AB-DATA

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Vor allem das Team, die entspannte Arbeitsatmosphäre und die Möglichkeit, sich im Alltag weiterzuentwickeln und praktische Erfahrung zu sammeln.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

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Verbesserungsvorschläge

Mehr Transparenz bei internen Entscheidungen und klarere Perspektiven für die persönliche Entwicklung wären noch hilfreich.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre im Team ist wirklich angenehm. Es herrscht ein respektvoller Umgang miteinander und man fühlt sich nicht unter Druck gesetzt, sondern kann in Ruhe arbeiten.

Image

Das Unternehmen hat ein solides und seriöses Image. Man kann sich damit gut identifizieren.

Work-Life-Balance

Die Work-Life-Balance ist in Ordnung, kann je nach Projektphase aber auch mal intensiver werden. Man kann seine Pausen frei einteilen und hat auch durch das Homeoffice die Möglichkeit den Fahrtweg zu sparen.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildung ist möglich und wird unterstützt, vor allem wenn man selbst Interesse zeigt.

Gehalt/Benefits

Es gibt Entwicklungsmöglichkeiten, auch wenn die Wege nicht immer komplett klar definiert sind. Mit Eigeninitiative kommt man aber sehr gut voran. Das Gehalt ist in Ordnung und passt zum Einstieg bzw. zur Position. Sozialleistungen sind ebenfalls okay.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Das Thema ist vorhanden und wird berücksichtigt.

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt im Team ist gut. Gerade im Sprint-Team hilft man sich gegenseitig und tauscht sich regelmäßig aus, was die Arbeit deutlich angenehmer macht.

Umgang mit älteren Kollegen

Der Umgang ist respektvoll und unkompliziert. Erfahrung wird geschätzt und auch gerne weitergegeben.

Vorgesetztenverhalten

Die Vorgesetzten sind ansprechbar und unterstützen einen, wenn man Hilfe braucht. Man fühlt sich nicht alleine gelassen und kann Themen offen ansprechen.

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsumgebung ist modern und funktional. Man hat alles, was man braucht, um gut arbeiten zu können. Die Arbeitsbedingungen sind solide. Die Aufgaben sind klar und man kann strukturiert arbeiten.

Kommunikation

Die Kommunikation ist im Alltag meist direkt und unkompliziert. Man bekommt Antworten, wenn man sie braucht. An manchen Stellen könnte es noch etwas strukturierter sein, aber insgesamt passt es.

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben im jeweiligen Sprint-Team sind abwechslungsreich und geben einen guten Einblick in verschiedene Projekte und Abläufe. Man lernt ständig dazu.