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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 82 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei abcfinance die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 194 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
abcfinance
Branchendurchschnitt: Banken

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
abcfinance
Branchendurchschnitt: Banken

Die meist gewählten Kulturfaktoren

82 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    41%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    37%

  • Für sein Team arbeiten

    Umgang miteinanderModern

    37%

  • Wenn nötig länger bleiben

    Work-Life BalanceTraditionell

    37%

  • Kundenorientiert handeln

    Strategische RichtungModern

    35%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreEx-Praktikant/in

In meinem Team war eine sehr gute und wertschätzende Atmosphäre - auch mir als Praktikant gegenüber. Die Kommunikation erfolgte jederzeit auf Augenhöhe.

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5,0
KommunikationEx-Praktikant/in

In meinem Team gab es keinerlei kommunikativen Probleme, im Gegenteil jederzeit wertschätzend. Auch zu anderen Bereichen lief die Kommunikation nach meinen Erfahrungen gut.

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5,0
KollegenzusammenhaltEx-Praktikant/in

Anders als es andere Kollegen beschreiben, gab es bei mir in der Abteilung einen sehr guten Zusammenhalt. Bei Aufgaben wurde sich untereinander geholfen, Unterstützung jederzeit angeboten. Auch auf einer persönlichen Ebene war es immer nett und angenehm.

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5,0
VorgesetztenverhaltenEx-Praktikant/in

Absprachen wurden eingehalten, Rückmeldungen waren wertschätzend und konstruktiv. Keine Belehrungen oder arrogante Verhaltensweisen.

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5,0
Interessante AufgabenEx-Praktikant/in

Regelmäßig neue Aufgaben, auf die man Einfluss nehmen konnte. Konnte Einblicke in viele Felder gewinnen.

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1,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die gut ausgebildeten Leute nehmen die dotierten Abfindungen an und ziehen weiter. Das risikoaverse Sitzfleisch bleibt. Aus Unternehmenssicht kurzfristig mit Blick auf weniger Personal lohnenswert. Bin gespannt, ob sich das mittelfristig nicht rächen wird.

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