89 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
89 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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89 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Wertschätzung für Natur, Lebensmittel und Menschen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Acker e.V. Verein für angewandte Bildung und nachhaltige Entwicklung in Potsdam gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
wertschätzendes Miteinander, viele Freiheiten
Image
Unternehmenswerte werden bewusst gelebt, Begeisterung für unsere Projekte und unsere Mission ist ein fester Bestandteil des Arbeitsalltags
Work-Life-Balance
flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten für Teilzeit & Homeoffice
Karriere/Weiterbildung
Interne und externe Weiterbildungen, Weiterbildungsbudgets und extra freie Tage für persönliche Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Vielseitige Benefits und ein faires Gehalt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Mehr Wertschätzung für Natur und Lebensmittel wird auch im Büro gelebt
Kollegenzusammenhalt
gegenseitige Unterstützung, coole Teamevents und After-Works
Umgang mit älteren Kollegen
Alle Menschen werden geschätzt
Vorgesetztenverhalten
stärkenorientierte und wertschätzende Führung
Arbeitsbedingungen
gut ausgestattetes Büro & Meetingräume, gutes digitales Arbeits-Setup
Kommunikation
wertschätzende Kommunikation, regelmäßiges Feedback und Company-Checkins
Gleichberechtigung
Mehrheit der Führungskräfte sind Frauen, faire Gehaltsstrukturen für alle
Interessante Aufgaben
spannende Themen und abwechslungsreiche Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Empfehlenswert, wenn man einen tollen Job mit Sinn und Freude sucht, aber aufs Gehalt nicht gucken muss.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Acker e. V. in Berlin gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Dass einander vertraut wird, jede*r sich entwickeln und entfalten kann und Fehler gemacht werden dürfen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das dürftige Gehalt
Verbesserungsvorschläge
Bessere Löhne
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitsort mit Sinn, Leidenschaft und Freude
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei Acker e. V. in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
In schwierigen privaten Lebenslagen habe ich von meinen Vorgesetzten und Kolleg*innen bedingungslose Unterstützung erhalten, die extrem wichtig und wertvoll für mich war.
Arbeitsatmosphäre
Lösungs- und stärkenorientiert, anspruchsvoll, Arbeiten mit Sinn und Leidenschaft
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten, familienfreundlich, Workation problemlos möglich
Karriere/Weiterbildung
Acker hat ein eigenes internes Schulungsangebot für alle Mitarbeitenden. Zusätzlich gibt es pro Kopf Fortbildungsbudget. Außerdem wir die Teilnahme an Bildungsurlaub gern gesehen.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt könnte höher sein. Daran ist aber nicht der Verein Schuld, sondern unser gesellschaftliches System, welches soziale Bildungsarbeit nicht angemessen wertschätzt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
100 % als Umweltbildungsverein
Kollegenzusammenhalt
Stark!
Vorgesetztenverhalten
partnerschaftlich, fürsorglich, auf Augenhöhe
Arbeitsbedingungen
Coole Location in der Malzfabrik in Berlin mit schönen Meetingräumen und Orten zum gemeinsamen Mittagessen etc.; remote Arbeiten im Home Office ist die Regel, Workations sind problemlos möglich
Kommunikation
Offen, authentisch, wertschätzend, ehrlich, auf Augenhöhe
Gleichberechtigung
Unsere Geschäftsführung besteht aus 2 Frauen...
Interessante Aufgaben
Wir arbeiten an gesellschaftlichen Problemen. Innovation, kreatives Denken und Ausprobieren ist erwünscht und damit wird mein Job nie langweilig.
