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Bewertungsdurchschnitte

  • 124 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (117)
    94.354838709677%
    Gut (7)
    5.6451612903226%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    4,77
  • 74 Bewerber sagen

    Sehr gut (68)
    91.891891891892%
    Gut (4)
    5.4054054054054%
    Befriedigend (1)
    1.3513513513514%
    Genügend (1)
    1.3513513513514%
    4,72
  • 22 Azubis sagen

    Sehr gut (22)
    100%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    4,85

Firmenübersicht

Wir sind stolz darauf zu den führenden Schweizer Unternehmen in der Konzeption und Umsetzung von individuellen Webanwendungen und Apps zu gehören. Wir arbeiten nach agilen Methoden und bieten in unserer breiten Produktpalette allerhand interessante Aufgabenbereiche für unsere Teammitglieder: von User Experience über Mobile Apps bis hin zu SEO, und natürlich noch vieles mehr. Mit dem Einsatz aktuellster Technologien, geprüfter Industriestandards und Open Source Software sorgen wir für nachhaltige Produkte.

Wer bei Liip mitanpackt, geniesst sowohl vom Kunden als auch intern volles Vertrauen. Liiper übernehmen Verantwortung für die eigenen Projekte und schätzen den grossen Handlungs- und Gestaltungsspielraum. 

 


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Kennzahlen

Mitarbeiter

157 (per 01.04.2018)

Unternehmensinfo

Wer wir sind

Produkte, Services, Leistungen

Wir sind der innovative Partner für Beratung, Design und Entwicklung. E-Commerce, Content Management, User Experience, E-Learning, Open Data, Mobile Apps, Analytics und API; unsere Produktpalette ist vielfältig und spannend. Dabei setzen wir in erster Linie auf Open Source und engagieren uns in der Community.

Perspektiven für die Zukunft

Wir sind stolz darauf zu den führenden Schweizer Unternehmen in der Konzeption und Umsetzung von individuellen Webanwendungen und Apps zu gehören. Wir arbeiten nach agilen Methoden und bieten in unserer breiten Produktpalette allerhand interessante Aufgabenbereiche für unsere Teammitglieder: von User Experience über Mobile Apps bis hin zu SEO, und natürlich noch vieles mehr. Mit dem Einsatz aktuellster Technologien, geprüfter Industriestandards und Open Source Software sorgen wir für nachhaltige Produkte.


Wer bei Liip mitanpackt, geniesst sowohl vom Kunden als auch intern volles Vertrauen. Liiper übernehmen Verantwortung für die eigenen Projekte und schätzen den grossen Handlungs- und Gestaltungsspielraum. 

5 Standorte

Für Bewerber

Videos

FRhappy Awards LIIP, Bewerbung um die Auszeichnung als...
ZKB Nachhaltigkeitspreis, mit dem 2. Platz ausgezeichnet (2013)

Wen wir suchen

Aufgabengebiete

Eine aktuelle Liste aller offenen Positionen findest du hier: www.liip.ch/jobs


Wir suchen zudem laufend Spezialisten mit den folgenden Profilen:


  • Drupal Developer

  • Magento Developer

  • Moodle Developer

  • UX Designer

  • Interaction Designer

  • Product Owner

  • Business Developer

  • Scrum Master

Gesuchte Qualifikationen

So unterschiedlich wir bei Liip sind, diese Soft-Skills haben wir alle gemein: wir sind lösungsorientiert, teamfähig, authentisch und open-minded. Weitere Qualifikationen findest du in den entsprechenden Stellenausschreibungen.

Was wir bieten

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

Bei Liip bist du mehr als nur ein Mitarbeitender. Du bist Teil eines funktionsübergreifenden Teams und bestimmst zusammen mit deinen Teamkollegen über eure Arbeit. Wie das? Unsere Teams sind selbstorganisiert, sie entscheiden selbst und übernehmen die Verantwortung für ihre Entscheidungen. Hierarchien kennen wir nur am Rande; vielmehr sind wir auf dem Weg, ein komplett selbstorganisiertes Unternehmen zu werden!


Wie würden wir die Firmenkultur umschreiben?

Wir haben Büros in der ganzen Schweiz, arbeiten standortübergreifend zusammen und komme so in den Genuss von den kulturellen Vorteilen der unterschiedlichen Sprachregionen.


Wir sind Macher, wir lösen Probleme pragmatisch und haben Spass bei der Arbeit. Wir sind stark von Scrum geprägt und schätzen die offene Kommunikation, über alle Rollen hinweg.


Je nach dem in welchem Büro wir gerade sind spielen wir Ping-Pong, Darts oder Tischfussball. Wir sind auch bei einem Feierabend-Bier gerne dabei oder treffen uns an einem der vielen von Liip organisierten Events, wie beispielsweise unserem Herbstausflug, der LiipConf oder zum BBQ.

Bewerbungstipps

Bevorzugte Bewerbungsform

Bewerbe dich online unter liip.ch/jobs liip.ch/jobs. Sag uns, weshalb genau du zu uns passt und warum du dich für die Stelle und Liip interessierst.

