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Sensirion 
AG
Vorstellungsgespräche

139 Bewertungen von Bewerbern

Bewerber:innen Score: 4,5
Score-Details

139 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Das Unternehmen ist den Aufwand nicht wert, es zahlt deutlich zu wenig; das Schweizer Unternehmen kommt nach Deutschland

2,1
Absage
Bewerber/inHat sich 2026 bei Sensirion AG in Stäfa als System Engineer beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Während des Bewerbungsgesprächs wurden mehrere Andeutungen hinsichtlich einer möglichen Einstellung gemacht, was natürlich Erwartungen weckte; letztendlich wurde die Entscheidung jedoch in diskriminierender Weise getroffen. Anstatt ein normales Gespräch zu führen, wurden Personalfragen vorgelesen; für eine technische Position ist der hohe Druck durch die Personalfragen zwar gerechtfertigt, doch die letztendliche diskriminierende Entscheidung…


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Gibt keine Antwort auf Rückfragen, scheint Bewerbungsdokumente zu ignorieren...

2,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2026 bei Sensirion Holding AG in Stäfa als Intern Gas Sensors beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Ich verstehe, dass bei einer hohen Anzahl an Bewerbern nicht jede Absage personalisiert verfasst werden kann. Jedoch wäre es doch wohl das Mindeste auf Rückfragen bezüglich Bewerbungen zu antworten.


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

1Hilfreichfindet das hilfreich1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Rahel MeuwlyVP People & Culture

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber

Vielen Dank für deine Bewertung und dein Interesse an Sensirion.
Es tut mir leid, dass deine Bewerbung nicht erfolgreich war und du unseren Bewerbungsprozess nicht positiver erlebt hast.

Wir bemühen uns, auf individuelle Anfragen so schnell wie möglich persönlich zu reagieren. In Ferienzeiten kann es dabei vereinzelt zu Verzögerungen kommen. Dein Feedback nehme ich gerne auf als wertvollen Input, um unseren Bewerbungsprozess kontinuierlich weiterzuentwickeln und die Candidate Experience weiter zu verbessern.

Für deine berufliche und persönliche Zukunft wünsche ich dir alles Gute und viel Erfolg.
Beste Grüsse
Rahel

Angenehmer Speditiver Bewerbungsprozess

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2026 bei Sensiron AG in Stäfa als Intern beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • klassische personenbezogene Fragen. Stärken, Schwächen, Umgang mit Konflikt/Stress
  • spezifische technische Fragen zum zukünftigen Arbeitsbereich

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Rahel MeuwlyVP People & Culture

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber

Herzlichen Dank für deine wertschätzende Rückmeldung. Es freut mich sehr, dass du unseren Rekrutierungsprozess positiv wahrgenommen hast.
Zur Zusage gratuliere ich dir herzlich und wünsche dir einen erfolgreichen Start bei Sensirion. Ich freue mich darauf, dich schon bald bei uns willkommen zu heissen.

Beste Grüsse
Rahel

Einfach zum Lachen wie die mit den Bewerber umgehen.

1,3
Absage
Bewerber/inHat sich 2026 bei Sensirion in Stäfa als Neutral beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Es wird zu viel gesprochen. Zu Arrogant Team Leiter. Zu viele Ausländische leute wo meinen was sie sind.

Bewerbungsfragen

  • Nur Ausländer im Team. Keine professioneller Schweizer.
  • Arrogant und unprofessionell. Die Person vom HR nur eine Lach Nummer.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Rahel MeuwlyVP People & Culture

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,

Vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast, uns eine Bewertung zu hinterlassen. Es tut mir leid zu hören, dass du mit unserem Bewerbungsprozess keine besseren Erfahrungen gemacht hast. Wir haben hier hohe Ansprüche an uns selbst und möchten diese auch konsequent einhalten.
Dass der persönliche «Fit» nicht immer gegeben ist, ist verständlich – genau um das herauszufinden sind Gespräche da. Umso wichtiger ist es uns, den Prozess transparent, zeitnah und wertschätzend zu gestalten. Wenn uns dies in deinem Fall nicht gelungen ist, bedauern wir das sehr.
Um daraus zu lernen und uns weiterzuentwickeln, würden wir gerne besser verstehen, was konkret nicht deinen Erwartungen entsprochen hat. Ich würde mich daher über ein offenes Feedback Gespräch freuen, du erreichst mich unter rahel.meuwly@sensirion.com. Ich freue mich, wenn du dich persönlich bei mir meldest.