Image
Umgang mit älteren Kollegen
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10 von 10, sinnstiftende Arbeit mit einem tollem Team, absolut empfehlenswert
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Acker e.V. Verein für angewandte Bildung und nachhaltige Entwicklung in Potsdam gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
tolles Kollegium + sinnstiftende Arbeit
Work-Life-Balance
flexibel bei Arbeitszeiten und Homeoffice
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungsbudjet, Fortbildungsangebote intern
Gehalt/Benefits
Stichwort: Sozialunternehmen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
wir arbeiten für die Sache
Kollegenzusammenhalt
absoluter Fall von Teamliebe
Vorgesetztenverhalten
offen Austausch + Mitsprache
Arbeitsbedingungen
schönes Büro
Kommunikation
offen und ehrlich
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreiche Arbeitsfelder, Mitgestaltung
Image
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Wirkungsorientierter, agiler und spannender Arbeitgeber
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei Acker e. V. in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Mir gefällt das sehr wache, dynamische und ambitionierte Arbeiten. Viele Kolleg*innen bringen beeindruckende und inspirierende Fähigkeiten mit. Es wurde auf Augenhöhe miteinander gearbeitet und es gibt viel Raum, um die Organisation und sich selbst weiterzuentwickeln.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Toller, sinnstiftender Arbeitgeber mit ganz viel Teamzusammenhalt! :)
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei Acker e. V. in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Durch unsere System Change Ansätze und die regelmäßige Wirkungsmessung arbeiten wir sehr strukturiert und wirkungsvoll daran, unsere Vision und die langfristigen Ziele zu erreichen. So habe ich das Gefühl, dass meine Arbeit wirklich etwas verändern kann. Toller Pluspunkt ist die Unternehmenskultur mit ganz viel Teamgefühl, Wertschätzung untereinander und einem offenen Ohr, falls mal etwas nicht so gut läuft.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber mit Herz und Spaten :)
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Acker e. V. in Berlin gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre bei Acker ist das, was ich mir für alle Arbeitgeber wünsche: wertschätzend, offen, menschlich, verständnisvoll, begeistert.
Image
Alle identifizieren sich von sich aus mit Acker. Auch das liegt wiederum wohl am Social Impact Feld. Das zieht entsprechende Leute an.
Work-Life-Balance
Vertrauensarbeitszeit, sehr verständnisvolle Vorgesetzt, auch bei unvorhergesehenen Veränderungen
Karriere/Weiterbildung
Bildungsurlaub für alle, auch Leute in Bayern, auch Werkstudis :)
Kollegenzusammenhalt
Durch die Arbeit im Social Impact Feld hat man ohnehin ähnliche menschliche Werte, ist mein Eindruck.
Umgang mit älteren Kollegen
Ich habe tatsächlich noch nie mit deutlich älteren Kolleg:innen zusammen gearbeitet
Vorgesetztenverhalten
Sehr gut. Sehr wertschätzend und konstruktiv.
Kommunikation
Kommunikation wird vom Arbeitgeber gefördert, auch dadurch, dass es wirklich Mechanismen gibt, in denen gute Kommunikation gesichert wird wie etwa regelmäßige Check-Ins auf verschiedenen Ebenen und 1:1, nicht nur angekündigt und nicht umgesetzt. Alle werden auch zu Entscheidungen aus der Leitung regelmäßig und zuverlässig und offen für Mitwirkung informiert.
Interessante Aufgaben
Acker ist sehr dynamisch, sodass sich Möglichkeiten ergeben, die Aufgaben zu verändern, sollte man sie nicht interessant finden.
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Tolles Team, sinnstiftende Arbeit - doch auf Dauer fehlten Klarheit und angemessene Bezahlung
Ex-Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Acker e. V. in Berlin gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das Gehalt. Mir ist bewusst, dass in diesem sozialen Bereich generell keine hohen Löhne gezahlt werden - trotzdem finde ich es schade. Die niedrige Vergütung macht es schwer, sich langfristig mit Motivation und Engagement einzubringen, selbst wenn das Arbeitsumfeld ansonsten positiv ist.
Verbesserungsvorschläge
Feedback zu Leistung gerne klarer und direkter kommunizieren - zu vorsichtige Formulierungen machen es schwer, echte Verbesserungspotenziale zu erkennen.
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre im Team war insgesamt sehr angenehm. Der Umgang war respektvoll, freundlich und wertschätzend. Ich habe mich im Team gut aufgehoben gefühlt.
Image
Ich hatte das Gefühl, dass die Mitarbeitenden sehr viel Enthusiasmus und Engagement für die Arbeit mitbringen und Freude an den Aufgaben haben.
Work-Life-Balance
Die Arbeit war flexibel gestaltbar, was ich sehr geschätzt habe. Die Work-Life-Balance war insgesamt gut.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Hier kann ich mich nicht beschweren - ich habe mich sehr bewusst damals für die Stelle entschieden, weil ich die Werte des Arbeitsgebers teile.
