139 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
139 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.


kununu Prüfprozess
139 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Dass der Mitarbeiter im Vordergrund steht!
Das New-Work-Modell und die legendären Firmenevents sind das Highlight! :-)
Feedback Geben und Nehmen wird bei elements Groß geschrieben. Das hilft enorm dabei, die Arbeitsatmosphäre zu verbessern und die Arbeitsmotivation zu steigern.
Seit dem neuen Arbeitsmodell "New Work" zu 100% gegeben. Wir Mitarbeiter können uns unsere Arbeitszeiten flexibel einteilen. Die 36-Stunden-Woche trägt natürlich auch zu einer sehr guten Work-Life-Balance bei! :-)
Mitarbeiter werden wertgeschätzt und gefördert!
100%! Habe noch nie zuvor in einem Team gearbeitet, wo Zusammenhalt und Hilfsbereitschaft so großgeschrieben werden!
Die Feedback-Kultur wird im ganzen Unternehmen gelebt: transparent und auf Augenhöhe.
Das Office spricht für sich: Großes Loftbüro mit viel Platz für Kreativität sowie einer eigenen Office-Bar. ;-)
Es wird eine transparente Kommunikation über das ganze Unternehmen gelebt!
Reduzierte Stundenwoche, Entfall der Kernzeit, Loyalty-Programm und viele weitere Benefits.
Spezielle Interessen oder Stärken der Mitarbeiter werden gesehen und gefördert.
Gute Benefits, viele junge Leute
Agiles Arbeiten ist noch ein weitentferntes Fremdwort, Innovation im technischen Bereich ist nicht gewollt und die Softwarearchitekten viel zu sehr ausgelastet
Habe im Zeitraum von den letzten zwei Jahren eine Weiterbildung miterleben dürfen, Onboarding ist ok....man versucht mittlerweile auch für Developer eine Karriereleiter zu bauen
Unterdurchschnittlich
Teilweise sehr nette Kollegen, diese haben aber selbst oft keine Lust mehr auf Elements
Büro top, im Sommer sogar fast zu kalt ;)
Wenn Mitarbeiter kündigen, wird das den anderen verschwiegen
Es ist ganz witzig den Code anderer Developer zu sehen, vor allem wenn man keine Coding Standards hat und jedes Projekt ein Fleckerteppich ist :')
Fairness, Motivation, Spaß, Know-How & Onboarding neuer Mitarbeiter.
Und natürlich einzigartige Firmenevents!
Sich weiterhin ständig weiterzuentwickeln zu wollen.
Potentiell teamabhängig. Aber: Im Marketing-Team hat man extrem viel Spaß und man spürt ein hohes Maß an Motivation und Zusammenhalt.
Schon jetzt sehr flexibel und es wird permanent weiter nach Optimierungsmöglichkeiten im Bereich New Work gearbeitet.
Wenn man sich für etwas interessiert und sich weiterbilden möchte, wird einem das auch ermöglicht.
Sehr gute Aufstiegsmöglichkeiten, keine All-In-Verträge und top Gehaltsniveau im Agenturvergleich.
Könnte ich mir nicht besser vorstellen.
Beschäftigen sich mit Stärken & Schwächen von Mitarbeitern und holen sich lfd. Feedback zu ihrer eigenen Arbeit (egal von welchen Levels).
Sowohl von Seiten des C-Levels, von seiten der Team-Leads als auch teamintern immer zuvorkommend & persönlich. Bei teamübergreifender Kommunikation ergeben sich hin und wieder (auch auf Grund von Homeoffice) Schwierigkeiten, die aber bei 150+ Mitarbeiter mMn völlig normal & verständlich sind.
nicht mehr sehr viel leider. War mal besser.
Wieso nicht einfach mal umdenken und Innovation ermöglichen?
mehr Motivation - Alle sind eingerostet
Super liebe Kollegen, haben mich total herzlich aufgenommen und das Onboarding war super strukturiert. Hier wird einem der Start in einem neuen Unternehmen leicht gemacht und man wird gut in sämtliche Tools eingeführt.
Mehrmals zum besten Arbeitgeber gewählt worden und Top 3 Full Service Agentur in Österreich? Ich bin stolz zu sagen, dass ich hier arbeiten darf.
Mein Eindruck ist, dass jeder selbst entscheiden kann wie er sich den Arbeitsalltag am liebsten gestaltet. Manche arbeiten konzentriert runter und gehen um 4 nach Hause, andere ratschen immer wieder gerne bei einem Kaffee und gehen dann um 6 nach Hause. Glaub da muss jeder selbst seinen Weg finden, aber auf jeden Fall überlässt elements einem hier völlige Freiheit dies selbst zu entscheiden.
Die Karrierestufen sind super und auch Weiterbildungen werden angeboten. Hier kann man sich kontinuierlich weiterentwickeln und hat viele Möglichkeiten!
Im Vergleich zu anderen Unternehmen in Salzburg ist das Gehalt absolut fair und in Ordnung. Natürlich darf man sich hier nicht Spitzengehälter erwarten - aber das sollte ja auch nicht der Grund sein, warum man zur Arbeit geht. Sondern weil man Freude daran hat.
