Visionärer und zukunftsorientierter Prozess
Bewerber/inHat sich 2018 bei HR Campus AG in Dübendorf als Sales beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Entgegen den meisten anderen Bewerbungsprozessen wird bei HR Campus der Mensch hinter dem Dossier angeschaut. Wo liegen die Stärken, wo liegen die Schwächen. Wie können wir den Bewerber seinen Fähigkeiten nach optimal und gewinnbringend im Unternehmen einsetzten. Dem übergeordnet ist immer dass der Bewerber in der für ihn angedachten Position Freude und Erfüllung verspürt.
Genau so sollte der Bewerbungsprozess in der heutigen Zeit von statten gehen - riesen Kompliment an HR Campus!
Zufriedenstellende Reaktion
Schnelle Antwort
Erwartbarkeit des Prozesses
Professionalität des Gesprächs
Vollständigkeit der Infos
Angenehme Atmosphäre
Wertschätzende Behandlung
Zufriedenstellende Antworten
Erklärung der weiteren Schritte
Zeitgerechte Zu- oder Absage
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