4flow

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Freitagsfrühstück, Kollegenzusammenhalt

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Ausnutzen der Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

mehr Transparenzt im Gehalt
Erfassung der Überstunden. Hier keine Zeiten zu erfassen ist verfassungswidrig!

Arbeitsatmosphäre

Kollegen sind nett und hilfsbereit, aber Vorgesetzte haben einen schlechten Führungsstil. Mitarbeiter werden im Urlaub und während Krankheit angerufen und sollen arbeiten.

Image

nach außen top, aber einige unzufriedene Mitarbeiter

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Mitarbeiter reisen unnötig durch die Gegend. Man könnte vieles üver Skype regeln.

Umgang mit älteren Kollegen

Durchschnittsalter: 31 Jahre! Welche älteren Kollegen? Dieses Unternehmen wird nur als Sprungbrett ins Berufsleben genutzt. Ältere Kollegen würden auch niemals ein Bewerbungsverfahren mitmachen, in denen Aufgaben wie "Wie viele Schornsteinfeger gibt es in Berlin?" gestellt werden.

Vorgesetztenverhalten

keine Führungskompetenz, keine Priorisierungen, schelchte Kommunikation ans Team

Arbeitsbedingungen

schöne Büros, aber einen zweiten Monitor gibt es nur in bestimmten Positionen. Wie soll man da mit vielen Excel-Tabellen arbeiten?

Kommunikation

regelmäßige Meetings, in denen über Management-Entscheidungen informiert wird. Du-Kultur.

Gehalt/Benefits

Man muss gut verhandeln, um ein anständiges Gehalt zu bekommen. An alle Absolventen: Lasst euch nicht mit dem ersten Vorschlag abspeisen, es ist definitiv mehr drin, aber Erfahrunfslosigkeit in Gehaltsverhandlungen wird ausgenutzt!

Gleichberechtigung

Teamleitung auch in Teilzeit möglich, aber mehr Männer in Führungspositionen als Frauen

Interessante Aufgaben

Sacharbeiterjobs

Gut am Arbeitgeber finde ich

Tolle, offene Unternehmenskultur. Sehr gute Karrierechancen. Tolle Kollegen

Arbeitsatmosphäre

Tolle Arbeitsatmosphäre. Es wird viel gearbeitet, viel geleistet aber auch viel gelacht.

Image

Hervorragendes Image in der Logistikbranche. Gute Reputation in der Beratung

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Extrem gute Karrierechancen durch Unternehmenswachstum. Vielfältige und intensive Weiterbildung sowohl fachlich als auch im Bereich Soft Skills.

Gehalt/Benefits

Gutes Gehalt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Viele Reisen per Flugzeug

Kollegenzusammenhalt

Top-Kollegen. Alle stehen für einander ein

Umgang mit älteren Kollegen

Kaum zu beurteilen, da hauptsächlich junge Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Klare Kommunikation und konsequente Weiterentwicklung von Mitarbeitern.

Arbeitsbedingungen

Keine All-Inclusive-Bedingenen. Wenn etwas fehlt ist Eigeninitiative gefragt. Dann bekommt man alles. Diese Egeninitiative ist jedoch 4flow-Konzept

Kommunikation

Gute Kommunikation von Entscheidungen. Einbezug aller Mitarbeiter-Level in Arbeitsgruppen zur Unternehmensentwicklung

Gleichberechtigung

Geschlechtertechnisch komplette Gleichbehandlung.

Interessante Aufgaben

Ständige Weitereintwicklung und ständig wachsendes Aufgabenspektrum. Wer keinen Stillstand mag ist bei 4flow richtig.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Kolelgenzusammenhalt

Verbesserungsvorschläge

Abschaffung der Vertrauensarbeitszeit, führt nur zu vielen unbezahlten Überstunden

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Wenn man bereit ist viel Projekte zu machen und viel Extraarbeit in Kauf nimmt dann kann man gut Karriere machen

Gehalt/Benefits

Unter dem Branchendurchschnitt

Kollegenzusammenhalt

Super Kollegen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Wer Lust hat, in einem dynmaischem Umfeld zu arbeiten und seine Ideen mit einzubringen, ist bei 4flow genau richtig und kann hier viel bewegen! Der Zusammenhalt unter den Kollegen ist super und man kommt jeden Tag gerne zur Arbeit.

