Ihr Unternehmen?

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Würth-Hochenburger 
GmbH
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Traditioneller Arbeitgeber mit festgesetzten Strukturen, Entscheiden werden stark von oben herab getroffen.

2,6
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Würth Hochenburger GmbH in Reutte in Tirol gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Flexible Arbeitszeiten, Nähe zu öffentlichen Verkehrsmitteln, gutes Gehalt

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Wenig Mitspracherecht bei Entscheidungen, Homeoffice zum Teil gar nicht erwünscht nur bei Arzttermin o.ä., Personen mit Kinder und welche die weiter weg wohnen haben Vorzüge bei Homeoffice aber wird dennoch nicht gerne gesehen, Bereitstellen von Arbeitsmittel wie Laptop etc. dauert sehr lange, keine Aufenthaltsräume für die Mitarbeiter, kein Mittagessen oder Kantine im Gebäude

Verbesserungsvorschläge

Die Regelungen bzgl. Homeoffice stark lockern und nicht mit Sondervereinbarungen lösen.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

1Hilfreichfindet das hilfreich2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team, Bereich Recruiting & Personalentwicklung
HR-TeamBereich Recruiting & Personalentwicklung

Lieber Herr Kollege, liebe Frau Kollegin,

Vielen Dank, dass Sie sich die Zeit für eine ausführliche Bewertung genommen haben. Auch wenn wir bedauern, dass Sie Ihre Zeit bei uns in mehreren Punkten so erlebt haben, schätzen wir offenes Feedback sehr.

Es freut uns, dass Sie unsere flexiblen Arbeitszeiten, die gute Erreichbarkeit sowie das Gehalt positiv hervorheben. Gleichzeitig nehmen wir Ihre Kritik an Entscheidungswegen, Kommunikation, Homeoffice-Regelungen und den Arbeitsbedingungen sehr ernst.

Gerade die von Ihnen angesprochenen Themen wie Mitsprache, transparente Entscheidungen, zeitnahe Bereitstellung von Arbeitsmitteln und Rahmenbedingungen für unsere Mitarbeitenden sind für uns wichtige Entwicklungsfelder, mit denen wir uns laufend auseinandersetzen. Auch Ihre Anmerkungen zum Thema Homeoffice und zu den dafür geltenden Regelungen nehmen wir als klaren Hinweis mit.

Unser Anspruch ist es, uns als Arbeitgeber kontinuierlich weiterzuentwickeln. Konstruktive Rückmeldungen wie Ihre helfen uns dabei, Verbesserungspotenziale besser zu erkennen und gezielt anzugehen.

Wir wünschen Ihnen für Ihren weiteren beruflichen Weg alles Gute und viel Erfolg.

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Puls

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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.