Welch ein Glück, dass ich auf abat aufmerksam und ein Teil des Teams geworden bin!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich denke ich habe zu den einzelnen Bewertungen schon dargelegt, was ich alles gut finde.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
NICHTS!
Verbesserungsvorschläge
Wenn es etwas gibt, kann man das offen ansprechen. Alles was ich hier schreiben könnte, wäre "Jammern auf sehr hohem Niveau" oder unrealistisch.
Arbeitsatmosphäre
Das Miteinander ist gerade auch in stressigen Situationen von Hilfsbereitschaft und gegenseitigen Respekt geprägt. Es herrscht ein Klima der Offenheit, Angst etwas falsch zu machen oder einen unkonventionellen Vorschlag zu unterbreiten, hat schlichtweg keiner.
Kommunikation
...ich würde sagen, dass es "sehr offene Kommunikation" am Besten beschreibt.
Kollegenzusammenhalt
1A ... egal ob in den Projekten oder mit den Kollegen in Verwaltung und Service.
Work-Life-Balance
abat ist eine Beratung und natürlich leidet die Work-Life-Balance für einige Kollegen schon darunter, dass sie zum Kunden reisen. Für mich persönlich ist es ideal ein langes Wochenende zu haben, da ich Donnerstags meine Stunden voll habe und mich niemand nötigt am Freitag ins Büro zu kommen oder im Homeoffice zu arbeiten, wenn nicht total wichtiges anliegt.
Vorgesetztenverhalten
Die Geschäftsleitung weiß was sie tut -denke ich- jedenfalls wachsen wir stetig aber kontrolliert und die Projekte sind erfolgreich.
Interessante Aufgaben
Ich habe mich immer für den Automobilbau interessiert und kann jetzt fast ständig bei Herstellern Projekte machen...spannend und immer wieder herausfordernd.
Gleichberechtigung
Ich habe noch keinen Kollegen und keine Kollegin davon reden hören, dass er/sie sich benachteiligt fühlt. Würde mein Bild aber auch total erschüttern.
Umgang mit älteren Kollegen
Dasselbe wie bei Gleichberechtigung.
Arbeitsbedingungen
Alles was abat beeinflussen kann: Super
Bei den Kunden zwischen oft super und selten fast gruselig, aber dafür kann abat nichts, wenn es beim Kunden etwas zu verbessern gibt, versucht das Team das zu ändern und findet die Unterstützung der Geschäftsleitung.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Beim Umweltbewusstsein gibt es sicher noch Potenzial aber ich bin auch da zuversichtlich und beim Sozialbewusstsein sind wir in jeder Hinsicht vorne mit dabei.
Gehalt/Sozialleistungen
Ich bin sehr zufrieden und gerade sehr froh, dass die Befragung anonym ist...sonst wäre meine Argumentation im nächsten Personalgespräch schwieriger.
Image
Tolle Kunden und durchweg erfolgreiche Projekte. Selbst bei Beratern von anderen Beratungsfirmen sind wir gut angesehen und auf der Arbeitsebene klappt die Zusammenarbeit mit uns.
Karriere/Weiterbildung
Noch nie habe ich gehört, dass jemand, der einen Kurs vernünftig begründet hat, diesen nicht bekommen hat. Viele auch überfachliche interne Schulungen, meistens mit Unterstützung der Geschäftsleitung aus dem Team heraus organisiert.