Acker ackert..
Gut am Arbeitgeber finde ich
den Zusammenhalt und die Wirkung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
wie bereits gesagt, wir geben immer mehr und mehr unseres geistigen Inputs, aber vom Lohn passt es nicht mehr zur aktuellen Lebenslage, trotz NGO. Grade wenn man länger bei Acker tätig ist..
Verbesserungsvorschläge
Bitte schaut, dass ihr bald Lohnerhöhungen für alle möglich macht! Es ist unglaublich was einige für die Taler leisten.
Kollegenzusammenhalt
das Team ist super das ist wirklich viel wert
Work-Life-Balance
gut, man kann flexibel im Homeoffice arbeiten und kann auch mal private Termine in die Arbeitszeit schieben und dafür die Arbeitszeit auf einen anderen Tag verlegen
Vorgesetztenverhalten
durch den Wechsel in der Geschäftsführung noch gewöhnungsbedürftig
Interessante Aufgaben
man muss sehr anpassungsfähig sein
Gleichberechtigung
super was Gender betrifft, viele Frauen in Führungsposition
Arbeitsbedingungen
die Tools könnten echt besser sein, viele Apps die man nutzen muss
Gehalt/Benefits
seit ungefähr 5 Jahren weder große noch kleine Gehaltssprünge. Das Gehaltsmodell ist auch nicht zufriedenstellend. Wir müssen ständig unser Wissen erweitern und uns irgendwo einarbeiten, aber auf höhere Löhne werden wir ständig vetröstet. Der größte Frust liegt wohl beim Gehalt. Da kann Acker noch so toll sein. Irgendwann müsst ihr mal nachziehen, echt! Wir geben so viel und die ganzen high fives sind auch toll, aber irgenwie müssen wir auch unser Leben finanzieren!
Karriere/Weiterbildung
man kann eben nur Teamlead werden um aufzusteigen. Ansonsten kann man sich noch im Agrarkreis oder im Mitackerinnenkreise engagieren, aber das bringt auch nicht mehr Geld auf dem Konto.