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196 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 4,7Weiterempfehlung: 95%
Score-Details

196 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

It’s going down the drain

2,7
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT bei liip in Freiburg gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Stop speaking about how cool you are when you are not

Verbesserungsvorschläge

Get things done! Drop holocrazy, it just does not work and we all know it. Encourage people to speak out, everyone is afraid to tell anything as we know this adventure won‘t last much longer.

Arbeitsatmosphäre

Everyone thinks he‘s the best

Image

Ppl on the street or at conferences do not have a good image on Liip. „Oh, you work at Liip? Good grief!“

Karriere/Weiterbildung

Career? There is no such thing. Everyone is „equal“ (unless, of course, you have been around for a long time, then you‘re „special“)

Gehalt/Benefits

Salary, lol. Work for Swisscom if you want a proper salary AND nice benefits

Vorgesetztenverhalten

No bosses means nobody is responsible for anything. Things move slow, leads have a short term vision.

Kommunikation

Slack only. Millions of messages to follow. Ppl don‘t know what is really going on.

Interessante Aufgaben

Jobs got worse in the last 3 days, quality has no importance, just get it done and move on to the next project


Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Dear colleague,

Thank you very much for your critical and open comments! Your experience sounds really bad. We’d like to discuss with you the possibilities for improving the points you raised because we think we can always learn and improve. We always endeavor to develop formats that meet the needs of new employees as well as the experienced Liipers. Please also give us personal feedback - you can contact whomever you like or of course me at any time.
We try to support you with all means.

Greetings Jenny, Employer Branding Specialist

Beste Firma um eine Lehre durchzuführen

4,7
Empfohlen
Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Informatiker Applikationsentwicklung EFZ im Bereich IT bei Liip AG in Zürich gemacht.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- flexible Arbeitszeiten
- gesunheitsfördernde Aktivitäten
- Arbeitsatmosphäre ist top
- die Organisationsstruktur Holocracy


Arbeitsatmosphäre

Karrierechancen

Arbeitszeiten

Ausbildungsvergütung

Die Ausbilder

Spaßfaktor

Aufgaben/Tätigkeiten

Variation

Respekt

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Die Zeit vergeht wie im Flug - Liip ist ideal für eine Lehre zu absolvieren

4,6
Empfohlen
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Kauffrau EFZ im Bereich IT bei Liip AG in Freiburg absolviert.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ich schätze es sehr, dass ich die Unternehmensstruktur Holacracy kennen lernen konnte. Ausserdem ist das Team sehr freundlich und die Arbeitsatmosphäre ist sehr gut.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Mir fällt gerade nichts ein


Arbeitsatmosphäre

Karrierechancen

Arbeitszeiten

Ausbildungsvergütung

Die Ausbilder

Spaßfaktor

Aufgaben/Tätigkeiten

Variation

Respekt

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Liip AG, Retter meiner Lehre

4,6
Empfohlen
Ex-Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Informatiker EFZ im Bereich IT bei Liip AG in Zürich abgeschlossen.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Organisationsstruktur, welche einem mehr Freiheit und Selbstverantwortlichkeit erlaubt.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Gewisse Angestellte, welche diese Freiheit ausnutzen und ihre Selbstverantwortlichkeit missbrauchen.

Verbesserungsvorschläge

Besser kontrollierter Hirinig Prozess um unnötige Anstellungen zu vermeiden.

Arbeitsatmosphäre

Die Atmosphäre ist super! Aufgrund fehlender Hierarchie fallen unnötige Formalitäten weg, was die gesamte Atmosphäre in der Firma extrem verbessert.

Karrierechancen

Die Liip ist keine Firma, in welcher man eine Karriere machen kann.
Ohne Hierarchie kann man auch nicht aufsteigen.
Jedoch ist die Liip super, wenn man mehr Wert auf die Freude am Arbeiten legt.

Arbeitszeiten

Die fliessenden Arbeitszeiten sind super und erlauben einem seine Woche auf sich selbst anzupassen.

Ausbildungsvergütung

Die Löhne sind ohne Ausnahme immer pünktlich.
Der Lohn als Lehrling ist im Vergleich zu anderen Firmen definitiv in der oberen Hälfte.
Den allfälligen 14. Monatslohn habe ich in keiner anderen Firma gesehen.

Die Ausbilder

Die Ausbildner sind super. Sie sind immer da oder stets erreichbar.
Sie sind immer freundlich und haben Humor.
Sie wissen, wovon sie reden und können einem bei Problemen helfen.

Spaßfaktor

Aufgrund der Selbstständigkeit, welche von einem verlangt wird, erhält man auch eine gewisse Freiheit bei der Projektwahl. Dadurch kann ich Projekte wählen welche mir mehr Spass machen als andere.

Aufgaben/Tätigkeiten

Die Ausstattung der Liip ist top. Jeder erhält sein eigenes gewünschtes Gerät und die Büro Einrichtung ist modern und ergonomisch.
Die Tätigkeiten sind der Ausbildung angemessen. Ich fühle mich mit dem Wissen, welches ich im Betrieb gelernt habe, so viel besser gewappnet, als mit dem Wissen aus der Schule.

