Projektleiter/in Lüftung und Klima (m/w/d)

Ein etabliertes Unternehmen ist im Bereich der Gebäudetechnik-Planung tätig. Als Experten im Recruiting für diese Branche begleiten wir dich zu deinem nächsten Karriereschritt. Wenn du mehr über das Unternehmen und die Stelle erfahren möchtest, dann bewirb dich jetzt auf die Stelle.

Rolle:

Du betreust eigenverantwortlich Lüftungs- und Klimaprojekte mittlerer Grösse mit erhöhter Komplexität und sorgst für eine proaktive und erfolgreiche Projektabwicklung. Dabei führst und coachst du dein Projektteam und pflegst eine partnerschaftliche Zusammenarbeit mit Bauherrschaften, Architektinnen und Architekten sowie weiteren Planungspartnern. Zusätzlich engagierst du dich in der Unternehmens- und Mitarbeitendenentwicklung und gestaltest die Unternehmenskultur aktiv mit.

Verantwortung:

• Lüftungs- und Klimaprojekte mittlerer Grösse mit erhöhter Komplexität eigenständig planen, koordinieren und abwickeln

• Das Projektteam führen, coachen und in seiner fachlichen Entwicklung unterstützen

• Als zentrale Ansprechperson gegenüber Bauherrschaften, Architektinnen und Architekten sowie weiteren Fachplanenden auftreten

• Eine effiziente Zusammenarbeit aller Projektbeteiligten und eine erfolgreiche Projektumsetzung sicherstellen

• Aufgaben in der Unternehmensentwicklung übernehmen und zur Weiterentwicklung der Organisation beitragen

• Mitarbeitende fördern und die gelebte Unternehmenskultur aktiv mitprägen

Qualifikationen:

• Abgeschlossene Grundbildung als Gebäudetechnikplaner/in EFZ, Fachrichtung Lüftung/Klima, ergänzt durch eine fachspezifische Weiterbildung auf Stufe FH, HF oder mit Fachausweis

• Praktische Erfahrung in der Planung von Gebäudetechnikprojekten

• Freude an Neuerungen, Veränderungen und innovativen Lösungsansätzen

• Interesse an Teamführung, Coaching und der Förderung von Mitarbeitenden

• Selbstständige, initiative und verantwortungsbewusste Arbeitsweise

• Kommunikationsstärke und Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Projektpartnern

Benefits:

• Flexible Arbeitszeitgestaltung
• Gute Verkehrsanbindung und Erreichbarkeit
• Zahlreiche Mitarbeiterevents
• Markt- und leistungsgerechte Löhne
• Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Komfortables Büro mit moderner Infrastruktur
• Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
• Eingespieltes und dynamisches Team
• 13. Monatsgehalt

ROCKEN Jobs:

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