gerne bei uns Wir sind offen für den Dialog und freuen uns über konstruktive Gespräche.

Liebe Grüße
dein Ricoh Austria HR-Team

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Puls

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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.