Basierend auf Daten aus 49 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Abbelen die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 46 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
49 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceModern
Work-Life BalanceTraditionell
FührungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Thanks to the three-shift system, one can always attend appointments.
offener und ehrlicher Umgang insgesamt, freundliche und unterstützende Kollegen - fordernd, aber auch fördernd
die Tiefe der geteilten Informationen unterscheidet sich sicherlich auf Hierarchie-Ebene, aber relevante Informationen erhält man - wenn man will, ggf. halt auf Nachfrage
zum Glück sind wir nicht alle gleich, weshalb man sich in Art & Weise, wie in jedem anderen Lebensbereich, finden muss. aber grundsätzlich sind alle hilfsbereit und unterstützen.
auf persönliche Belange und familiäre Bedürfnisse wird Rücksicht genommen, idealerweise lassen Erledigung von der eigenen Aufgaben, Vertretungsabsprachen im Team/der Abteilung dies zu - bisher habe ich noch nicht erlebt, dass keine tragbare Lösung gefunden wurde
I really like how friendly and helpful everyone is. We all work together well. It makes work fun and we get more done.