Let's make work better.

Sensirion AG Logo

Sensirion 
AG
als Arbeitgeber

Top
Company
2024

Wie ist es, hier zu arbeiten?

Top
Company
2024
4,3
kununu Score266 Bewertungen
82%82
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,7Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,4Image
    • 3,8Karriere/Weiterbildung
    • 4,4Arbeitsatmosphäre
    • 4,2Kommunikation
    • 4,5Kollegenzusammenhalt
    • 4,2Work-Life-Balance
    • 4,1Vorgesetztenverhalten
    • 4,3Interessante Aufgaben
    • 4,0Arbeitsbedingungen
    • 4,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,3Gleichberechtigung
    • 4,3Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Gehälter


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Forschungsingenieur:in9 Gehaltsangaben
Ø102.900 CHF
Praktikant:in6 Gehaltsangaben
Ø34.800 CHF
Software Engineer5 Gehaltsangaben
Ø99.700 CHF
Gehälter für 16 Jobs entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Sensirion
Branchendurchschnitt: Industrie

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Sich kollegial verhalten.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Sensirion
Branchendurchschnitt: Industrie
Unternehmenskultur entdecken

Technology at Heart - Future in Mind

Wer wir sind

Sensirion ist ein international tätiges Hightech-Unternehmen mit Hauptsitz in der Schweiz und Niederlassungen in Asien, Nordamerika und Europa. Zu Sensirion gehören die Tochtergesellschaften Sensirion AutomotiveSolutions, Sensirion Connected Solutions und Qmicro. Seit zwei Jahrzehnten entwickelt und produziert das ETH-Spin-off weltweit führende Sensoren und sensorbasierte Lösungen für verschiedenste Applikationen in den Bereichen Industrie, Medizintechnik, Automobilindustrie, Gebäudeautomatisierung und Konsumgüter.

Als Marktführer bietet Sensirion Stabilität und Sicherheit – und lebt den Start-up-Spirit der ersten Stunde. Mehr als 1000 Mitarbeitende setzen heute mit Expertise und Leidenschaft alles daran, stets einen Schritt voraus zu sein. Das gemeinsame Ziel: Mit innovativen Sensorlösungen nachhaltige Veränderungen bewirken. Für mehr Lebensqualität, Gesundheit, Effizienz und Sicherheit – für eine smartere Zukunft rund um den Globus.

Produkte, Services, Leistungen

Unsere Welt wird von Tag zu Tag intelligenter und vernetzter. Neue technische Innovationen und smarte Geräte bestimmen vermehrt unser Leben. Mit unseren Lösungen und Services leisten wir einen aktiven Beitrag zu dieser neuen Welt. Dabei setzen wir insbesondere auf die nachhaltige Verbesserung der Lebensqualität, auf die Erhöhung von Sicherheit und Gesundheit sowie auch auf die Steigerung der Energieeffizienz. Sensirion's Sensoren sind mittlerweile in vielen verschiedenen Märkten und unterschiedlichen Applikationen im Einsatz. In vielen Märkten sind wir aufgrund unserer einzigartigen Technologie, des langjährigen Know-Hows und der stetigen Innovation marktführend. Unsere Produkte gewährleisten höchste Präzision, Zuverlässigkeit und Kosteneffizienz, was es uns ermöglicht, unseren Kunden stets die hochwertigsten Sensoren sowie die optimalsten Lösungen anzubieten.

Besuche unsere Website und erfahre mehr über unsere Produkte und unsere Märkte.

Perspektiven für die Zukunft

Wir setzen alles daran, unsere Stellung als international führender Hersteller von hochwertigen Sensor- und Softwarelösungen zu halten und weiter auszubauen. Die Unternehmenskultur ist ein wesentlicher Grund für unseren Erfolg. Sie ist geprägt von gegenseitigem Wissensaustausch, spannenden Entwicklungsprojekten, Pioniergeist und einzigartigen technologischen Spitzenleistungen. Aus diesem Grund sind wir ununterbrochen auf der Suche nach qualifizierten und motivierten Persönlichkeiten, die dazu bereit sind, sich neuen beruflichen Herausforderungen zu stellen und in einem hoch innovativen und wachsenden Unternehmen mitzuwirken.

Ergreife deine Chance, werde Teil unserer Erfolgsgeschichte und unterstütze uns dabei, die Welt smarter zu machen.

Kennzahlen

Mitarbeiter1225 (2022)
Umsatz321.7 Mio. CHF (2022)

Social Media

Was wir bieten

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 166 Mitarbeitern bestätigt.

