Interssante Tätigkeit - leider keine gute Arbeitsatmospähre
Gut am Arbeitgeber finde ich
Unbefristete Arbeitsverträge
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Unehrlich, unfair, steht nicht hinter seinen Mitarbeitern.
Gehen mit freiwilligen Kündigungen / Auscheiden von Mitarbeitern nicht gut um.
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeiter als Menschen wahrnehmen
Arbeitsatmosphäre
Es wird bewusst, mittels regelmäßigen Vetriebsmeetings und psychologisch begleiteten Workshops, zum harten Konkurrenzkampf unter den Kollegen getrieben, ungerechte Verteilung der Aufträge, massiver Druck und Kontrolle. Aber nach individuellem Umsatz wird die Provision dann trotz des starken Konkurrenzkampfes nicht angeglichen, es gilt nicht, wie üblich, das Motto: Wer mehr verkauft, verdient auch mehr. Keine kontruktive Kritik sondern leider nur auf persönlicher Ebene.
Kommunikation
Wirklich viel wird mit den Mitarbeitern nicht kommuniziert.
Meißtens beweihräuchert sich die Führungsebene selbst.
Lob und konstruktive Kritik an Mitarbeitern fehlen.
Kollegenzusammenhalt
Jeder kämpft allein und für sich.
Vorgesetztenverhalten
Meiner Meinung nach, ist die letzte Bewertung vom 6.11.2017 ein Fake.
Mitarbeiter würden als wichtig angesehen werden? Weshalb kommt es dann zu solch einer starken Mitarbeiterfluktuation. Allein in den letzten 2 Jahren sind mehr als 10 Mitarbeiter freiwillig aus der Firma ausgeschieden und mindenstens genauso viele gegangen worden.
Interessante Aufgaben
Das Thema womit sich die AAC befasst ist unglaublich spannend.
Daher hat sich wahrscheinlich auch ein Konkurrenzunternehmen aus ehemaligen Mitarbeitern aufgestellt.