Navigation überspringen?
  

WESTbahn Management GmbH - Rail Holdingals Arbeitgeber

Subnavigation überspringen?

WESTbahn Management GmbH - Rail Holding Erfahrungsberichte

Bewertungsfaktoren

Wohlfühlfaktor

Arbeitsatmosphäre
3,40
Vorgesetztenverhalten
3,25
Kollegenzusammenhalt
4,14
Interessante Aufgaben
3,66
Kommunikation
2,92
Arbeitsbedingungen
3,05
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,71
Work-Life-Balance
3,17

Karrierefaktor

Gleichberechtigung
3,71
Umgang mit älteren Kollegen
4,10
Karriere / Weiterbildung
3,01
Gehalt / Sozialleistungen
3,58
Image
3,78
Benefits

Folgende Benefits werden geboten

flex. Arbeitszeit bei 16 von 26 Bewertern Homeoffice bei 8 von 26 Bewertern Kantine bei 2 von 26 Bewertern keine Essenszulagen keine Kinderbetreuung Betr. Altersvorsorge bei 7 von 26 Bewertern Barrierefreiheit bei 13 von 26 Bewertern Gesundheitsmaßnahmen bei 4 von 26 Bewertern Betriebsarzt bei 3 von 26 Bewertern Coaching bei 5 von 26 Bewertern Parkplatz bei 6 von 26 Bewertern gute Verkehrsanbindung bei 15 von 26 Bewertern Mitarbeiterrabatte bei 13 von 26 Bewertern Firmenwagen bei 2 von 26 Bewertern Mitarbeiterhandy bei 21 von 26 Bewertern Mitarbeiterbeteiligung bei 2 von 26 Bewertern Mitarbeiterevents bei 11 von 26 Bewertern Internetnutzung bei 13 von 26 Bewertern Hunde geduldet bei 4 von 26 Bewertern
Bewertungen filtern

Filter

Bewertungen

  • 05.Dez. 2017
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • Generelle Komunikation mit den Mitarbeitern.
  • 07.Sep. 2017
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Man wird ständig unter Druck gesetzt, der Umsatz muss passen

Vorgesetztenverhalten

Man wird oft am Zug vor den Fahrgästen kontrolliert und bloß gestellt, dabei müssen sie selber oft in ihren Unterlagen vorher nachsehen.

Kollegenzusammenhalt

Die meisten sind okay, allerdings gibt's auch einige deren Lebensinhalt es ist andere schlecht zu machen und wegen jeder Kleinigkeit petzen gehen (schlimmer als im Kindergarten)

  • 02.Aug. 2017
  • Mitarbeiter

Contra

Für Umsatzmaximierung wird man mit dem neuesten stand von psychisch Manipulation behandelt.

  • 17.Juli 2017 (Geändert am 23.Juli 2017)
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

3 Sterne Kollegen am Zug überwiegend Top
Management( HR und dessen Trainer) bringen unmut und demotivation aufgrund ihres inkompetenten Verhalten und daher wird die Stimmung auch immer schlechter

Vorgesetztenverhalten

Es wird viel versprochen aber kaum was eingehalten

Wenn jemanden etwas nicht passt wird einem nahe gelegt sich einen neuen Job zu suchen

Kritik/ Verbesserungsvorschläge werden nicht angenommen und ist auch nicht erwünscht.

  • 08.Apr. 2017
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Oft schlecht, da IMMER der Profit im Vordergrund steht

  • 26.Okt. 2016
  • Mitarbeiter
  • Trend
Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
3,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
4,00
  • 08.Sep. 2016
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • Mehr Leute einstellen
  • 16.Juni 2016
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

sehr gut!

Vorgesetztenverhalten

endlich gehts aufwärts!!

Kollegenzusammenhalt

meist richtig gut!

Interessante Aufgaben

oft dieselben Aufgaben, jedoch täglich neue Menschen mit unterschiedlichsten Herausforderungen.

Kommunikation

auch dies hat sich stark verbessert!

Karriere / Weiterbildung

es gibt immer dann Möglichkeiten, wenn man am Ball bleibt..

Gehalt / Sozialleistungen

weit über den Kollektiv-
Überstunden werden bezahlt,
Tipp ist auch gut!

  • 16.Juni 2016
  • Mitarbeiter

Pro

Sehr zukunftsorientiert ist und potentiell sehr viele Arbeitsplätze bietet.