Variation

Anfangs erhielt ich diverse Aufgaben. Mit der Zeit konnte ich mir aussuchen, an welchen Projekten ich arbeiten möchte. Dadurch konnte ich viele verschiedene Technologien lernen.


Respekt

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Super Einstieg in die Berufswelt für angehende Applikationsentwickler

4,8
Empfohlen
Ex-Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT bei Liip AG in St. Gallen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- sehr viel Eigenverantwortung und Handlungsspielraum (auch als Praktikant)
- Möglichkeit als Praktikant auf richtigen Kundenprojekten zu arbeiten
- flexible Arbeitszeiten
- relativ viele Firmenanlässe

Verbesserungsvorschläge

Der Austausch zwischen den verschiedenen Standorten hat Verbesserungspotential. Da ich während dem Praktikum eher wenig Kontakt mit den anderen Standorten hatte.

Arbeitsatmosphäre

Sehr angenehme und ruhige Arbeitsatmosphäre.

Work-Life-Balance

40 Stunden Wochen, sehr flexible Arbeitszeiten, Massagen

Vorgesetztenverhalten

Da die Liip ein holakratisches Unternehmen ist, gibt es grundsätzlich keine Vorgesetzten. Als Praktikant hat man somit nur den Ausbildner als "höhere" Instanz. Der Ausbildner dient aber mehrheitlich als Unterstützung für den Lernenden. Somit hat man auch als Praktikant ziemlich viel Selbstverantwortung und Freiraum.

Kommunikation

Die Kommunikation innerhalb des Teams ist offen und speditiv, was in einem selbstorganisiertem Unternehmen auch wichtig ist.

Interessante Aufgaben

In der ersten Woche meines Praktikums erhielt ich eine Einführung in ein richtiges Kundenprojekt und konnte bereits in der zweiten Woche selbständig kleinere Tasks ausführen. Im Verlauf des Praktikums steigerte sich die Grösse und Komplexität der Tasks, die ich selbständig erledigen konnte, stetig.

Durch die Arbeit an zwei grösseren Kundenprojekten konnte ich während meinem Praktikums extrem viele praktische Erfahrungen sammeln und mein Basiswissen aus 3 Jahren Schule erheblich vertiefen.

Somit war das Praktikum sehr abwechslungsreich und der perfekte Einstieg in Berufswelt der Applikationsentwicklung.


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Nadja Perroulaz, Co-founder, Lead People
Nadja PerroulazCo-founder, Lead People

Lieber Liiper

Vielen Dank, dass du so viel Zeit in ein ehrliches und wertvolles Feedback investiert hast. Wir danken dir vielmals für den Verbesserungsvorschlag.

Die interdisziplinäre Zusammenarbeit liegt uns sehr am Herzen und wir suchen stets nach neuen Kollaborationsformen.

Wir wünschen dir viel Erfolg für deine Zukunft.

Viele Grüsse
Jenny

The right place for entrepreneur minds

4,8
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Liip AG in Freiburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

You have basically very much freedom in this company. For instance, you can propose all sorts of new ideas and you will even get budget to realize those. Instead of blocking you, Liip will encourage new initiatives, meaning it is possible to start new projects in new areas, proposing new services, etc. Colleagues and the atmosphere are great, I have never seen something like this in any other company I've worked for. The projects are very diverse and you sure will find great and rewarding ones. Liip trusts you to take responsibilities and will allow you to learn by making mistakes.

Verbesserungsvorschläge

As there are no mechanisms to limit you, it can happen that you take too much on your plate and could get overwhelmed. As it is your own responsibility to define how much percentage you will allocate to what kind of work, it can be challenging to find the right balance, especially when you start in this company.
Maybe Liip could make people more aware that when they take on a new responsibility they will be accountable to deliver the expected results.

Arbeitsatmosphäre

There is a strong team spirit, colleagues are helping each other and there is a sincere will to think as a whole (vs. teams or departments competing against each other)

Work-Life-Balance

40 hours week, very high flexibility, home office, massages, health programs, ...

Karriere/Weiterbildung

With Holacracy you can evolve to different roles, take on new challenges. It is a great place for an entrepreneur mindset

Gehalt/Benefits

Pro: there is a 14th salary for everyone depending on the year's results
Con: Probably the pension fund could be a bit more attractive

Umwelt-/Sozialbewusstsein

- Green current
- Offices are in a walking distance from a train station
- Favor train over plane for traveling inside Europe
- Recycling

Vorgesetztenverhalten

There is no more management layer since Holacracy adoption. There are colleagues that have more "weight" than others and that you will listen to. They will act as mentors and help you along the way.

Kommunikation

The use of defined tools to centralize the information makes it usually easy to find an information.
A lot of communication happens through various slack channels and it can be sometimes challenging to keep up.

Gleichberechtigung

Salary based on transparent criterias, those criterias are the same for everyone at Liip.

Interessante Aufgaben

Very interesting projects, possibility to choose on which project you want to work, very diversified client base, you will always find what you are looking for.


Image

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

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Arbeitgeber-Kommentar

Dear Liipers

Thank you very much for taking the time to write such a meaningful and honest feedback! We appreciate your opinions and are happy to hear all of it.

