Kann die negativen Bewertungen nicht nachvollziehen. In den letzten 2 Jahren hat sich vieles zum positiven verändert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Bezahlung
Kollegenzusammenhalt in den Abteilungen
Interessante Aufgaben
Innovative Branche mit Zukunft
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Querulanten
Verbesserungsvorschläge
Ein verbessertes Essensangebot wäre ein nice to have
Arbeitsatmosphäre
Durch die Umstellung auf SAP zum Jahreswechsel und die damit verbundenen Probleme ist die Arbeitsbelastung recht hoch. Man merkt, wie sehr eine Firma von einem funktionierenden ERP-System abhängig ist. Die Kollegen halten aber trotz der Strapazen sehr gut zusammen.
Kommunikation
Alles was ich wissen muss, weiß ich. Themen wie Strategie wurde durch den Umbruch im letzten Jahr ausführlichst durchexerziert. Wenn ich etwas wissen möchte frage ich und bekomme auch eine Antwort.
Kollegenzusammenhalt
Der Umbruch letztes Jahr und die SAP-Einführung dieses Jahr zeigen, dass der Kollegenzusammenhalt innerhalb der Teams sehr gut ist. Es gibt aber ein paar wenige, die versuchen Stimmung zu machen, da sie entweder von den Entscheidungen der Geschäftsführung direkt betroffen waren oder mit Veränderungen nicht klar kommen. "Ich mache das seit X Jahren so, wieso sollen wir das ändern" - Ich denke, solche Kollegen gibt es überall.
Work-Life-Balance
IG-Metall Tarifvertrag mit einer 35 Stunden Woche - grundsätzlich geht es nicht besser. In den letzten Monaten sind häufig Überstunden angefallen. Bisher konnten diese immer in ruhigeren Zeiten abgebaut oder ausgezahlt werden lassen.
Vorgesetztenverhalten
In den letzten Jahren fand ein häufiger Geschäftsführerwechsel statt. Auch wurden viele Führungskräfte ausgetauscht, da diverse Machenschaften nicht mehr geduldet wurden. Das dies nicht geräuschlos von statten geht, ist auch klar. Alles in allem hat es meiner Meinung nach jedenfalls keinen Falschen erwischt. Aktuell ist eine Geschäftsführung durch den Gesellschafter installiert. Ich habe wenig Berührungspunkte, er spricht die Dinge an wie sie sind, was mir lieber ist, als ewiges schönreden. Der ein oder andere kommt damit wahrscheinlich nicht so gut klar.
Das Vorgesetztenverhalten in meiner Abteilung ist sehr gut.
Interessante Aufgaben
Ich frage mich aus vorangegangenen Bewertungen wie sich das Blatt binnen 3 Monaten derartig wenden konnte. In der Administration haben sich die Aufgaben nicht wesentlich verändert. Im Gegenteil, es sind neue Aufgaben dazu gekommen. Natürlich macht nicht jede Aufgabe gleich viel Spaß, aber alles in allem wird einem in meiner Abteilung vieles zugetraut. "Jeder ist seines eigenen Glückes Schmied." Wenn ich es nicht anspreche, verändert sich auch nichts.
Gleichberechtigung
Mir sind keine negativen Vorfälle bekannt
Umgang mit älteren Kollegen
Mir sind keine negativen Vorfälle bekannt
Arbeitsbedingungen
Die bereits viel zitierten Waschräume in der Produktion sind tatsächlich ein Problem. Ich hoffe, dass sich hier zeitnah etwas tut. In der Verwaltung sind die Räumlichkeiten sehr großzügig, teilweise Open-Space, teilweise Gruppenbüros.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wurde in den letzten beiden Jahren deutlich verbessert. Auch das Bewusstsein innerhalb der Mannschaft wurde durch diverse Workshops gestärkt. Wir sind auf einem guten Weg, an der Umsetzung hapert es allerdings noch etwas.
Gehalt/Sozialleistungen
IG Metall Tarifvertrag - es könnte schlechter sein. Letztes Jahr wurden diverse Verbesserungen bei den Sozialleistungen
Image
Etwas unbekannt in der Region.
Karriere/Weiterbildung
Eine neu eingeführte senata Akademie ist der erste Schritt in die richtige Richtung. Generell könnte die Personalabteilung aber mehr Wert auf individuelle Schulung der Mitarbeiter legen.