Spannende Aufgaben, tolles Team – aber strukturelle Defizite und belastendes Klima
Gut am Arbeitgeber finde ich
Innovative Produkte, abwechslungsreiche Aufgaben und ein offenes, meist hilfsbereites Team. Die Büroausstattung war modern, mit höhenverstellbaren Schreibtischen und Klimaanlage. Yoga-Kurse wurden angeboten und vom Arbeitgeber bezahlt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Trotz hoher Belastung kaum echte Wertschätzung – weder finanziell noch kommunikativ. Erfolg wurde primär mit Blechkuchen „belohnt“, während Urlaubsgeld/Weihnachtsgeld nur für Schichtarbeitende gezahlt wurde. Fristlose Kündigungen kamen regelmäßig und waren selbst für Betroffene nicht nachvollziehbar. Kritik an der Geschäftsführung wurde intern kaum geäußert – aus Angst vor Konsequenzen.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Transparenz und echte Führungskultur, faire Anerkennung aller Leistungen, soziale Verantwortung ernst nehmen, konstruktive Kritik zulassen statt blockieren.
Arbeitsatmosphäre
Im Team überwiegend angenehm, aber durch Unsicherheit und Druck stark belastet.
Work-Life-Balance
Viel Mehrarbeit, wenig Ausgleich. Einzelne Angebote wie Yoga, aber keine strukturelle Entlastung.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Weder im Alltag noch strategisch ein Thema.
Karriere/Weiterbildung
Förderung war möglich, aber abhängig vom Vorgesetzten. Kein klares System.
Kollegenzusammenhalt
Starke Teams, hoher Zusammenhalt, viel gegenseitige Unterstützung.
Vorgesetztenverhalten
Stark abhängig von der Person. Teils ungeeignete Führungskräfte, kaum Kritikfähigkeit auf Leitungsebene.
Arbeitsbedingungen
Ein Stern weil: Ergonomisch, technisch gut ausgestattet, moderne Büros
Aber hoher psychischer Druck.
Kommunikation
Informationsfluss oft lückenhaft, Entscheidungen wirkten willkürlich.
Gehalt/Benefits
Für die Arbeitsbelastung zu niedrig. Zusatzzahlungen nur für bestimmte Gruppen.
Gleichberechtigung
Frauen in Führung vorhanden, aber gemessen am Anteil unterrepräsentiert. Gleichbehandlung nicht aktiv gefördert.
Interessante Aufgaben
Fachlich spannend, abwechslungsreich und dynamisch – hier liegt eine klare Stärke.
Arbeitgeber-Kommentar
Vielen Dank für Ihr Feedback und die gemeinsame Zeit bei Acandis. Es freut uns sehr, dass Sie besonders den Teamzusammenhalt und unsere Innovationskultur so positiv erlebt haben – beides sind für uns zentrale Werte, die unseren Arbeitsalltag prägen.
Ihre Rückmeldung zeigt uns, wo wir bereits gut aufgestellt sind und wo wir uns noch weiterentwickeln können. Sie sprechen wichtige Punkte an, denen wir ebenfalls große Bedeutung beimessen und für die wir gezielt Maßnahmen umsetzen.
Als innovatives Medizintechnikunternehmen streben wir danach, nicht nur technologisch, sondern auch als Arbeitgeber stets besser zu werden. Daher bedanken wir uns für Ihre wertvolles Feedback und wünschen Ihnen beruflich wie persönlich alles Gute.
Mit freundlichen Grüßen
HR-Team