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Schweiz Branche Maschinen / Anlagenbau
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Bewertungsdurchschnitte

  • 50 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (22)
    44%
    Gut (18)
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    16%
    Genügend (2)
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  • 5 Bewerber sagen

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Arbeitgeber stellen sich vor

Buhler Group Erfahrungsberichte

Offene Jobs
Alle 50 offenen Jobs ansehen
Benefits laut 56 Bewertungen
flex. Arbeitszeit bei 37 von 50 Bewertern Homeoffice bei 13 von 50 Bewertern Kantine bei 41 von 50 Bewertern Essenszulagen bei 14 von 50 Bewertern Kinderbetreuung bei 7 von 50 Bewertern Betr. Altersvorsorge bei 23 von 50 Bewertern Barrierefreiheit bei 6 von 50 Bewertern Gesundheitsmassnahmen bei 21 von 50 Bewertern Betriebsarzt bei 18 von 50 Bewertern Coaching bei 13 von 50 Bewertern Parkplatz bei 39 von 50 Bewertern gute Verkehrsanbindung bei 29 von 50 Bewertern Mitarbeiterrabatte bei 23 von 50 Bewertern Firmenwagen bei 1 von 50 Bewertern Mitarbeiterhandy bei 25 von 50 Bewertern Mitarbeiterbeteiligung bei 22 von 50 Bewertern Mitarbeiterevents bei 29 von 50 Bewertern Internetnutzung bei 33 von 50 Bewertern keine Hunde geduldet
Auszeichnungen
Top Company
Open Company

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

3,65 Mitarbeiter
3,92 Bewerber
1,56 Azubis
  • 14.Juni 2017
  • Mitarbeiter

einfach perfekt

4,77
Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
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Kollegenzusammenhalt
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Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit Kollegen 45+
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Karriere / Weiterbildung
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Gehalt / Sozialleistungen
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Arbeitsbedingungen
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Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00
  • 06.Apr. 2017
  • Mitarbeiter

Innovation und Nachhaltigkeit

4,38
Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit Kollegen 45+
4,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
5,00
  • 04.Apr. 2017
  • Mitarbeiter

Viele Manager, immer weniger Arbeiter

3,08

Verbesserungsvorschläge

  • Teamevents (Teambildung und -erhaltung) Die richtigen Personen in die Strategischen Entscheidungen einbinden z.B. Arbeitstools

Pro

Gleitende Arbeitszeit, nicht Börsenquotiert da Familienunternehmen,
Innovation und Forschung wird vorangetrieben

Contra

Immer mehr Manager und weniger Perwonen welche die richtige Arbeit erledigen.
Immer mehr ein "cover your ass" Verhalten der MA, was Einfluss auf die Zusammenarbeit und Teamgedanke hat.

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Bewertungsdurchschnitte

  • 50 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (22)
    44%
    Gut (18)
    36%
    Befriedigend (8)
    16%
    Genügend (2)
    4%
    3,65

  • 5 Bewerber sagen

    Sehr gut (3)
    60%
    Gut (1)
    20%
    Befriedigend (1)
    20%
    Genügend (0)
    0%
    3,92

  • 1 Azubi sagt

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (1)
    100%
    1,56

kununu Scores im Vergleich

Buhler Group
3,64
56 Bewertungen
Branchen-Durchschnitt (Maschinen / Anlagenbau)
3,13
31.917 Bewertungen
kununu Durchschnitt
3,13
1.683.000 Bewertungen