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Bewertung

Es muss sich DRINGEND was ändern!

3,5
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei 247TailorSteel West GmbH in Hilden gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Pünktliche Bezahlung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Von ihm ist nicht viel zu sehen, da das der Werksleiter macht.

Verbesserungsvorschläge

Der Arbeitgeber sollte um eine gesunde Arbeitsatmosphäre zu Gewehren eventuell den Assistenten (D.) von seiner Position nehmen. Und die Schichtleitern eventuell Schulen wie der Umgang als Führungskraft mit Mitarbeitern zu sein hat.

Die Vorstellung von einem Assistenten ist in den Augen der Mitarbeiter wie (W.). Er hilft und unterstützt sein Team und stellt denen nicht Steine in den Weg wie (D.).

(D.) tut nichts weiteres, als hinter jedem in dessen Abwesenheit schlecht zu reden, um höhere Positionen zu erlangen (leider falsche Methode)!

Arbeitsatmosphäre

War mal besser, allerdings kommen gefühlt täglich neue Regeln die demotivieren

Kommunikation

Die Mitarbeiter auf „höheren“ Positionen (Assistenten, Schichtleiter,Werksleiter) haben ein Kommunikationsproblem untereinander einander.

Kollegenzusammenhalt

Zusammenhalt der Mitarbeiter läuft relativ gut

Work-Life-Balance

Soweit wird es berücksichtigt, jedoch können durch die neue Regel „Handyverbot“ die Mitarbeiter während den Arbeitszeiten von deren Familien nicht mehr direkt erreicht werden. (Müssen in der Firma, im Büro anrufen und das Problem schildern. Dies wird dann weitergeleitet)

Vorgesetztenverhalten

Leider führen Kleinigkeiten die man falsch macht direkt zu „Bestrafungen“ bis zu „Abmahnung“. Man steht immer auf der Kippe.

Interessante Aufgaben

Die Aufträge/Bestellungen sind ganz in Ordnung und man hat immer was neues. Somit hat man immer eine Abwechslung und eine tägliche Rotation ist auch vorhanden.

Gleichberechtigung

Jeder ist gleichgestellt

Umgang mit älteren Kollegen

Jeder wird gleich behandelt

Arbeitsbedingungen

Die Technik ist sehr modern, allerdings im Hochsommer zu warm

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ja

Gehalt/Sozialleistungen

Die Bezahlung ist in Ordnung

Image

Es war mal besser. Durch die täglichen neuen Regeln und die teilweise abgehobenen Schichtleitern und Assistenten ist das Arbeitsklima ziemlich gereizt und es verlassen immer mehr Kollegen/-innen die Firma.

Karriere/Weiterbildung

Leider gar nicht vorhanden

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