Chef/Cheffe de projets marketing et event, Centre Commerciaux, 80%
Vor 3 TagenVufflens-la-Ville
Teilzeit
Was ehemalige und aktuelle Mitarbeiter:innen über diesen Arbeitgeber sagen
Geschätztes Gehalt
Das könntest du laut kununu User:innen als Event-Manager:in bei Coop verdienen
Ø 76.400 CHF
Bruttodurchschnittsgehalt Vollzeit
72.100 CHF80.500 CHF
Mehr Einblicke
Der Stellenanzeigentext wurde mithilfe von kununu intelligence (ki) analysiert und strukturiert.
Deine Aufgaben
- Élaborer, mettre en œuvre et suivre les plans marketing et budgets des différents centres
- Concevoir, organiser et coordonner les animations et événements, de l'idée à la réalisation
- Déployer les actions de communication pour promouvoir les événements et les centres
- Développer la présence digitale, participer aux plans médias et suivre les actions de communication
- Analyser les performances, améliorer l'expérience client et coordonner les partenaires internes et externes
Dein Profil
- Formation supérieure/universitaire en marketing, communication, événementiel ou équivalent
- Excellentes compétences organisationnelles et capacité à gérer plusieurs projets en parallèle
- Créativité, sens du client et aptitude à concrétiser des idées en projets
- Très bonnes compétences en communication, maîtrise de MS Office, Canva et des outils digitaux
- Personnalité autonome, proactive, flexible, orientée solutions, mobile sur le terrain et titulaire du permis de conduire
Vergütung & Benefits
- Rabais et réductions: 5 fois plus de superpoints dans les supermarchés, jusqu'à 20% de rabais sur diverses prestations d'assurance, jusqu'à 20% de rabais dans tous les formats du groupe Coop, entrées à prix réduit à des activités de loisirs
- Conditions d'engagement: caisse de pension: prise en charge par Coop des 2/3 des cotisations, conditions d'engagement attrayantes et égalité salariale garantie, Convention collective de travail (CCT)
- Temps de travail: 5 semaines de vacances
- Formation continue: Plus de 600 cours de formation interne, soutien pour les formations et les cours de perfectionnement externes, Gestion des talents avec de nombreuses et diverses possibilités de développement
- Développement durable: Un engagement envers l'homme et les animaux et la nature avec plus de 400 actes
- Communication: appli interne dédiée au personnel
- Santé: Update-Fitness: Fr. 200. - de réduction sur l'abonnement annuel, participation gratuite à différentes courses d'entreprise, activités sportives proposées par l'entreprise
Was die Firma über den Job sagt
Chef/Cheffe de projets marketing et event, Centre Commerciaux, 80%
- Élaborer, mettre en œuvre et suivre les plans marketing et budgets des différents centres
- Concevoir, organiser et coordonner les animations et événements, de l'idée à la réalisation
- Déployer les actions de communication pour promouvoir les événements et les centres
- Développer la présence digitale, participer aux plans médias et suivre les actions de communication
- Analyser les performances, améliorer l'expérience client et coordonner les partenaires internes et externes
- Formation supérieure/universitaire en marketing, communication, événementiel ou équivalent
- Excellentes compétences organisationnelles et capacité à gérer plusieurs projets en parallèle
- Créativité, sens du client et aptitude à concrétiser des idées en projets
- Très bonnes compétences en communication, maîtrise de MS Office, Canva et des outils digitaux
- Personnalité autonome, proactive, flexible, orientée solutions, mobile sur le terrain et titulaire du permis de conduire
- Rabais et réductions: 5 fois plus de superpoints dans les supermarchés, jusqu'à 20% de rabais sur diverses prestations d'assurance, jusqu'à 20% de rabais dans tous les formats du groupe Coop, entrées à prix réduit à des activités de loisirs
- Conditions d'engagement: caisse de pension: prise en charge par Coop des 2/3 des cotisations, conditions d'engagement attrayantes et égalité salariale garantie, Convention collective de travail (CCT)
- Temps de travail: 5 semaines de vacances
- Formation continue: Plus de 600 cours de formation interne, soutien pour les formations et les cours de perfectionnement externes, Gestion des talents avec de nombreuses et diverses possibilités de développement
- Développement durable: Un engagement envers l'homme et les animaux et la nature avec plus de 400 actes
- Communication: appli interne dédiée au personnel
- Santé: Update-Fitness: Fr. 200. - de réduction sur l'abonnement annuel, participation gratuite à différentes courses d'entreprise, activités sportives proposées par l'entreprise
RH Marketing
Neugierig, hier zu arbeiten?Dann bewirb dich gleich für den Job bei Coop.
Ähnliche Jobs, die dich interessieren könnten