  • KantineKantine
    86%86
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    83%83
  • ParkplatzParkplatz
    64%64
  • InternetnutzungInternetnutzung
    63%63
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    63%63
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    61%61
  • RabatteRabatte
    42%42
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    41%41
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    37%37
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    28%28
  • CoachingCoaching
    24%24
  • DiensthandyDiensthandy
    22%22
  • EssenszulageEssenszulage
    21%21
  • HomeofficeHomeoffice
    16%16
  • FirmenwagenFirmenwagen
    15%15
  • BarrierefreiBarrierefrei
    12%12
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    6%6

Was Sensirion AG über Benefits sagt

Bonus in bar oder Aktien

Deinen Bonus bekommst du in bar oder du kannst mit Aktien am Erfolg der Sensirion teilhaben.

Günstiger mit dem ÖV unterwegs

Fährst du mit Zug und Bus zur Arbeit? Bei Sensirion profitierst du von grosszügigen Abo-Vergünstigungen.

Sparen beim Mobiltelefonvertrag

Mit dem vergünstigten Handy-Abo hast du unbegrenzte Anrufminuten im In- und Ausland sowie unlimitierte Daten.

Bessere Altersvorsorge

Der Beitrag an deine Pensionskasse liegt bei Sensirion deutlich über dem gesetzlichen Minimum.

Flexibel arbeiten

Deine Arbeitszeiten sind flexibel. Je nach Stelle hast du die Möglichkeit, im Homeoffice oder Teilzeit zu arbeiten.

Im Job etwas bewegen

Gemeinsam machen wir die Welt besser – bring deine Ideen ein, beweg etwas und übernimm Verantwortung.

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

Sensirion ist ein junges, dynamisches und sehr menschlich geführtes Unternehmen mit einer starken Unternehmenskultur. Wir sind stets darum bemüht, unseren Mitarbeitenden – welche einen relevanten Teil zum Gesamterfolg unseres Unternehmens beitragen - optimale Bedingungen für die persönliche und fachliche Weiterentwicklung zu bieten. Hierzu gehört etwa die Übernahme einer hohen Eigenverantwortung oder auch die Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams mit führenden und kooperativen Fachleuten. Bei Sensirion arbeitest du von Beginn weg an eigenständigen Projekten und leistest somit einen relevanten Beitrag zum Gesamterfolg unseres Unternehmens. Regelmässige Teammeetings stellen dabei den Informationsaustausch sicher.

Warum es sich sonst noch lohnt, für Sensirion zu arbeiten, erfährst du hier.

Wen wir suchen

Aufgabengebiete

Dein Weg zu Sensirion
Bei Sensirion kannst du etwas bewegen, dich weiterentwickeln und nachhaltige Veränderungen schaffen.

Berufserfahrene
Ob mit Hochschulabschluss oder ohne: Für erfahrene Fachkräfte bieten wir in allen Tätigkeitsbereichen interessante Stellen. Einstiegsmöglichkeiten für Berufserfahrene

Absolvierende
Du kannst dich für eine Festanstellung als Junior bewerben oder mit einem 15-Monate-Praktikum als Trainee einsteigen. Einstiegsmöglichkeiten für Absolvierende

Studierende / Praktikant/innen
Erste Berufserfahrung sammelst du in einem sechsmonatigen Praktikum oder als Teilzeit-Werkstudent/in. Einstiegsmöglichkeiten für Studierende

Lernende / Azubis
Wir bieten Lehrstellen in den neun Berufen Kaufmann/-frau, Elektroniker/in, Konstrukteur/in, Logistiker/in, Fachmann/-frau Betriebsunterhalt, Informatiker/in - Plattformentwicklung, ICT-Fachmann/-frau, Automatiker/in, Physiklaborantin/in. Einstiegsmöglichkeiten für Lernende

Tätigkeitsbereiche
Wir bieten dir Karrieremöglichkeiten in folgenden Tätigkeitsbereichen:
Technischer Verkauf und Produktmanagement
Forschung und Entwicklung (Produkt- und Prozessentwicklung)
Operations und Produktion
Qualitätsmanagement
Softwareentwicklung
IT

Gesuchte Qualifikationen

Bei Sensirion wirst du aktiver Teil einer weltweit führenden Firma. Damit wir gemeinsam dieselben Ziele verfolgen können, sind uns nebst den nötigen fachlichen Kompetenzen auch die sozialen Kompetenzen wichtig.

Deine Leidenschaft: High-Tech
Du hast Spass an Innovation und willst die weltbesten Sensoren und Softwarelösungen entwickeln, produzieren und verkaufen. Dabei bist du deiner Zeit gerne voraus, willst etwas nachhaltig verändern und gemeinsam mit uns an einer smarteren Zukunft arbeiten.

Dein Anspruch: High-End
Du machst aus wissenschaftlichen Konzepten marktfähige Lösungen und möchtest mit den Topfirmen der Medizintechnik, dem Automobilbau, der Industrie, der Gebäudeautomatisierung und der Konsumgüterindustrie zusammenarbeiten. Ausserdem lebst und arbeitest du nach denselben starken Werten wie wir: fair und ehrlich, miteinander und Topleistung.

