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2W Technische Informations GmbH & Co. KGals Arbeitgeber

Deutschland Branche Dienstleistung
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2W Technische Informations GmbH & Co. KG Erfahrungsberichte

Bewertungsfaktoren

Wohlfühlfaktor

Arbeitsatmosphäre
4,50
Vorgesetztenverhalten
4,08
Kollegenzusammenhalt
4,54
Interessante Aufgaben
4,29
Kommunikation
3,79
Arbeitsbedingungen
3,88
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,09
Work-Life-Balance
4,21

Karrierefaktor

Gleichberechtigung
4,25
Umgang mit älteren Kollegen
4,30
Karriere / Weiterbildung
4,13
Gehalt / Sozialleistungen
3,92
Image
4,08
Benefits

Folgende Benefits werden geboten

flex. Arbeitszeit bei 18 von 24 Bewertern Homeoffice bei 5 von 24 Bewertern Kantine bei 3 von 24 Bewertern Essenszulagen bei 1 von 24 Bewertern keine Kinderbetreuung Betr. Altersvorsorge bei 17 von 24 Bewertern Barrierefreiheit bei 1 von 24 Bewertern Gesundheitsmaßnahmen bei 2 von 24 Bewertern Betriebsarzt bei 4 von 24 Bewertern Coaching bei 9 von 24 Bewertern Parkplatz bei 15 von 24 Bewertern gute Verkehrsanbindung bei 6 von 24 Bewertern Mitarbeiterrabatte bei 2 von 24 Bewertern Firmenwagen bei 7 von 24 Bewertern Mitarbeiterhandy bei 6 von 24 Bewertern Mitarbeiterbeteiligung bei 1 von 24 Bewertern Mitarbeiterevents bei 17 von 24 Bewertern Internetnutzung bei 9 von 24 Bewertern keine Hunde geduldet
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Bewertungen

  • 10.Juni 2018
  • Mitarbeiter

Kollegenzusammenhalt

Zum Teil sehr starker Teamzusammenhalt, das fällt positiv auf.

Interessante Aufgaben

Wünsche werden gehört und wenn möglich umgesetzt oder nach Lösungen gesucht.

Kommunikation

Die Kommunikation ist ausbaufähig, daran wird aber gearbeitet - erste Änderungen sind schon bemerkbar.

Gleichberechtigung

Es gibt männliche und weibliche Führungskräfte. Es steht die Leistung im Vordergrund, nicht das Geschlecht.

Work-Life-Balance

Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit), wenn man mal spontan Urlaub braucht, ist dies kein Problem

Image

Ich habe den Eindruck, dass sich viele mit dem Unternehmen identifizieren können und sich auch ggü. Dritten positiv über die Firma äußern.

Verbesserungsvorschläge

  • Verbesserung der Kommunikation, Führungskräfte regelmäßig schulen, bessere "Vernetzung" abteilungsübergreifend..

Pro

Guter Umgang mit Mitarbeitern, guter Teamzusammenhalt, tolle Firmenfeiern.

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
3,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    2 W Technische Informations GmbH & Co. KG
  • Stadt
    München
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
Du hast Fragen zu 2W Technische Informations GmbH & Co. KG? Stell sie hier und erhalte Antworten von Unternehmenskennern!
  • 06.Juni 2018
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Unzufriedenheit unter den Kollegen

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind an sich nicht schlecht im Auftrag von Großkonzern aber auch nicht die beliebtesten.

Kommunikation

Man wird wenig eingebunden

Gehalt / Sozialleistungen

Die versprochene Gehaltserhöhung wurde nicht gemacht.

Arbeitsbedingungen

Sehr enge Büroflächen

Image

Die Firma Stellt sich nach außen gut dar, von den Auftraggebern hört man oft das Gehenteil.

Contra

- keine Gleitzeit
- keine Heimarbeit möglich

Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
2,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
2,00
Umgang mit älteren Kollegen
2,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,00
Arbeitsbedingungen
2,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
2,00
Image
1,00
  • Firma
    2W GmbH & Co. KG
  • Stadt
    München
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Zeitarbeit/Arbeitnehmerüberlassung
  • Unternehmensbereich
    Marketing / Produktmanagement
  • 29.März 2018
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

tolles Team, alle für einen aber auch einer für alle, Unterstützung auch abteilungsübergreifend, Verbesserung der Arbeitsgeräte wünschenswert

Vorgesetztenverhalten

Welche Vorgesetzten? Wichtige Entscheidungen treffen die Mitarbeiter selbst. Falls dann mal Entscheidungen getroffen werden fallen diese stehts zugunsten der Kunden aus, was ist mit den Mitarbeitern?

Kollegenzusammenhalt

Wenn die Mitarbeiter nicht dermaßen zusammenarbeiten würden, wie sie es tagtäglich tun, könnte man am Ende des Jahres nichtmehr mit bloßen Umsatzzahlen alles schönreden. Vielen Dank an alle Kollegen!

Interessante Aufgaben

Viele tolle Projekte und viele Möglichkeiten auch intern neue Wege zu gehen. Tagesgeschäft könnte besser verwaltet werden.

Kommunikation

Alt eingesessene Mitarbeiter kann man in ihrem denken nicht umstimmen, schade den die Wirtschaft entwickelt sich weiter, trotzdem arbeitet man wie vor 10 Jahren.
Mit den Vorgesetzten zu Reden ist selbst mit Termin unmöglich. Wenn es dann noch um fachspezifische Themen geht, trifft man auf hohe inkompetenz.

