Projektleiterin Bau / Bauherrenvertretung (m/w/d)

Rolle:

Im Kundenauftrag suchen wir eine erfahrene Fachperson als Projektleiter:in Bauherrenvertretung / Hochbau für die selbstständige Steuerung komplexer Bauprojekte im Gesundheitswesen und Spitalbau. Sie übernehmen die bauherrenseitige Gesamtverantwortung für anspruchsvolle Neu-, Umbau- und Sanierungsprojekte von der Projektierung bis zur Inbetriebnahme und Übergabe. Im Mittelpunkt stehen die Projektleitung gemäss SIA 112, Kosten-, Termin- und Qualitätsmanagement sowie die Koordination von Planung, Medizintechnik, Gebäudebetrieb, Sicherheit und ICT. Die Position bietet umfassende Projektverantwortung in einem anspruchsvollen klinischen Umfeld mit hohen Anforderungen an Betriebssicherheit, Nutzerkoordination und öffentliche Beschaffungsprozesse.

Verantwortung:

• Bauherrenvertretung Hochbau: Selbstständige Führung und Steuerung komplexer Bau- und Sanierungsprojekte im Gesundheitswesen über die SIA-Phasen 31–53.

• Strategische Projektumsetzung: Überführung von Immobilienstrategien, Investitionsvorgaben und betrieblichen Anforderungen in konkrete Bauprojekte und Projektziele.

• Projektmanagement und Projektsteuerung: Verantwortung für Projektorganisation, Ressourcenplanung, Projektcontrolling und Koordination sämtlicher Projektbeteiligten.

• Kosten-, Termin- und Qualitätsmanagement: Erstellung und Überwachung von Projektbudgets, Kostenprognosen, Terminprogrammen, Meilensteinen und Qualitätsanforderungen.

• Führung externer Planungsteams: Steuerung von Architekten, Bauingenieuren, Gebäudetechnikplanern, Fachspezialisten, Bauleitern und ausführenden Unternehmen.

• Spitalbau und Nutzerkoordination: Abstimmung von medizinischen, pflegerischen, therapeutischen und administrativen Nutzungsanforderungen mit den baulichen Projektzielen.

• Medizintechnik und technische Schnittstellen: Integration von Medizintechnik, Gebäudetechnik, Zutrittskontrolle, Sicherheitsanlagen, Gebäudeautomation und ICT-Infrastruktur in die Bauplanung.

• Bauen im laufenden Betrieb: Planung und Koordination von Bauetappen, Provisorien, Sicherheitsmassnahmen und betrieblichen Schnittstellen unter Berücksichtigung des Klinikbetriebs.

• Entscheidungsgrundlagen und Gremienmanagement: Erarbeitung von Projektanträgen, Variantenvergleichen, Wirtschaftlichkeitsbetrachtungen und Entscheidungsunterlagen für interne und externe Gremien.

• Öffentliches Beschaffungswesen: Vorbereitung und Begleitung von Planer- und Unternehmerausschreibungen, Submissionen, Vergabeverfahren und Vertragsabschlüssen nach den geltenden Beschaffungsvorschriften.

• Projektkommunikation und Reporting: Sicherstellung eines strukturierten Informationsflusses, Projektstatusreportings und Entscheidungsmanagements zwischen Bauherrschaft, Nutzern, Betrieb und externen Partnern.

• Inbetriebnahme und Bauwerksübergabe: Bauherrenseitige Begleitung von Abnahmen, integralen Tests, Mängelmanagement, Inbetriebnahmen und Übergaben an das Facility Management.

Qualifikationen:

• Abgeschlossenes Studium in Architektur oder Bauingenieurwesen ETH/FH beziehungsweise Hochschulabschluss in Bauprojektmanagement oder vergleichbare bautechnische Qualifikation.

• Mehrjährige Erfahrung in der bauherrenseitigen Projektleitung komplexer Hochbauprojekte, idealerweise im Spitalbau, Gesundheitswesen oder bei öffentlichen Institutionen.

• Fundierte Kenntnisse im Bau-, Prozess- und Projektmanagement, insbesondere in der Steuerung von Kosten, Terminen, Qualität und Projektrisiken.

• Sehr gute Kenntnisse der Schweizer SIA-Normen und Projektphasen, insbesondere SIA 112 und SIA 118, sowie der relevanten Bau- und Bewilligungsverfahren.

• Kenntnisse des öffentlichen Beschaffungswesens, insbesondere der IVöB, sowie Erfahrung mit Ausschreibungs- und Vergabeprozessen.

• Verständnis für klinische Betriebsabläufe und technische Schnittstellen in den Bereichen Medizintechnik, Gebäudetechnik, Sicherheit, Zutrittskontrolle und ICT.

• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift für Gremienberichte, Projektanträge, Vertragsverhandlungen und die Koordination interdisziplinärer Projektbeteiligter.

• Flexible Arbeitszeitgestaltung: Mehrheitlich regelmässige Arbeitszeiten
• Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten: Fachliche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte: Vielseitiges Arbeitsgebiet in einem lebhaften Umfeld
• Markt- und leistungsgerechte Löhne

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