Arbeitsatmosphäre

Es wird viel Wert auf eine positive Arbeitsathmosphäre und einen guten Umgang miteinander gelegt.

Image

4flow genießt (verdient) einen exzellenten Ruf in der Branche.

Work-Life-Balance

Gehalt/Benefits

Durch etliche Neuerungen schafft das Unternehmen es aktuell, die Attraktivität des Gehaltspakets deutlich zu steigern.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Hier wird in den letzten Monaten viel umgesetzt und versucht, noch nachhaltiger als Unternehmen zu agieren (z. B. Mülltrennung in allen Büroräumen, Unterstützung beim öffentlichen Nahverkehr)

Umgang mit älteren Kollegen

Es gibt eher viele junge Mitarbeiter-

Gut am Arbeitgeber finde ich

Kollegiales Miteinander und Teamwork aber dennoch Honorieren von sowohl Einzel- als auch Teaminitiativen und individueller Leistung (Meine persönliche Erfahrung; gegenteilige Fälle nie auszuschließen, jedoch noch nicht mitbekommen). Da scheint 4flow eine gute Balance gefunden zu haben, so dass egoistisches Kalkül und Intrigen nicht stattfinden.
Arbeitsumgebung ist top.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

nur wenig bis gar nichts

Verbesserungsvorschläge

Tatsächlich läuft hier alles meiner Meinung nach super und entwickelt sich stetig weiter zu etwas noch besserem, was man so gar nicht auf den Schirm gehabt hätte.

Image

Best in Supply Chain Consulting, best in Transportation Software ... 4flow räumt imagebehaftete Preise ab und ist auch sonst in den sehr angesehen.

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Zu Karriere siehe oben. Zusatz: Auslandserfahrung, Abteilungswechsel mit andersartigen Aufgaben möglich und kommt vor (nicht jeder mit Familie will in den late 30s sich noch die Reiseunstände eines Beraters antun).
Extrem viele hochklassige interne Schulungen zu praktischen Themen oder soft-skills. Weiterbildungsbudget und viele Materialien, die einem zur Verfügung gestellt werden können.

Gehalt/Benefits

Sozialleistungen sind Top und weit über dem gesetzlichen Anforderungen. Es besteht Möglichkeiten zu zusätzlichen, „privat-betrieblichen“ Rentenkonditionen, zusätzliche Elternschaft-Zeit und vieles mehr. Auch Vergünstigungen und bessere Konditionen bei Vertragspartnern wie Fitnessanbietern (aber das faellt wohl eher weniger unter Sozialleistungen)

Manko: Obige Annehmlichkeiten aus Unternehmenssicht nicht umsonst. Startgehalt eher niedrig, eine rapide Gehalt-/und Karriereentwicklung aber möglich und nicht unüblich.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

4flow unterstützt aktiv soziale Projekte durch Mitmachen oder finanzielle Zuwendungen / auf Bio/(vll auch Fairtrade?) und Wiederverwendung wird wert gelegt.

Kollegenzusammenhalt

Ziele sind auf Teamergebnisse ausgerichtet

Umgang mit älteren Kollegen

Vll einziges Manko: die meisten sind alle frisch von der Uni, Aeltere wenn dann in Vorstandsetagen. Umgang ist aber erstklassig – das Verhaeltnis jung/alt könnte ausgewogener sein.

Arbeitsbedingungen

Vertrauensarbeitszeit, Erholungsraum, modernes Büro, free-food und drinks, exzellente Mittagsangebote in der Nähe, Hobbyraum, Dusche u.v.m.

Kommunikation

Da mehrere unterschiedliche Geschäftszweige unter einem Dach (hier:Berlin), sind die Kommunikationswege manchmal etwas sperrig. Aber wozu gibt es die Kaffeemaschine.

Gleichberechtigung

Nichts gegenteiliges wahrgenommen.

Interessante Aufgaben

Sehr vielseitige Aufgaben und Freiraum neues auszuprobieren. Innovatives und kreatives Vorgehen erwünscht enscht.