Dein Selbstverständnis: High-Performance
Du gehörst zu den Besten und hast den Anspruch, dich weiter zu steigern, Neues zu lernen und deine Kompetenzen weiterzuentwickeln. Gemeinsam mit uns willst du neue Industriestandards setzen – und das rund um den Globus.

Für Bewerber

Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei Sensirion AG.

  • Auf unserer Karrierewebeite findest du alle Einstiegsmöglichkeiten und unsere offenen Stellen: www.sensirion.com/career

    Kontakt für alle Fragen rund um deine Karriere bei Sensirion:

    Dr. Constanze Haibach
    Seniror Manager Employer Branding

    Sensirion
    Laubisrütistrasse 50
    8712 Stäfa ZH
    Schweiz

    E-Mail: constanze.haibach@sensirion.com
    LinkedIn
    Xing

  • Sensirion bietet für Fach- und Führungskräfte mit den verschiedensten Studienrichtungen attraktive Einstiegsmöglichkeiten. Nebst des fachlichen Hintergrunds oder des Studiums sind uns vor allem Soft Skills wichtig. Motivierte und neugierige Persönlichkeiten, die Eigeninitiative zeigen und gute Kommunikations- und Teamfähigkeiten haben, finden bei Sensirion den perfekten Karrierestart nach dem Studium oder eine neue berufliche Herausforderung. Wir suchen Kandidatinnen und Kandidaten, die ihre eigenen Ideen einbringen und etwas bewirken wollen.

  • Deine Bewerbung ist unser erster Eindruck von dir. Überlege dir, was deine persönlichen und fachlichen Stärken sind und wieso genau du perfekt auf die offene Stelle und zu Sensirion passen würdest. Frag dich, wer deine Bewerbung lesen wird und was diese Person am meisten interessiert. Versuche alle diese Informationen in deiner Bewerbung hervorzuheben. Ein aussagekräftiger Lebenslauf ist dabei ausreichend.

    Wenn du zu einem Bewerbungsgespräch eingeladen wirst, sei authentisch und ehrlich. Stell Fragen und beantworte unsere Fragen offen und umfassend, so dass wir dich bestmöglich kennenlernen und sehen, ob du zu Sensirion und unseren Werten passt. Denn das ist die Basis für eine langfristig erfolgreiche Zusammenarbeit.

  • Wir wickeln alle Bewerbungen über unser Online-System ab. Hier geht es zum Bewerbungstool.

  • Unser Bewerbungsprozess besteht aus einem Fachcheck und mindestens einem persönlichen Gespräch vor Ort. Je nach Stelle und Tätigkeitsbereich kommen weitere Gespräche, ein Assessment oder Schnuppertage dazu.

    • Fachcheck: erstes Gespräch mit dem direkten Vorgesetzen (meist remote)
    • Persönliches Gespräch: Gespräch mit dem direkten Vorgesetzen, dem zuständigen HR Business Partner und eines Mitglieds der Geschäftsleitung, Kennenlernen des Teams und weiteren Peers im Unternehmen, Firmenrundgang (vor Ort)

Standorte

Standorte

Standorte Inland

Schweiz - Stäfa ZH

Website Sensirion

Standorte Ausland

Ungarn - Debrecen

Deutschland - Berlin und Stuttgart

USA - Chigaco

China - Shenzen und Shanghai

Japan - Tokio

Korea - Gyeonggi-Do und Guro-Gu / Seoul

Taiwan - Hsinchu Country

Singapur - Singapur

Website Sensirion

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

They really put effort in buidling a nice work environment.
Bewertung lesen
Guter Kollegenzusammenhalt, interessante und umfangreiche Aufgaben in R&D, hohes Tempo, viel lernen in kurzer Zeit.
Bewertung lesen
Social Benefits und viele Events - Kantinenessen auch solide.
Bewertung lesen
Seine Wertschätzung. Vom CO runter zur Reinigungskraft - alle auf Augenhöhe
Bewertung lesen
Den Sensi-Spirit und die Kultur der Firma ist sehr angenehm und erwähnenswert als einen der signifikant positivsten Punkte. Die Kommunikation der Geschäftsleitung und die Sensimeetings alle 2 Wochen schätze ich sehr. Ebenfalls gehört eine gesunde Fehlerkultur dazu, dass man Fehler machen kann und sie dann lösungsorientiert behoben werden. Der Firmenstandort in Stäfa ist sehr schön, Skybar und Umgebung mit den Rebgärten. Alles in allem ist Sensirion eine sehr gute und empfehlenswerte Firma.
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

