Arbeitsatmosphäre

viele nette Kollegen

Vorgesetztenverhalten

keine Vorbehalte, aber 5 Sterne erhält bei den aktuell gängigen Mitarbeiterbewertungen ja eh keiner :-)

Interessante Aufgaben

Immer wieder neue Projekte und der Wille das Unternehmen technologisch auf die Zukunft vorzubereiten.

Kommunikation

Wichtige Informationen dürfen gerne auch mal vorab im Intranet veröffentlicht werden.
Emailketten von der Konzernführung nach unten verteilen lassen dauert manchmal einfach zu lange.

Karriere / Weiterbildung

verbesserungswürdig

Arbeitsbedingungen

am Arbeitsplatz erhält man alles was man sich wünscht und braucht, auch in den Sozialräumen ist man bemüht gute Bedingungen zu bieten. Aber das Gebäude ist weit entfernt von dem Begriff modern, eher spartanisch.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

ist erkennbar, u.a. Bewegungsmelder in den Sanitärräumen und in einiegen Büros

Work-Life-Balance

unterschiedliche Arbeitszeitmodelle in den Abteilungen je nach Bedarf, leider keine allgemeine Gleitzeitregelung

Image

B2B Geschäft, daher relativ unbekannt in der Öffentlichkeit

Verbesserungsvorschläge

• keine neuen Projekte aufmachen, bevor nicht einiege andere abgeschlossen sind

Arbeitsatmosphäre

Bisschen meh Humor wäre nett, aber generell ist der Umgang und die Arbeit gut.

Vorgesetztenverhalten

Nicht immer korrekt, aber man wird angehört und wenn man gute Ideen hat, finden diese mit Umwegen auch Gehör.

Kollegenzusammenhalt

In meinem Bereich sehr gut.

Interessante Aufgaben

Mein Job bietet jetzt keine so riesigen Aufgaben, aber das wäre in jedem anderen Unternehmen wohl kaum besser.

Kommunikation

Die Technik ist nicht die neuste und die IT nicht auf Trapp, es vergeht kaum ein Tag an dem alles gut funktioniert.

Gleichberechtigung

Fürhrungskräfte sind hier fast nur Männer. Und wenn es ums Gedl geht sind auch diese besser dran.

Umgang mit älteren Kollegen

Der Respekt ist hier für alle da. Auch Ältere haben Chancen, sofern keiner zu viel Geld verlangt...

Karriere / Weiterbildung

Ist ok, braucht ich nicht.

Gehalt / Sozialleistungen

Mies! Man wird in vielen Hamburger Unternehem, bei denen es scheinbar finanziell schlechter läuft, besser bezahlt. Hier gibt es kaum Gerechtigkeit. Wer viel fordert, kann viel bekommen, wenn er über Vitamin-B kommt erst recht. Fahrkarte wird nur der Pflichtanteil übernommen (15€? oder so) VWL und co minimal bezuschusst... und dann wird mit „Sozialleistungen“ beworben. Hier fehlt einfach ein Betriebsrat, der auch mal was fordert.

Arbeitsbedingungen

Altbacken delux! Feste Arbeitszeiten und eine vorausgesetzte Pause von 60 Minuten! Es wird am Arbeitsplatz „eingestempelt“ ob davor schon telefoniert, dem Vorgesetzten Rede und Antwort steht und eigentlich bereits „arbeitet“ interessiert nicht. Einfach unmodern! Beim täglichen Anblick des Gebäudes fühlt man sich in die Siebziger zurück versetzt und beim Eintreten kommt man auch nur in den neunzigern an... hier wäre es schön, wenn der Arbeitgeber mal moderner wird und Geld in die Hand nimmt. Die Arbeitsplätze sind unschön gestaltet. Die Toiletten sind nicht schön und generell fühlt man sich in den Räumlichkeiten eher unwohl. Die Kaffeebrüher sind unappetitlich. Klimaanlage gibt es nur für die Geschäftsleitung und ergonomische Arbeisplätze sucht man hier vergebens. Sehr schade für ein doch eigentlich nicht so kleines Unternehemen.

Work-Life-Balance

Keine Gleitzeit, kein Gesundheitsmanagement, kein Betriebsrat, der einen schützen oder unterstützen kann. Für ein weltweit agierendes Unternehemen leider sehr schlecht.

Image

Auf diesem scheint man Sicht auszuruhen.

Verbesserungsvorschläge

• Werdet modern und kommt im heute an! Und vor allem werdet attraktiverer für Mitarbeiter. Eine Gleitzeit (moderne Arbeitszeiten) und tut mehr um die Leute auch zu halten. Nehmt Geld und mit zusammen auch mal zu investieren.

Pro

Es geht oft familiäre zu und man hat direkten Kontakt zum Geschäftsführer, sofern man das mag.

Contra

Kaum Mitarbeiterfreundlich, einfach zu altbacken und willig mal den Arbeitnehmern was zu bieten (gönnen?).

Kommunikation

Die Kommunikation intern ist eine Katastrophe!

Umgang mit älteren Kollegen

Der ist immer gut - was ist mit den jungen Kollegen?

Karriere / Weiterbildung

Keine Perspektiven! Die Personalabteilung hat keinen Plan!

Gehalt / Sozialleistungen

Reich wird man hier nicht! Man wird immer kurz gehalten - vor Allem die generelle Belegschaft.

Arbeitsbedingungen

Die IT, wenn man sie so nennen kann ... mir fehlen die Worte!

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Man ist sozial engagiert.

Image

Verstaubt! Verkalkt!

Verbesserungsvorschläge

• Mal auf junge Leute zugehen. Alte Seilschaften man konsequent durchschneiden!