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Schweiz

Gehalt

Das Gehalt mag auf den ersten Blick akzeptabel erscheinen, doch die Firma spart an allen Ecken und Enden. Wichtige Leistungen wie die Pensionskasse und andere Sozialleistungen werden nur halbherzig oder unzureichend bezahlt. Besonders absurd: Bist du auch nur 24 Stunden krank, wird dein Gehalt sofort gekürzt. Unterm Strich bleibt ein Gefühl der Ausbeutung – viel Schein, aber wenig Sein.

Mehr Stundenlohn. Währe Toll

Stundenlohn ist im Vergleich zu anderen besser. Aber immer noch wenig, fuer das was man tun muss.
Kilometergeld sollte auf 40 Cent erhoeht werden

Gehalt gut, Sozialleistungen bei Krankheit nicht gut.

Überstunden werden „vergessen“ auszubezahlen! Jetzt Arbeitsgericht! Kost und Logi, werden überteuert abgezogen. Den Kunden nicht gut geschrieben( nicht Steuerpflichten Leistung) deklariert. Kunde zahlt von 10.000 chf Aufwärts 20.000 chf. Unser Gehalt gilt als nicht steuerpflichtig. So steht es auf der Rechnung. Wir hingegen müssen AHV, Krankenkasse und andere Steuern bezahlen. Dokumentation ist gelogen. Man muss Leistungen eintragen, die nie so gemacht wurden!

Hier werden die Betreuungspersonen die einen 24/7 Job machen müssen von a bis z nur abgezockt. Für 4 Wochen Arbeit kommen im Schnitt 280-320 Arbeits und Bereitschaftsstunden zusammen. Nach Abzug von weit über 1000.- für Unterkunft und Verpflegung bleibt am Schluss 2000.- n/n Lohn. Das was den Mitarbeitern Abgezogen wird, bekommen die zu betreuenden Personen zusätzlich noch in Rechnung gestellt. (Kann alles schriftlich belegt werden anhand von Verträge und Abrechnungen)