"Raising awareness of taking over responsibilities" is one of the topics we needs to work on. If you have any concrete suggestions for improvement, please contact me directly.

We wish you all the best for your future.

Cheers
Jenny

Viele Freiheiten durch Selbstorganisation

4,8
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT bei Liip AG in Zürich gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sehr fortschrittliche Firma, welche die Selbstorganisation ohne Management wirklich umgesetzt hat!


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gehalt/Benefits

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Lieber Liiper

Vielen Dank für dein Feedback!

Wir wünschen dir weiterhin viel Erfolg in deinem Wirken.

Viele Grüsse
Jenny

Mehrfachbewertung

Perfekt für unternehmerische Leute mit agilem Mindset

5,0
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Liip AG in Zürich gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Es gibt genauso viele Herausforderungen in dieser Firma wie in anderen auch. Der Unterschied liegt darin, wie damit umgegangen wird:
- Continuous improvement: statt alles vom Anfang an perfekt zu planen (geht sowieso nicht auf), macht man einfach etwas, holt sich Feedback und verbessert entsprechend.
- Starke Teamkompetenzen: An Einfluss gewinnen eher die Leute, die die stärksten Soft Skills aufweisen - nicht Einzelgänger.
- Transparenz und Offenheit: man versucht Probleme nicht unter dem Teppisch zu wischen, sondern sucht gemeinsam nach Lösungen. Allgemein finde ich die Kultur sehr ehrlich und konstruktiv: man darf sich selbst sein, Fehler werden einem nicht persönlich vorgeworfen.
Last but not least beindrucken mir die Admin-Kollegen immer wieder: ich hatte nie einen so effizienten "Back office" erlebt.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Man muss für sich selbst die Verantwortung übernehmen und sich bei Problemen aktiv Hilfe holen - "eskalieren" am Vorgesetzten geht nicht. Damit hatten ein paar Kollegen Mühe, die auch gegangen sind. Es ist auch eine frustrierende Arbeitsumgebung wenn man perfektionist ist und gerne alles unter Kontrolle hätte. "Fertig" gibt es bei uns nicht wirklich: alles ist einfach eine weitere Iteration. Aber so ist das Leben halt...

Karriere/Weiterbildung

Jährliches Zeit- + Geld-Budget für Weiterbildung. Viele arbeiten Teilzeit, um daneben eine umfangreiche Weiterbildung zu machen.

Gehalt/Benefits

Gehalt gemäss Erfahrung, Ausbildung und einer Liste von Softskills. Gehalt wird jährlich neu überprüft (man muss nicht aktiv nach einer Lohnerhöhung fragen und die Kriterien sind transparent). Bonus an alle Mitarbeiter gemäss Unternehmenserfolg. Sozialleistungen für Familien sehr gut (doppelte Kinderzulage, 1 Monat Vaterschaftsurlaub, Mutterschaft 100% bezahlt,...)

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Top!

Vorgesetztenverhalten

Keine Vorgesetzten gemäss Holacracy-Modell


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Lieber Liiper

Vielen Dank für dein super Feedback! Wir wissen deine Meinungen sehr zu schätzen!

Dass an Themen wie "sich aktiven Support holen" oder "Perfektionismus" gearbeitet werden muss, sind wir uns bewusst. Falls du dazu Verbesserungsvorschläge hast, komm bitte direkt auf mich zu.

Wir wünschen dir weiterhin viel Erfolg in deinem Wirken.

Viele Grüsse
Jenny

Worst workplace ever

3,3
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei Liip gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Beautiful workplace

Verbesserungsvorschläge

Get rid of holocracy and take responsibility for your employees.

Arbeitsatmosphäre

Worst atmosphere. No chat or personal exchange at all. Ever.

Image

Has a very good image. Because everyone is to scared to say what they think!

Work-Life-Balance

Although Liip tries to send a message of liberal working hours etc. one is still very much controlled if you're not in a very high possition. (which don't exist. haha)

Kollegenzusammenhalt

Very little exchange or interesst between collegues.

Vorgesetztenverhalten

Everyone is on a fake-same-level. Everyone knows who the boss is but they take no responsilitiy anymore because in Holocracy there are no bosses...

Kommunikation

In this company you have to find your own way. No help and very bad communication. Communication happens only over Slack.

Interessante Aufgaben

Everyone does what they want. As a newbie you get all the bad and unwanted jobs.


Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Dear colleague

Thank you very much for your critical and open comments and sorry for the late reaction!

We’d like to discuss with you the possibilities for improving the points you raised because we think we can always learn and improve. We know that the topic onboarding is of great importance and always endeavour to develop formats that meet the needs of new employees as well as the experienced Liipers.

Please give us personal feedback - you can contact whomever you like and of course me at any time.

We try to support you with all means.

Greetings
Jenny

Top Firma mit coolen Mitarbeitern

4,9
Empfohlen
Ex-Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT bei Liip AG in Freiburg gearbeitet.

Gehalt/Benefits

Geht immer mehr, aber war ganz gut :)


Arbeitsatmosphäre

Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.