Größter Flop meiner Karrierelaufbahn.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Manchmal sind Hunde im Büro, es gibt ein paar wenige Parkplätze (Anmeldung dafür läuft derzeit so semi)
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Bewertung nach dieser sagt es leider immer noch aus (aus 2023!!): "Die Führungsebene, HR, die Aufgaben, das Chaos, die mangelnde Professionalität auf allen Ebenen." Ich füge noch die willkürlichen und teils impulsiven Entscheidungen hinzu. Ich kann hier ebenfalls keine Empfehlung aussprechen.
Verbesserungsvorschläge
- hört auf eure Leute und nehmt die Beschwerden an. Es wurde so oft zu den gleichen Themen Kritik geäußert aber scheinbar ändert sich nichts
- konzentriert euch vielleicht eher auf eure Stärken
- Kappaplanung & Kundenkontakt liegt nicht umsonst in einer extra Abteilung, dafür ist auch zum Beispiel kein Junior Social Media Manager verantwortlich zu wissen, wieviel Zeit er für welches Projekt braucht.
- Stärkt euer Team von innen, damit die Leute auch bleiben. Mehr Gehalt, mehr Sozialleistungen, weniger leeres blabla über irgendwelche neuen Ideen aus dem Impuls
Arbeitsatmosphäre
Es wird nur gefordert aber gleichzeitig von oben nichts gemacht, um die Forderungen zu rechtfertigen (keine spannenden Projekte, teilweise folgt eine maßlose Unterforderung einer maßloßen Überforderungen mit absolut sinnfreien Aufgaben), willkürliche Verteilung von Projekten und in meiner gesamten Laufbahn habe ich noch nie soviel Inkompetenz in Kapazitätenplanung gesehen wie in dieser Agentur. Aber hey, hab gehört die Küche wurde nach ca. 10 Jahren mal wieder richtig durchgeputzt (natürlich unbezahlt von den Mitarbeitenden)
Kommunikation
Kommunikation läuft eigentlich hauptsächlich über Flurfunk und viele Entscheidungen von oben werden sehr emotional/impulsiv getroffen ohne auf die Auswirkungen auf die Mitarbeitenden zu achen.
Kollegenzusammenhalt
Mein altes Team war wirklich toll, Großteil ist nicht mehr da.
Work-Life-Balance
Kann sein, dass du eine Zeit hast, wo du gar nichts zu tun hast, während deine Kolleg:innen extrem überfordert sind mit Projekten, aber dir es nicht ermöglicht wird zu supporten. Kappaplanung ist wirklich absoluter Horror.
Vorgesetztenverhalten
Impulsiv, könnte von oben schon einmal lauter werden oder wenn deiner Meinung nicht der richtigen entspricht, wird diese nicht angenommen.
Interessante Aufgaben
Die Projekte sind einfach strategisch selten gut geplant, es gibt kaum Herausforderungen. Erst werden Leute für neue Bereiche angestellt, anschließend wird sich aber nicht darum gekümmert Projekte in genau diesem Bereich zu erhalten und das trotz proaktiver Nachfrage.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gab mal ein tolles Programm wurde aus finanziellen Gründen abgeschafft
Gehalt/Benefits
Es gibt wahnsinnig tolle proaktive Leute in den Teams, die nicht das bekommen, was sie verdienen obwohl sie teilweise Aufgaben einer höheren Position einnehmen.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen: Schau dir die Masterclass an. That's it. Wenn du eine kostenlose Weiterbildung findest, wo du weder Zug noch Hotel benötigst, dann wird es wahrscheinlich genehmigt.