Leider Rückschrittlich und fehlende Führungsqualität
Arbeitsatmosphäre
Arbeitsatmosphäre wird künstlich positiv gehalten. Durch Ignoranz und Vermeidung von Konfliktgesprächen gibt es keinen wirkliche Zusammenhalt im Team, was die Hohe Fluktuation im Bereich der Mitarbeiter erklärt.
Image
Kunden haben ein weites gehend positives Bild und sind dem nach oft sehr freundlich und entspannt.
Work-Life-Balance
Normaler 9-5 Job mit geringer Variation im Schichtsystem. Frühschicht 7:30Uhr-16:15Uhr und Spätschicht von 8:45Uhr-17:30Uhr.
Karriere/Weiterbildung
Normales Abreitnehmerverhältnis. Wenn jemand in Rente geht oder kündigt, wird ne Stelle frei. Dann wäre ein Aufstieg möglich,
Gehalt/Benefits
Gehalt unterdurchschnittlich zur Branche.
Kollegenzusammenhalt
Hinterrücks wird viel über andere Mitarbeiter gelästert und man kann sich darauf verlassen, dass Fehler einem vorgeführt werden.
Vorgesetztenverhalten
Filialleiter ist Top. Menschlich, gerecht und immer Lösungsorientiert. Was man leider nur bedingt vom Innendienstleiter behaupten kann, der sich aber seines besten Wissens und Gewissens nach bemüht. Leider hat dieser nur absolut keine Skills im Bereich Kommunikation und Menschenführung.
Arbeitsbedingungen
Warme räume, altes Equipment. IT ist auf dem Stand von 2010.
Kommunikation
Feedback wird nur bedingt angenommen und noch seltener Umgesetzt. Sollte man Krankheitsbedingt ausfallen werden Kommentare gebracht wie "In 2 Tagen bist aber hoffentlich wieder da" bevor ein "gute Besserung" überhaupt ausgesprochen wird.
Interessante Aufgaben
Aufgaben dem Berufsfeld entsprechend. Teile raussuchen, Telefonate annehmen und ab und an im Lager aushelfen.