Kollegenzusammenhalt
Das Teamgefühl war durchweg positiv - die Zusammenarbeit lief auf Augenhöhe, man konnte sich gegenseitig auf Unterstützung verlassen.
Umgang mit älteren Kollegen
Ich hatte häufig den Eindruck, dass meine Kolleg*innen sehr konkrete Vorstellungen davon hatten, wie bestimmte Ergebnisse auszusehen haben - was grundsätzlich nachvollziehbar ist. Gleichzeitig entstand dadurch bei mir das Gefühl, nie wirklich „gut genug“ zu sein. Die Erwartungen waren schwer zu erfüllen, besonders im Verhältnis zur eher niedrigen Vergütung. Das hat meine Motivation zunehmend beeinflusst.
Vorgesetztenverhalten
Alles auf Augenhöhe, was ich sehr geschätzt habe.
Arbeitsbedingungen
Das Büro ist leider nicht sehr gut an Öffis angebunden, aber es ist trotzdem ein sehr schöner Ort mit einem kleinen Garten, wo die Mitarbeitende Gemüse anbauen, und auf dem Gelände gibt es schöne Ecken und einen kleinen Teich.
Es wird zum Mittagessen zusammengekocht und geredet.
Die Arbeitsplätze sind angemessen ausgestattet.
Kommunikation
Hier sehe ich Verbesserungspotenzial. Es gab zwar regelmäßige 1:1-Gespräche, doch Kritik wurde oft so vorsichtig und positiv verpacht, dass ich Probleme oder Unzufriedenheit nicht erkannt habe. Rückblickend wäre eine klarere, aber weiterhin wertschätzende Kommunikation hilfreich gewesen, um an meinen Leistungen gezielter arbeiten zu können.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt lag im unteren Bereich und war sogar niedriger als bei meiner vorherigen Werkstudierendenstelle. Ich hatte im Zeitraum 2023-2024 einen Stundenlohn von 13,50 €, was netto knapp über 1.000 € im Monat bedeutete. Anfangs war ich bereit, diesen Kompromiss für ein gutes Arbeitsumfeld einzugehen - auf Dauer empfand ich die Bezahlung jedoch als nicht angemessen im Verhältnis zum Anspruch und Aufwand.
Interessante Aufgaben
Gerade zu Beginn meiner Werkstudierendenstelle fand ich die Aufgaben spannend und herausfordernd. Mit der Zeit wurden sie allerdings etwas repetitiv oder unklar formuliert, was die Motivation teilweise reduziert hat.
Gleichberechtigung
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Gemeinsam Ackern
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Acker e. V. in Berlin gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Sehr gut, es wird gekocht, Spazieren gegangen, wir haben ein jährliches Retreat und unternehmen individuelle Teamausflüge.
Work-Life-Balance
Sicherlich in Teams und Positionen etwas unterschiedlich, bei mir passt es aber sehr gut.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das Thema ist immer ausbaufähig, es wird aber schon viel getan.
Kollegenzusammenhalt
Ich habe selten mit einem so tollen Team vertrauensvoll zusammengearbeitet.
Vorgesetztenverhalten
Durch strukturelle Veränderungen haben meine Vorgesetzten häufig gewechselt. Die Zusammenarbeit war aber immer sehr wertschätzend und vertrauensvoll.
Arbeitsbedingungen
Freie Wahl zwischen Homeoffice und Büro. Im Büro gibt es sehr unterschiedliche Möglichkeiten zu arbeiten - je nach dem, was gerade benötigt wird.
Interessante Aufgaben
Ich habe einen perfekten Mix zwischen Koordination, Kreativität und Umsetzung. Wir können Arbeitspakete frei ausgestalten.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Schönes Miteinander und Acker-Spirit
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Acker e.V. Verein für angewandte Bildung und nachhaltige Entwicklung in Potsdam gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gestaltungsfreiheiten im eigenen Verantwortungsbereich, sinnstiftende Tätigkeit, hier wird viel Wert auf die Arbeitskultur und das Miteinander gelegt, vielfältige Aufgaben.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 109 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Acker e. V durchschnittlich mit 4,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Bildung (3,6 Punkte). 100% der Bewertenden würden Acker e. V als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 109 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Umwelt-/Sozialbewusstsein und Image den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 109 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Acker e. V als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Benefits noch verbessern kann.