Bloß weg von dieser "wertschätzenden" Arbeitsumgebung
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wer neutral und unvoreingenommen ist, kann sich ein gutes Bild durch Lesen der unten stehenden realistischen Bewertungen machen. Viel Kraft wünsche ich meinen ehemaligen Kollegen, die dort aufgrund von mangelnden alternativen noch da sein müssen.
Verbesserungsvorschläge
Verbesserungsvorschläge habe ich schon versucht, die enden wie hier bei Kununu.
Nach jeder kritischen Bewertung kommen zwei mit einfach 5 Sternen überall, wie unten ersichtlich. Die meisten von denen sind wahrscheinlich sowieso von der Geschäftsführung verfasst.
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Jeder der im Kontext von NEBA Wien arbeitet, weiß wie negativ der Verein wahrgenommen wird. Daher bewerben sich hier auch nur frische Studienabsolventen, die sich auf irgendeinen Job freuen.
Gehalt/Benefits
Der Fördergeber des Vereins gibt immer ein großes Budget für Materialkosten, Weiterbildung und ähnliches aus - die bekommen die Mitarbeiter aber nie. Prämien am Ende des Jahres sind eine dreiste Lüge. Das Geld wird natürlich nicht dem Sozialministerium zurückgegeben, wo bzw. bei wem im Verein es landet kann sich jeder selber denken.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Man muss die Büros selber putzen.
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt tatsächlich ein paar ältere Kollegen, die meisten von denen sind im Bereich Training angestellt und haben keine spezielle Ausbildung und daher machen sie auch alles ohne sich zu beschweren um den für sie relativ gut bezahlten Job zu behalten.
Vorgesetztenverhalten
Wie schon mehrmals in verschiedenen Kommentaren angedeutet, leidet man hier unter einem sehr unprofessionellen autoritären Führungsstil. Hierarchien wie beim Bundesheer sind in einem Sozialbereich fehl am Platz. Aber um das zu wissen, müsste man wohl zumindest ein BA Studium abschließen (nein, nur inskribieren und abbrechen hilft nicht).
Gleichberechtigung
Es wird erzählt, dass die Kolleginnen in Projektleitungsfunktionen, dort nur wegen ihrer speziellen “Beziehungen” zur Geschäftsführung sind