Auswahlverfahren

Jedes unserer Teams bestimmt selbstständig, wann sie wen in welchem Pensum benötigen. Das erste Vorstellungsgespräch wird in aller Regel gemeinsam mit jeweils zwei Vertretern des zukünftigen Teams durchgeführt. Am zweiten Vorstellungsgespräch nimmt das gesamte Team teil. Alle Parteien erhalten die Gelegenheit direkt Fragen zu stellen und einander kennenzulernen.

Liip AG Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

4,77 Mitarbeiter
4,72 Bewerber
4,85 Azubis
  • 23.März 2018
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Durch das Selbstmanagement (Holacracy) hat man viel Mitspracherecht und kann die Arbeitsatmosphäre aktiv beeinflussen.

Vorgesetztenverhalten

Es gibt in dem Sinne keine Vorgesetzten, da Liip selbstorganisiert ist.

Kollegenzusammenhalt

Super Team, sowohl im Büro wie auch ausserhalb.

Interessante Aufgaben

Jedes Team sucht sich selbst die Aufgaben/Projekte, jeder hat das also auch selbst in der Hand.

Kommunikation

Es laufen viele Initiativen (z.B. zu Feedback-Kultur oder dem Lohnsystem), die Kommunikation darüber ist aber nicht optimal. Es hängt sehr viel am internen Chatsystem Slack, was für eine umfassende Kommunikation nicht immer geeignet ist.

Karriere / Weiterbildung

Grosszügiges Weiterbildungsbudget in Form von Geld und Zeit jedes Jahr.

Gehalt / Sozialleistungen

Der Lohn ist okay aber sicher eher unterdurchschnittlich.

Arbeitsbedingungen

Das Grossraumbüro ist nicht für jeden, mich hat es nie gestört.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Liip hat ein starkes Umweltmund Sozialbewusstsein und es aerden regelmässig auch Projekte abgelehnt, welche nicht unseren Werten entsprechen.

Work-Life-Balance

4 Wochen Vaterschaftsurlaub, flexible
Arbeitszeiten, spontan frei nehmen ist nie ein Problem

Verbesserungsvorschläge

  • Klare interne Metriken einführen anhand deren die Teams Entscheidungen treffen können

Pro

Selbstorganisation mit Holacracy, so lassen sich praktisch alle Bereiche der Firma verändern.

Contra

Dass es keinen (klaren) Prozess gibt, um Mitarbeiter zu entlassen. Das kommt zum Glück auch nicht häufig vor (ich weiss von 2 Fällen), trotzdem ist das wichtig.

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Gesundheitsmassnahmen wird geboten Coaching wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Liip AG
  • Stadt
    Zürich
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    IT
  • 23.März 2018
  • Mitarbeiter

Pro

Vertrauen, gesunder Menschenverstand, die Achtung vor Mitmenschen, Gleichberechtigung und echte Nachhaltigkeit in sozialer, ökologischer und ethischer Hinsicht sind bei Liip nicht Teil des Geschäftsberichtes sonder gelebter Alltag.
Diesen Werten wird auch dann nachgelebt, wenn es darauf ankommt und dadurch auf Geschäftsabschlüsse verzichtet werden muss.

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Gesundheitsmassnahmen wird geboten Coaching wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten Hunde geduldet wird geboten
  • Firma
    Liip AG
  • Stadt
    Freiburg
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    IT

Verbesserungsvorschläge

  • Gehälter sollten noch etwas angepasst werden, sie sind relativ tief für erfaherene Angestellte, was dazu führen kann das diese die Firma verlassen rein aus ökonomischen Gründen. Die Selbstbestimmung ist wichtig, jedoch fehlen zum Teil die initiativen um Probleme in Teams zu beheben.

Pro

Von Anfang an flache Hierarchien und nun in 2017 ein selbst organisierendes Gebilde. Es gibt keinen Vorgesetzten mehr, selber wird entschieden und gewirkt ohne Bürokratie, weil gegenseitiges Vertrauen da ist. Egal ob Anfängerin oder Erfahrene, jung oder älter, es gibt für jede einen Platz und Unterstützung. Liip ist nicht perfekt, aber es wird laufend selbstkritisch verbessert, iterativ, ganz im Sinne der Agilität.

Contra

Nichts.

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Gesundheitsmassnahmen wird geboten Coaching wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten Hunde geduldet wird geboten
  • Firma
    Liip AG
  • Stadt
    Zürich
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    IT

Bewertungsdurchschnitte

  • 124 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (117)
    94.354838709677%
    Gut (7)
    5.6451612903226%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    4,77
  • 74 Bewerber sagen

    Sehr gut (68)
    91.891891891892%
    Gut (4)
    5.4054054054054%
    Befriedigend (1)
    1.3513513513514%
    Genügend (1)
    1.3513513513514%
    4,72
  • 22 Azubis sagen

    Sehr gut (22)
    100%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    4,85

kununu Scores im Vergleich

Liip AG
4,76
220 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Internet / Multimedia)
3,84
44.610 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,32
2.729.000 Bewertungen