Basierend auf von Mitarbeiter:innen seit März 2025. Alle Informationen findest du hier.
Zuletzt aktualisiert am 13.3.2026
ABO Energy GmbH & Co. KGaA wird von den Mitarbeiter:innen insgesamt neutral bewertet. Besonders hervorzuheben ist die gute Work-Life-Balance mit geringer Überstundenbelastung und flexiblen Homeoffice-Möglichkeiten. Der Kollegenzusammenhalt wird grundsätzlich als positiv beschrieben, wobei allerdings einige Bewertungen einen Rückgang des einst starken Teamgeists andeuten. Kritisch sehen die Beschäftigten vor allem die Kommunikation im Unternehmen, die als intransparent und mangelhaft beschrieben wird, sowie das Verhalten der Vorgesetzten, deren Qualifikation teilweise in Frage gestellt wird. Das Gehalt wird als durchschnittlich eingestuft, wobei manche es als den einzigen verbliebenen Grund für ihre Tätigkeit bei ABO Energy betrachten. Die Arbeitsatmosphäre hat sich laut mehreren Bewertungen von einst gut zu angesp...
Zusammenfassung nach Kategorie
Der Kollegenzusammenhalt bei ABO Energy GmbH & Co. KGaA wird insgesamt positiv bewertet, obwohl die schriftlichen Bewertungen ein gemischtes Bild zeigen. Einige Mitarbeiter:innen beschreiben die Teamarbeit als effektiv, besonders wenn kein Stress herrscht, und das Team als grundsätzlich freundlich – trotz gelegentlicher problematischer Kommentare von älteren Kolleg:innen. Gleichzeitig gibt es Stimmen, die darauf hinweisen, dass der Zusammenhalt früher besser war und mittlerweile nachgelassen hat. Interessant ist die Wahrnehmung, dass die Zusammenarbeit außerhalb der eigenen Abteilung oft besser funktioniert als innerhalb, und dass die mittlere Führungsebene teilweise kritisch gesehen wird.
Bei ABO Energy GmbH & Co. KGaA wird das Gehalt von Mitarbeiter:innen unterschiedlich bewertet. Einige empfinden die Bezahlung als fair, wobei es für manche sogar der Hauptgrund ist, im Unternehmen zu bleiben. Andere Mitarbeiter:innen beschreiben das Gehaltsniveau als durchschnittlich oder ausreichend für den geforderten Arbeitsaufwand, aber mit Verbesserungspotenzial. Kritischere Stimmen berichten, dass die Bezahlung früher angemessener war und in der Branche generell niedrig ausfällt. Außerdem werden fehlende Sozialleistungen bemängelt und eine Unzufriedenheit über deutliche Gehaltserhöhungen im Management geäußert, während andere Beschäftigte davon nicht profitieren.
Die Arbeitsatmosphäre bei ABO Energy GmbH & Co. KGaA wird insgesamt positiv bewertet, wobei sich in den schriftlichen Bewertungen ein differenzierteres Bild zeigt. Einige Mitarbeiter:innen empfinden die Atmosphäre als angenehm und komfortabel, mit wenig Arbeitsbelastung und einem respektvollen Miteinander. Allerdings berichten andere von einer Verschlechterung des Arbeitsklimas über die Zeit. Diese Nutzer:innen beschreiben eine zunehmend angespannte Stimmung, die sie auf unverständliche Entscheidungen der Führungsebene und finanzielle Schwierigkeiten zurückführen. Trotz des modernen äußeren Erscheinungsbildes des Unternehmens bemängeln einige Mitarbeiter:innen ein von Kontrolle, Heuchelei und Stillstand geprägtes internes Arbeitsumfeld.
Die Kommunikation bei ABO Energy GmbH & Co. KGaA wird von Mitarbeiter:innen überwiegend kritisch bewertet. Besonders bemängelt wird die fehlende Transparenz und Ehrlichkeit in der internen Kommunikation, wobei einige Bewertungen sie sogar als "absolute Katastrophe" oder gar "nicht existent" beschreiben. Ein gravierender Kritikpunkt ist die irreführende Gewinnprognose des Managements, die sechs Monate vor einem Betriebsverlust von etwa 160 Millionen Euro kommuniziert wurde. Mitarbeiter:innen berichten zudem, dass die mangelhafte Kommunikation negative Auswirkungen auf das Teamgefüge hatte und ein ehemals gutes Team mit Groll und Wut erfüllt wurde. Die mittlere Führungsebene wird für ihr Schweigen kritisiert, während die Verantwortlichen laut Bewertungen keinen klaren Plan zu haben scheinen.
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