Besser geht immer
Gut am Arbeitgeber finde ich
Parkplätze, langsam neue Büros, Gleitzeit und einige Kollegen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das Gefühl nur das Fußvolk zusein. Das bekommt man zu spüren, außerhalb der Abteilung. Es fehlen klare Strukturen in der Firma, die Ziele der Firma sind auch unbekannt. Hartrodt wird nie ein WIR sein weil zu viele emotionale Mitarbeiter hat die auch noch berücksichtigt / geduldet werden. Irgendwann kann man das auch nicht mehr ernst nehmen. Wenn ah soweiter macht wird ah das nicht überleben.
Verbesserungsvorschläge
Sprecht mit euren Mitarbeitern, behandelt sie nicht wie Nutztiere, fangt an die Leute wert zu schätzen.
Der Geschäftsführer hat keinen blassen Schimmer was Seefracht ist, die hätten mal den anderen da lassen sollen der wusste wenigstens was er tut und war konsequent und der war in Hamburg.
Arbeitsatmosphäre
In den Abteilungen gut, aller sehr freundlich
Image
Wird immer schlechter und was die mit den Azubis machen, geht garnicht, kann leider dazu nicht mehr schreiben ist nur von hören sagen.
Work-Life-Balance
Homeoffice für alle gleich wäre super
Karriere/Weiterbildung
Schafft man im Alltag sowieso nicht
Gehalt/Benefits
Leider keine Gehaltserhöhung bekommen über Bonus wird geschwiegen. Keine Kommunikation Seitens Geschäftsführung oder höhere Positionen. Die lassen sich sowieso nicht blicken, trauen sich wahrscheinlich nicht den Mitarbeitern ins Auge zu schauen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Egal
Kollegenzusammenhalt
In der Abteilung ok, außerhalb der Abteilung sind es gefühlt andere Firmen.
Umgang mit älteren Kollegen
Ist ok
Vorgesetztenverhalten
Ich kann mich in meiner Abteilung nicht beklagen, ich bin froh das wir unsere Abteilungsleiterin haben ansonsten wären wir verloren…
Arbeitsbedingungen
Hochfahrbare Tische
Kommunikation
In der Abteilung gut, schlimm ist die Geschäftsführung und das Headquarter, die kommen sehr arrogant rüber und halten sich für was besseres. Ganz schlimm sind teilweise auch die Niederlassungsleiter und die Verkaufsleiterin, so egoistisches Denken und Verhalten mit einer gewissen Arroganz. Wo hat man die rausgeholt…
Gleichberechtigung
Endlich wurden einige Kollegen die das Klima kaputt machen entfernt. Endlich sieht man das und macht was dagegen, es sollten noch mehr ausgetauscht werden. Unsere Abteilungsleiterin sieht wenigstens wer was kann und handelt. Die Leute die kein Bock haben zu arbeiten sollen gehen und nicht die Luft verpesten.
Interessante Aufgaben
Was man in der Spedition so macht