Für deinen weiteren Weg wünsche ich dir alles Gute und viel Erfolg.

Beste Grüsse
Rahel

Transparent and very fast interview process!

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2026 bei Sensirion in Stäfa als Hardware Engineer, R&D beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Nothing, it was all good

Bewerbungsfragen

  • What would my close friends say about me i.e. strengths and weaknesses, why I want this job, what I expect from a team, what is the hardest thing I have ever done
  • Why I chose this career path, where I see myself in a few years
  • Fermi estimate, technical case study

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Rahel MeuwlyVP People & Culture

Dear Applicant,
Thank you for your wonderful feedback on our recruitment process. I’m pleased that you had such a positive experience, and congratulations on receiving an offer. I wish you a great start at Sensirion and look forward to welcoming you here soon.
Best regards,
Rahel

Transparent 6-week recruitment. Smooth flow from first interview to on-site visit. Great overview of role and culture.

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2026 bei Sensirion in Stäfa als Equipment Specialist beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Weakness, Goals, Conflict management, Fermi Questions
  • Understanding your CV

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Rahel MeuwlyVP People & Culture

Dear Applicant,
Thank you for your wonderful feedback on our recruitment process. I’m pleased that you had such a positive impression, and congratulations on receiving an offer. I wish you a great start at Sensirion and look forward to welcoming you here soon.
Best regards,
Rahel

Bewerbung als Praktikant für 6 Monate bei Sensirion, als Maschinenbaustudent

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2026 bei Sensirion in Stäfa als Praktikant beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Wie gehst du mit Stress um?
  • Wieso willst du diese Stelle?
  • Was sind deine Stärken?
  • Wo siehst du dich in 5 Jahren?
  • Was sind die Werte von Sensirion und wie ist dein Bezug dazu?
  • Wieso hast du dieses Studium gewählt?
  • Welche Erfahrungen aus deinem Studium und deinen Projekten qualifizieren dich für diese Stelle?
  • Fragen zu Mathematik und Statistik
  • Fragen zum technischem Wissen passend zu der Arbeitsstelle

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Rahel MeuwlyVP People & Culture

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber
Vielen Dank für deine super Bewertung unseres Rekrutierungsprozesses, es freut mich, dass du solch einen positiven Eindruck mitnehmen konntest, und herzliche Gratulation zur Zusage. Ich wünsche dir einen guten Start bei Sensirion und freue mich, dich bald bei uns begrüssen zu dürfen.
Beste Grüsse
Rahel

Professional, transparent and welcoming recruitment process

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2026 bei Sensiron AG in Stäfa als Professional, transparent and welcoming recruitment process beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

No particular points for improvement from my perspective in this process.

Bewerbungsfragen

  • Motivation, strengths, prior experiences, and interest in the role.
  • Understanding of the company.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

Rahel MeuwlyVP People & Culture

Dear Applicant,
Congratulations on your offer, and thank you very much for the positive feedback about our recruiting process. I’m very happy to hear that you had such a good experience, and I look forward to welcoming you to our team soon.
I wish you every success and lots of joy as you start your journey at Sensirion.
Best regards,
Rahel

Sehr positive Erfahrung mit dem Rekrutierungsprozess

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2025 bei Sensiron AG in Stäfa als ASIC Test Engineer beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Alles gut :)

Bewerbungsfragen

  • Deine Stärken, Schwächen, Hobbys, Ziele
  • Gründe für den Wechsel, Projekte im Lebenslauf

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Rahel MeuwlyVP People & Culture

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber
Herzliche Gratulation zur Zusage, und vielen Dank für die tolle Bewertung unseres Rekrutierungsprozesses.
Es freut mich sehr, dass du einen positiven Eindruck mitgenommen hast und wünsche dir einen erfolgreichen Start bei Sensirion.
Beste Grüsse
Rahel

Top Bewerbungsprozess

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2025 bei Sensirion in Stäfa als Werkstudent beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Stärken, Ziele, Persönlichkeit, Erfahrung
  • Grund für Wahl vom Studium, Erfahrung

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Rahel MeuwlyVP People & Culture

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber
Herzliche Gratulation zur Zusage! Und vielen Dank für die tolle Bewertung unseres Rekrutierungsprozesses – es freut mich sehr, dass du einen positiven Eindruck mitgenommen hast. Ich wünsche dir einen erfolgreichen Start und einen guten Einstieg bei Sensirion.
Beste Grüsse
Rahel

Wir setzen auf Transparenz

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