+1 für die "Wertschätzung begrenzt" Bewertung vom November 2015. Regelung zum mobilen Arbeiten muss sich noch etablieren. Viele pendeln täglich 2 Stunden. Im Vorstellungsgespräch wird mit Home Office geworben, dann aber negativ vermerkt wenn Leute von zu Hause arbeiten. Grossraumbüros, bis auf ein neues Gebäude sehr in die Jahre gekommen. Hier gelistet als Arbeitgeber in der IT, aber eher Industrie mit Stärken in extrem effizienter Produktion.
Bewertung lesen
Keine Jobrotationen - Schulungen für Mitarbeiter mit veraltetem Mindset.
Lohnanpassungen für motivierte Mitarbeiter.
Bewertung lesen
Ständiges Selbstlob - oft ohne Substanz
Bewertung lesen
Muss für den Parkplatz bezahlen
Bewertung lesen
Gewisse Prozesse welche nichts mit den Kernprozessen zu tun haben sind teilweise etwas veraltet (z.B die physischen Parkplatztickets). Die meisten Prozesse sind aber höchstmodern.
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Wertschätzung leben statt zu propagieren
Bewertung lesen
Brfristete Mitarbeiter haben bei einigen Benefits etwas schlechtere Konditionen als Festangestellte. Auch wenn ich den Grund dafür verstehe, würde ich es begrüssen, dass befristete MA dieselben Benefits erhalten. Die Gründe dafür sind, dass befristete MA meist finanziell schlechter aufgestellt sind (z.B. befristete Anstellung nach der Lehre oder als Werkstzdent) und das befristete Arbeitsverhältnis nicht unbedingt vom MA gewünscht wird und dieser meist einen unbefristeten Vertrag anstrebt.
Bewertung lesen
Lohn anpassen, für Mitarbeiter, die wirklich 100% geben.
Bewertung lesen
Feedback sollte öfters versucht werden anzunehmen, anstatt es schön zu reden.
Mehr Kontrollen in der Spätschicht und Nachtschicht
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,5

Der am besten bewertete Faktor von Sensirion ist Kollegenzusammenhalt mit 4,5 Punkten (basierend auf 34 Bewertungen).


Everyone is nice, we help each other, and everyone tires to build a good atmosphere.
5
Bewertung lesen
In der Abteilung meist gut
4
Bewertung lesen
Zusammenhalt unter den Kollegen, ist meistens vorhanden.
4
Bewertung lesen
Ist sehr Gross, lediglich neigen viele zur "Übermut" und arbeiten ständig!
3
Bewertung lesen
Ausserordentlich
5
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Sozialleistungen

3,7

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Sensirion ist Gehalt/Sozialleistungen mit 3,7 Punkten (basierend auf 33 Bewertungen).


Sozialleistungen wurden vor wenigen Jahren deutlich verbessert! Gehalt ist nicht Marktentsprechend. Die "Lohnbänder" sind schwierig durchschaubar und Lohnerhöhungen ergeben sich nur aus sehr viel Mehrleistung wobei dann das Work-Life-Balance nicht mehr stimmt. Sehr gute Leistung wird nicht honoriert, es wird viel mehr erwartet.
1
Bewertung lesen
Der Lohn ist unterdurchschnittlich, aber man weiss es. Bei Sensirion optimiert man nicht den Lohn, sondern andere Werte.
2
Bewertung lesen
Mehr Verantwortung von Jahr zu Jahr und mehr Aufgaben - aber keine Entlohnung in der Hinsicht. Unterdurchschnittlich.
2
Bewertung lesen
Das Gehalt ist unterdurchschnittlich. Die gute Arbeitsatmosphäre und die social Benefits kompensieren dies jedoch.
gehalt bleit immer gleich .keine erhöhung
2
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch über Gehalt/Sozialleistungen sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,8

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,8 Punkten bewertet (basierend auf 29 Bewertungen).


Je nach Team ist hier Karriere unmöglich. Es wird vor allem nur in der Produktentwicklung kräftig rotiert.
1
Bewertung lesen
eher auf dem Papier
3
Bewertung lesen
Möglich aber auf Anfrage - mehrmals anfragen natürlich.
3
Bewertung lesen
Flache Hierarchien heisst halt nicht viele kaderstufen. Hier muss man feuer und flamme für seine Produkte sein oder mal in andere Abteilungen wechseln, wenn man Abwechslung braucht. Die Voraussetzungen dafür gibt es, man muss sie nur ergreifen und etwas Geduld haben.
3
Bewertung lesen
Unterstützend
5
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Sensirion wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet Sensirion besser ab als der Durchschnitt (3,3 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 82% der Mitarbeitenden Sensirion als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 266 Bewertungen schätzen 68% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 41 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Sensirion als eher modern.
Anmelden