Leiter (m/w/d) Technik Region AMEOS Süd

Leiter (m/w/d)
Technik Region AMEOS Süd

Ihre Vorteile


- Ein unbefristeter Arbeitsvertrag mit einer leistungsgerechten Vergütung inkl. Dienstwagen
- 30 Tage Urlaub sowie Heiligabend und Silvester bezahlte Freistellung
- Familienfreundliche Arbeitszeiten
- Ein gutes und offenes Betriebsklima in einem motivierten Team mit flachen Hierarchien
- Interessante Arbeitsgebiete, die Ihre fachliche wie auch persönliche Entwicklung fördern
- Förderung von Fort- und Weiterbildung
- Eine strukturierte Einarbeitung sowie regelmäßige Feedbackgespräche
- Kostenlose Bereitstellung von hochwertiger Arbeitskleidung
- Umfangreiche Mitarbeitendenangebote bei über 600 namhaften Partnern (Corporate Benefits für bspw. Reisen, Freizeit, Leben)
- Monatliche Mitarbeitergutscheine
- Prämiertes Mitarbeitende-werben-Mitarbeitende-Programm
- Unterstützung bei der Mitgliedschaft im Fitnessstudio oder Fahrradleasing
- Jährliche Geburtstagsgratifikation


Ihre Aufgaben


- Gesamtverantwortung für die Haus- Betriebs- und Medizintechnik an allen Standorten in der Region AMEOS Süd
- Sicherstellung der Funktion und Betriebssicherheit aller betriebstechnischen und medizintechnischen Anlagen und Einrichtungen unter Beachtung aller relevanten gesetzlichen Regelungen sowie ökonomischer und ökologischer Aspekte
- Koordination, Unterstützung, Beratung und Führung der Technischen Leiter am Standort und regionaler Mitarbeiter
- Unterstützung der Unternehmensleitungen der AMEOS Einrichtungen in sämtlichen technischen Fragestellungen
- Schnittstellenmanagement zu allen Beteiligten in der AMEOS-Region Süd
- Budgetverantwortung, Budget- und Projektcontrolling
- Unterstützung bei Budgetierung, strategischer Planung und Unternehmensentwicklung
- Kontaktpflege zu öffentlichen Institutionen
- Personalakquise


Ihr Profil


- Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Krankenhausbetriebstechnik, Elektrotechnik, Versorgungstechnik, Bauingenieurswesen, Facility Management oder eine vergleichbare Qualifikation
- Fundierte Berufs- und Führungserfahrung im Gesundheitswesen sind wünschenswert
- Eine engagierte Führungspersönlichkeit mit umfangreichen technischen Fachkenntnissen
- Kenntnisse in VOL, VOB, VOF und HOAI sowie der einschlägigen relevanten Gesetze, Normen und Vorschriften
- Planungs- und Organisationskompetenz sowie analytisches Denkvermögen
- Teamfähigkeit, Flexibilität sowie ein hohes Maß an Engagement
- Dienstleistungsorientierung, Zuverlässigkeit und sichere Kommunikation