ABALON Group Unternehmenskultur

ABALON Group

Kulturkompass - traditionell oder modern?

2 Mitarbeiter haben die Unternehmenskultur von ABALON Group auf kununu bewertet. Wir haben die Daten mit unserem Modell analysiert, damit du einen besseren Einblick bekommst. Finde heraus, wie es wirklich ist, bei ABALON Group zu arbeiten!

Traditionelle Kultur
Moderne Kultur
ABALON Group
Branchendurchschnitt: Personalwesen & -beschaffung

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
ABALON Group
Branchendurchschnitt: Personalwesen & -beschaffung

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

4,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in
angenehm, so lange man im richtigen Team ist..
2,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in
Die GF sind kommunikativ, unterstützen die Mitarbeiter allgemein gut, ABER: Versprechen werden gebrochen, die Abstimmung zwischen den beiden GFs chaotisch, das Verhalten bei Problemen unterirdisch
4,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in
allgemein sehr gut, bis auf eine Ausnahme..
4,0
Work-Life-BalanceEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in
für Personalberatung ok
2,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in
war früher gut, hat sich aber mit dem Wachstum gewandelt..
4,0
Interessante AufgabenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in
klassische IT Personalberatung