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Jetzt Profil vervollständigen4 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Familiär und wertschätzend, auch wenn es mal Differenzen gibt. Corona-Homeoffice erschwert Nähe und Zusammenhalt, aber wir versuchen immer, das beste daraus zu machen.
Im Rahmen unserer flexiblen Gleitzeit können Plusstunden, die es in heißen Phasen gibt, wieder aufgelöst werden – Überstunden gibt es nicht mehr. Der Anteil an Teilzeit-KollegInnen steigt, und natürlich hat Mobile / Home Office stärker Einzug gehalten und wird in Kürze im Sinne einer guten und fairen Balance noch ausgeweitet.
Transparente Level-Struktur und -Kriterien (Juni / Expert / Senior), jährliches Personalentwicklungsgespräch, Förderung und Weiterentwicklung durch Weiterbildungskonzept mit (Zeit-)Budget.
Hier wollen wir besser werden, und haben uns daher für dieses Jahr ein Nachhaltigkeitskonzept inkl. Zertifizierung vorgenommen.
Unser Team hält sehr eng zusammen, achtet aufeinander und versteht sich als echte Familie, darauf sind wir sehr stolz.
Unsere Führungsebene der Creative Directors und Teamleads nimmt ihre Führungsaufgaben sehr ernst und hat durch wöchentliche Teamgespräche, Einzelgespräche sowie jährliche Personalentwicklungsgespräche einen engen und wertschätzenden Austausch mit ihren Team-KollegInnen.
Immer noch die schönste Agentur am Rhein!
Selbst in den schwierigsten Homeoffice-Zeiten konnten wir durch wöchentliche Team-Meetings und vierteljährliche Agenturmeetings eine transparente Kommunikation sicherstellen – aber auch das lässt sich sicher noch weiter verbessern.
Unsere Kunden aus den unterschiedlichsten Branchen bieten uns immer neue und vielfältigere Aufgaben und Projekte. Die digitale Transformation schafft sehr spannende Entwicklungsmöglichkeiten für unsere Agentur und für jede/n Einzelne/n. Sie erfordert aber auch mehr konzeptionelles Denken, Flexibilität und eigenverantwortliches Handeln. Dabei unterstützen wir unser Team mit einem umfassenden Weiterbildungskonzept.
Tolle Kollegen, spannende Kunden, fairer Überstundenausgleich, guter Umgang mit der Corona-Situation durch flexible Homeoffice-Angebote
Etwas mehr Wertschätzung, Achtsamkeit und Entlastung
Teils fehlende Wertschätzung / viel wird als selbstverständlich angesehen / teils hoher Druck und Stress / die Arbeitsatmosphäre war schon mal besser - da sollte dran gearbeitet werden
Insgesamt ein guter Arbeitgeber, aber die aktuelle Entwicklung hinkt dem guten Ruf etwas hinterher
Überstunden werden nicht ausdrücklich verlangt und können mit dem guten Gleitzeitsystem auch flexibel und vollständig wieder abgebaut werden.
Aber bei einigen Kollegen ist der Überstundenberg erschreckend. Leider muss da jeder auf sich selbst aufpassen.
Bisher nahezu keine Aufstiegschancen aufgrund der Struktur. Weiterbildung wird in moderatem Rahmen angeboten.
Bezahlung normal (im Bezug auf die erwartete Leistung), Gehaltsentwicklung eher mäßig, leider kaum Sozialleistungen.
Kann ich nicht einschätzen
Super Kollegen, keine Ausnahmen.
Größtenteils sehr gut / teils schwierige Zusammenarbeit mit einigen Vorgesetzten, da manchmal wenig konstruktiv sondern sehr emotional kommuniziert wird
Schönes Arbeitsumfeld, ordentliche Ausstattung. Lautstärke in Räumen manchmal etwas kritisch
Es gibt viele Meetings und regen Austausch, aber es fehlt an Transparenz wenn es um wirtschaftliche und strukturelle Entwicklungen geht.
Interessante Kunden und vielfältige Projekte, die sich teils über zahlreiche Designbereiche und Medien erstrecken.
Mit Blick auf den Rhein fängt der Arbeitsalltag schon gut an, schöne Räumlichkeiten, tolle Atmosphäre. Vermisst man seine Kollegen in Zeiten von Corona weiß man, man hat den besten Arbeitsplatz
Gleitzeit, flexible Urlaubsregelung, nicht nur Arbeit, auch Spaß am Arbeitsplatz (Fastnacht, Sommerfeste, Weihnachtsfeiern, Feierabendbier am Rheinufer, große Küche / Loungebereich - gemeinsam Mittagessen ... nach Corona sicher alles wieder möglich)
hohes Weiterbildungsbudget verfügbar
bei 3st ist Alt und Jung eine Einheit
Schnelles aber dennoch besonnenes Handeln zugunsten der Gesundheit der Mitarbeiter. Großes Verständnis für Probleme mit der Kinderbetreuung.