Gleichberechtigung

Eine weibliche Führungskraft wäre wünschenswert.

Umgang mit älteren Kollegen

Mehr weitergabe des Wissens wäre wünschenswert.

Karriere / Weiterbildung

Mehr inhouse Schulungen neuer Mitarbeiter wünschenswert.

Gehalt / Sozialleistungen

Einstiegsgehalt ganz ok, aber obenhin sind kaum noch Möglichkeiten offen. Gehaltsgrenzen geschätzt wie vor 10 Jahren.

Arbeitsbedingungen

Die WC's sind definitiv ekelig.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Unbedingt Mülltrennung einführen

Work-Life-Balance

Super Gleitzeitregelungen, 2 Wochen Urlaub auch ohne Ankündigung problemlos durchsetzbar, es gibt viele Möglichkeiten der Teilzeit, man muss sie nur Ansprechen. Home-Office wäre der nächste Schritt hin zu einem Modernem Unternehmen.

Verbesserungsvorschläge

  • Mitarbeiter müssen gehalten werden, das geht nur mit Gehaltsanpassungen oder Home-Office für Pendler. Vorgesetzte sollten geschult werden durch ein externen Spezialisten. Aktivere Suche nach neuen Mitarbeitern. Experten einstellen für Führungsjobs.

Pro

Kollegen
Geschäftsführung
Work-Life-Balance

Contra

Gehalt
Vorgesetztenverhalten
veraltete Denkweisen
schlechtes Arbeitsmaterial

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
2,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Betr. Altersvorsorge wird geboten Parkplatz wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    2W GmbH & Co. KG
  • Stadt
    München
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
  • Unternehmensbereich
    Produktion
  • 25.Nov. 2017
  • Mitarbeiter

Gleichberechtigung

Das Lohnniveau sowie Verantwortung und Rolle richtet sich ausnahmslos nach Leistung. Keine Unterschiede nach Geschlecht oder ect.

Verbesserungsvorschläge

  • Veränderungen des Unternehmens noch aktiver kommunizieren, alteingesessene Mitarbeiter sollen die Veränderung mitgestalten jedoch nicht federführend gestalten.

Pro

Es gibt große Pläne für das Unternehmen welche man selbst als einfacher Mitarbeiter mitgestalten kann.

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Kantine wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    2 W Technische Informations GmbH & Co. KG
  • Stadt
    München
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige
  • 22.Juni 2017 (Geändert am 30.Sep. 2017)
  • Mitarbeiter

Vorgesetztenverhalten

Teilweise massive Uneinigkeit zwischen den Führungskräften

Kollegenzusammenhalt

Guter Zusammenhalt der Teams allerdings mit Tendenz zur Ellbogenmentalität

Kommunikation

Interne Kommunikation leidet unter nicht vorhandenen Strukturen

Arbeitsbedingungen

Projektflächen leider weit weg von Kunden. Wenig Möglichkeiten zum Austausch mit internen Ansprechpartnern.

Work-Life-Balance

der größte Kritikpunkt sind die Arberszeitregelungen. Zeitabsitzmentalität entsteht.

Pro

Sommerfest/Weihnachtsfeier

Contra

Unqualifizierte Führungskräfte. Aufgabenverteilung nicht nachvollziehbar. Unflexible Arbeitszeiten. Permanenter Termin- und Erreichbarkeitsdruck

Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
2,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
2,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,00
Arbeitsbedingungen
2,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
2,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    2 W Technische Informations GmbH & Co. KG
  • Stadt
    München
  • Jobstatus
    Ex-Job seit 2016
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • 16.Mai 2017
  • Mitarbeiter

Karriere / Weiterbildung

Das ist wirklich einzigartig: Mit der nötigen Eigeninitiative und einer Portion Engagement kann man's ganz weit bringen. Leistungen werden honoriert, auch von ganz oben.

Arbeitsbedingungen

Die Büroräume sind nicht die modernsten und schönsten, aber es ist alles da und funktioniert.

Work-Life-Balance

"Work hard, play hard" - man muss schon auch mal anpacken, aber genauso kann man dann wieder Überstunden abbauen - es wird darauf geachtet, dass sich keiner überarbeitet.

Pro

Dass man was bewegen kann, auch ohne eine Führungsposition und dass Leistung erkannt und gefördert wird. Die Kollegen sind alle bodenständig und nett, keine ausgefahrenen Ellenbogen, dafür konstruktive, kollegiale Zusammenarbeit.

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Betriebsarzt wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    2 W Technische Informations GmbH & Co. KG
  • Stadt
    München
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
  • Unternehmensbereich
    Sonstige
  • 29.Juli 2015
  • Mitarbeiter

Pro

Der neu gestaltete Sozialraum ist ein absoluter Mehrwert. Die Möglichkeiten sich fortzubilden sind wirklich klasse. Man bekommt regelmäßig die Chance Seminare zu besuchen. Die Kollegen sind alle nett und hilfsbereit. Die Einarbeitungsphase erfolgt schnell und unproblematisch. Die jährlichen Events im Sommer und an Weihnachten sind auch gut organisiert. Man geht gerne hin.

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    2 W Technische Informations GmbH & Co. KG
  • Stadt
    München
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Administration / Verwaltung
Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Coaching wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten
  • Firma
    2W GmbH & Co. KG
  • Stadt
    München
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • 12.Juni 2018
  • Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Parkplatz wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    2W GmbH & Co. KG
  • Stadt
    München
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige
  • 05.Apr. 2018
  • Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    2W GmbH & Co. KG
  • Stadt
    München
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Forschung / Entwicklung