Keine Empfehlung
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die neue aufgebaute Personalabteilung versucht, Dinge zu verbessern (leider nur mit mäßigem Erfolg, da von der Geschäftsleitung oftmals ausgebremst).
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Trotz der kleinen Unternehmensgröße werden Konzernstrukturen aufgebaut und auch die Prozesse sind völlig überladen. New Work sucht man hier vergeblich. Weiter kommt, wer sich gut verkaufen kann - Leistung ist zweitrangig für den Erfolg. Das Karrieremodell ist ein Witz - in Personalgesprächen wird nicht begründet, welche Schritte für den nächsten Schritt fehlen. Aufstiege sind nicht gemäß Modell möglich, sondern nur nach gut Dünken der Führungskräfte/Geschäftsleitung.
Die sozialen Kompetenzen der meisten Führungskräfte lassen absolut zu wünschen übrig / sind kaum vorhanden.
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeitern und neuen Denkweisen vertrauen
Werbeversprechen einhalten
Mitarbeiter ernst nehmen
Arbeitsatmosphäre
Noch nie bin ich so gern zur Arbeit gegangen wie hier. Ein absolut beeindruckendes Betriebsklima mit einem super Zusammenhalt und tollen Chefs.
Kommunikation
Alles top! Regelmäßige Updates informieren über den aktuellen Stand des Unternehmens.
Kollegenzusammenhalt
Vom allerersten Tag an war ich Teil des Teams! Noch nie so erlebt und absolut begeistert. Wenn ich Hilfe brauche, ist immer jemand da - und auch nach Feierabend ist der Zusammenhalt groß und die Aktivitäten vielfältig.
Work-Life-Balance
Auch kurzfristiger Urlaub ist (so lange keine aktuellen Projekte darunter leiden) immer möglich. Alternativ kann kurzfristig Home Office beantragt werden. Es gibt viel zu tun und man muss schon ein gewisses Tempo in der Arbeitsweise haben, dann ist auch ein 8-Stunden-Tag ohne Überstunden zu schaffen. Dennoch ist ab und an etwas Mehrarbeit nötig, das macht man aber gern und freiwillig (ist nicht gefordert und wird auch nicht erwartet).
Vorgesetztenverhalten
Die Türen stehen offen und für neue Ideen hat man stets ein Ohr. Ziele werden klar kommuniziert und auch das aktuelle Geschehen bzw. die Ausrichtung des Unternehmens wird regelmäßig besprochen.
Interessante Aufgaben
Tätigkeiten sind noch breit gefächerter und interessanter als das im Bewerbungsgespräch besprochen wurde. Absolut fantastisch!
Gleichberechtigung
Gefühlt gibt es fast mehr Frauen als Männer im Unternehmen. Führungskräfte sind zwar bisher alles Männer, aber das muss nicht so bleiben. Das Unternehmen ist stark am Wachsen, neue Positionen ergeben sich auf diese Weise ganz automatisch. Darüber hinaus gibt es keine Bevorzugung/Benachteiligung von Frauen, o.Ä.
Arbeitsbedingungen
Corona wird von Geschäftsleitung und Führungskräften ins Lächerliche gezogen und nicht ernst genommen
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist lange auf dem Konto, bevor die Lohnabrechnung überhaupt einmal gedruckt ist - stets superpünktlich am Monatsende.
Betriebliche Altersvorsorge wird bezahlt.
Image
Image und Realität stimmen nicht überein. Das Unternehmen möchte modern und dynamisch wirken, hängt aber in alten Denkmustern fest.
Karriere/Weiterbildung
Sinnvolle Weiterbildungen werden gerne unterstützt. Aufgrund des Wachstum des Unternehmens gibt es zukünftig neue interessante Positionen zu besetzen. Somit sind top Aussichten garantiert.