34 von 102 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
34 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.


kununu Prüfprozess
34 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
nichts
einige sachen ändern wenn feste sind den leuten frei geben und keine überstunden abbauen müßen, das geht mal garnicht.
wenn feste sind den leuten frei geben und nicht stunden oder urlaub abziehen so dan man dann hin kann
Könnte besser sein nicht so das ganz tolle,
Arschkriechen gehört nicht zu meinen Charaktereigenschaften, das ist nicht mein ding, anfang alles toll und supper aber dann. Jeder will der Chef sein egal wer, andere kollegen bestimmen mit wer bleibt oder geht, und setzen sich über den Vorgesetzten weg.
Egal mit welchen Kollegen, es wird mit jedem das gleiche gemacht vorne sorum hinten dann.........
Keine Angabe
wer 3 schicht mag ja sont nein nicht bewerben
Es könnte besser sein
Keine Angabe
Man braucht starke Nerven nur Gezicke nur Frauen dort
Keine Angabe
Der Fisch fängt immer am Kopf an zu stinken. Hier trifft dies genau zu. Im Management arbeiten Menschen ohne jegliche Führungsqualitäten.
Gibt es kaum.
In der Branche ist die Reputation des Unternehmens schlecht wegen der mangelhaften Führung der Mitarbeiter. Es ist noch ein Mitarbeiter vom Wettbewerb dorthin gewechselt und sagen auch ganz klar, dass man das nie machen würde aufgrund der angeführten Gründe.
Ist gar nicht vorhanden. Überstunden sind obligatorisch, an der Tagesordnung. Man wird schief angeschaut, wenn man pünktlich Feierabend macht.
Stoße in das gleiche Horn, ob es Sinn macht oder nicht, als Liebling kannst Du aufsteigen, aber schön weiter kratzen.....
Alles sehr übersichtlich.
Es könnte besser damit sein.
Scheinbar, aber nicht wirklich.
Nur wenige vorhanden, davon die meisten im Management.
Lohnt sich nicht, darüber auch nur ein Wort zu verlieren.
Neues Gebäude mit Klimaanlage.
Geht gegen Null.
Enrsprechend der Firmenkultur kaum vorhanden. Im Gegenteil, gute und fähige Mitarbeiter werden rausgeekelt. "Wenn's Ihnen net passt,........."
Die Aufgaben könnten es sein und gelingen, wenn es da nicht "Manager" gäbe, die sich durch Inkompetenz auszeichnen.
Schönes modernes Gebäude in ruhiger Umgebung und gut zu erreichen
Zu viel....
Mitarbeiterführung verbessern. Mitarbeiter führen und unterstützen, Stärken fördern und auf die Mitarbeiter eingehen. Wir sind alles nur Menschen.
Kein gutes Betriebsklima. Sehr hohe Fluktuation!
Da muss man nur die Bewertungen lesen, dann weiß man alles. Da nützt es auch nichts, wenn die Vertriebsleitung selbst einen Beitrag reinsetzt um noch was zu retten. Das ist eher peinlich!
Es wird zwar Gleitzeit geboten, aber einige müssen fixe Arbeitszeiten einhalten. Nicht gerecht.
Keine Weiterbildung, keine Entwicklung der persönlichen Stärken möglich.
Ganz o.k.
Müll wird getrennt
Man denkt, alles o.k., aber die meisten kämpfen nur für sich selbst. Ist ja auch klar bei der Unternehmensführung.
Keine nachvollziehbaren klaren Entscheidungen. Mitarbeiter werden leider nicht einbezogen. Es gibt ein paar Personen, die schon dafür sorgen, dass die gehen, die ihnen nicht passen.
Ganz o.k.
Null Kommunikation
Zumindest müssen auch die Männer Küchendienst machen
Geht so...
Leider nichts
Da kann man nicht gerne hingehen.
Das Unternehmen hat leider keinen guten Ruf und ich kann es auf keinen Fall weiterempfehlen.
Geht so. In anderen Firmen wesentlich besser.
Keine Möglichkeiten
Ganz o.k.
Es sitzen alle in einem Boot.
Entscheidungen werden getroffen, kurze Zeit später widerrufen. Keine Führung von oben
Geht so.
Völlig unzureichend
Schade, Produkt und Aufgaben sind interessant.