Computerhersteller mit Personal Problemen?
Gut am Arbeitgeber finde ich
Mitarbeiterrabatte für Geräte
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Katastrophale Kommunikation in
verschiedenen Bereichen.
Verbesserungsvorschläge
13tes Gehalt wieder einführen, Wettbewerbsfähiges Gehalt zahlen.
Mehr Leute einstellen.
Unnötige Ausgaben verringern, wie Unmengen an betrieblichen Zusatzleistungen die eh kaum genutzt werden.
Arbeitsatmosphäre
Viele Mitarbeiter suchen sich nach neuen Jobs um, Aufbruchstimmung. Gehende Leute werden nicht ersetzt.
Work-Life-Balance
Schichtarbeit, 40h Woche, teils wird Urlaub verlegt da kein Personal vorhanden.
Karriere/Weiterbildung
Kaum Möglichkeiten
Gehalt/Benefits
Streichen des freiwilligen Weihnachts/Urlaubsgeldes, Umlage dessen auf das Gehalt als Pflichtzahlung. Wieso versteht keiner..
Kollegenzusammenhalt
War Mal besser, hohe Arbeitslast nagt an allen -> Siehe Atmosphäre
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetze geben Anweisungen wie sich im Büro zu verhalten ist, verstoßen aber selber gegen diese.
Kommunikation
Ohne Nachzufragen kommen wenig Infos, auch wenn sich dies mittlerweile etwas bessert.