Mülltrennung wird eingehalten, aber ich glaube hier wäre noch Potenzial - ich würde es schön finden, wenn man auch ein Teil des Umsatzes zB an Umweltprojekte spenden würde, regenerative Energie bezogen wird und pflanzliche Milch zum Kaffee angeboten wird statt nur Kuhmilch. Auch mehr Fokus auf nachhaltige Kunden und Green Marketing fände ich super. Einfach generell Bemühungen im Office weniger CO2 Austoß zu erzeugen würde mich persönlich riesig freuen.
Überragend - kann ich wirklich nicht anders sagen. Alle ziehen am gleichen Strang, keine Ellenbogenkultur und Unterstützung ist immer da, wenn man sie braucht.
Das war für mich in der Vergangenheit ein schwieriger Punkt denn es war schwer mit den Vorgesetzten, aber meine jetzigen Vorgesetzten sind wirklich super. Also sie vertrauen den Mitarbeiter total, bieten aber auch Unterstützung an, sie sind immer für einen Spaß zu haben und statt die Mitarbeiter auszupressen und sich nur auf Wachstum zu forcieren, ist es ihnen einfach auch wichtig, dass sich jeder wohl fühlt. Solche Vorgesetzte findet man wirklich nur sehr selten und schätze ich total!
Das Office ist richtig toll und außergewöhnlich - nur etwas mehr Fenster und frische Luft wären super, damit man konzentriert arbeiten kann!
Sowohl interne Team Meetings, als auch interne Tools in denen Informationen geteilt werden sorgen dafür, dass nichts unter geht. Auch neue Features und Key Learnings werden in Team Meetings miteinander geteilt, sodass man immer etwas mit dazu lernen kann. Ich finde es generell super, dass man sich hier auch richtig Zeit nimmt, um sich miteinander auszutauschen und Ideen zu sammeln. Eine sehr offene Gesprächskultur!
Mir wird viel Vertrauen geschenkt und Freiheit gelassen, welche Aufgaben ich mir suchen möchte und in welchen Bereichen ich mich weiterentwickeln möchte. Ich mag das total gerne, weil ich nicht das Gefühl habe, dass mich jemand in zig starre Kundenprojekte reinzwängt, sondern ich mich selbst entfalten kann im Unternehmen.
Wertschätzung, Mitarbeiter im Mittelpunkt
Tolles Arbeitsklima, cooles Office, super Team, ausgeprägte Feedbackkultur.
Gute Work-Life-Balance, flexibles Arbeitszeitmodell, tolles Homeoffice-Angebot
Gute Karriereperspektiven, transparente Kriterien für Aufstiegsmöglichkeiten, Raum für Weiterentwicklung & Fortbildung
Tolles Team, das miteinander kommuniziert, voneinander lernt, gemeinsam lacht & tagtäglich richtig coole Projekte auf die Beine stellt.
Erfolge feiern, Lob aussprechen, Lösungen finden, Konflikte lösen: Die Vorgesetzten haben immer ein offenes Ohr und stehen in engem Austausch mit dem Team. Mitarbeiter*innen werden bei Prozessen & Entscheidungen zum richtigen Zeitpunkt mit einbezogen.
Regelmäßiger Austausch im Team, offene Kommunikation
Bei punkt & komma Selbstverständlichkeit.
Coole Projekte, viel Abwechslung & neue Herausforderungen. Kein Tag gleicht dem anderen. Die Projekte und Aufgaben sind sehr stärkenorientiert. Individuelle Chancen für jedes Teammitglied.
Permanente Optimierung der Prozesse; Mitarbeiter werden gehört
Etwas wirklich Schlechtes konnte ich bis jetzt nicht finden
Technologie Stack erweitern
Wunderschönes Büro in Salzburg; ein angenehmes Arbeiten ist gewährleistet
Ich glaube der aktuelle Technologie Stack (PHP basiert) macht mache Programmierer stutzig; bei Kunden insgesamt mega gutes Image
50/50 Home Office Regelung; auch Home Office im Ausland wird genehmigt
Vieles ist möglich; man muss sich proaktiv einbringen
Mehr geht natürlich immer; aber gefühlt ist elements auf jeden Fall fair und es leistungsbezogene Boni
Seit neustem Solar Panels auf den Dach
Top Kollegen; man achtet aufeinander und hat Spaß
Stets offene Bürotüren; Buddy Programme fürs Onboarding
offene Feedback Kultur; immer ein Miteinander
In der Digital Branche wird’s nicht langweilig!
Kann man sich richten. Urlaub bewilligt zu bekommen ist selten ein Problem.
Weiterbildungsoffensive hat durch Corona leider einbüßen müssen.
Man kann jeden Kollegen jederzeit etwas fragen.
Dieser Bereich kann sich immer zum besseren entwickeln
Die Firma bleibt nie stehen, was in diesem Bereich auch fatal wäre
Bleibt euch treu! Ihr macht das richtig gut.
Top Office, inspirierend und großzügig
Kann Kommunikation jemals perfekt sein? :)
mega flexibel, was arbeitsort (homeoffice-büro) sowie zeiteinteilung betrifft
gehalt kommt immer pünktlich
sehr junges Team
angenehmes, ruhiges Arbeiten trotz Großraumbüro, schöne Location, Möglichkeit, Zusatzausstattung für Homeoffice etc zu erhalten
große Kundenvielfalt
So verdient kununu Geld.